Adatvédelmi áttekintés Ez a weboldal a sütiket használ, hogy a lehető legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A cookie-k információit tárolja a böngészőjében, és olyan funkciókat lát el, mint a felismerés, amikor visszatér a weboldalunkra, és segítjük a csapatunkat abban, hogy megértsék, hogy a weboldal mely részei érdekesek és hasznosak.
A Magyar Közlöny friss számában megjelentek a 2022-es nyugdíjak meghatározásához szükséges legfrissebb szorzók. A felhívja a figyelmet arra, ezeket március végéig kellett volna közzétenni. A portál emlékeztet, a nyugdíjba vonulók havi nyugdíjának megállapítása összetett számítással történik, az legfontosabb paraméterek közé tartoznak az egyes évekre megállapított úgynevezett valorizációs szorzók, amelyek az átlagos nettó keresetek alakulásához igazodnak. Nyugdíj utalás 2012 relatif. A legújabb szorzótábla szerint az 1950-ben szerzett fizetésekre 447, 153-as, az 1960-asokra 195, 973-as szorzó vonatkozik. A 2000-es kereseteknél a szorzó 5, 25-ös, míg a 2010-eseknél 2, 202. Az utolsó öt év szorzói: 2016: 1, 67 2017 1, 478 2018 1, 328 2019 1, 192 2020 1, 087. A valorizációs szorzókkal lehet hozzáigazítani a nyugdíjazás előtti évek, évtizedekben szerzett fizetéseket a nyugdíjba vonuláskor kapott keresetekhez. Nyitókép: Peter Dazeley/Getty Images
[2021. évben induló nyugellátások esetében az 1988-2019. között elért keresetek kerültek valorizálásra, míg a 2022. Nyugdíj utalás időpontjai 2022 dátumok Archives - Napi-friss.hu. évben induló nyugellátások esetén az 1988-2020. között elért keresetek kerülnek valorizálásra. ] A tárgyévben alkalmazandó valorizációs szorzószámokat a kormány, a Központi Statisztikai Hivatal által közzétett tényadatok alapján, csak utólag, minden év márciusában tudja külön rendeletben meghatározni. Az a tény viszont, hogy a valorizációs szorzószámok csak utólag kerülnek meghatározásra, nem jelenti azt, hogy azok a személyek, akik ez év januárjában, vagy februárban már jogosultságot szereztek a nyugellátás megállapítására, a valorizációs szorzók kihirdetéséig ellátás nélkül maradtak. Esetükben ugyanis a vonatkozó jogszabály meghatározza, hogy a nyugellátás tényleges megállapításáig a nyugdíj-megállapító szervnek nyugdíjelőleget kellett megállapítania, mely nyugdíjelőleg megállapításakor, a várható nyugdíj összegének kiszámításakor a 2021. évre vonatkozó valorizációs szorzókat kell alkalmaznia.
Hogyan jöjjenek rá arra, hogy mit kell megtanulniuk. A másik, a logikus rendszer szerinti gondolkodás – ez az, amit a digitális kultúra nagyon széttört. És van még valami, amiben mi magyarok nagyon gyengék vagyunk, az a kíváncsiság. Tanítok internethasználatot is, és többször előfordul, hogy azt mondtam, mindenki írjon be valamit a keresőbe, mire visszakérdeztek: na jó, de mit? Felnőttképzés: Ezek a szakmák lesznek menők a jövőben: lesz még értelme egyetemre járni? - EDULINE.hu. Az oktatási rendszerek egyik aktuális problémája, hogy nem kelti fel a természetes kíváncsiságot. Olyan már nincs, hogy valaki beáll egy munkahelyre, és ott ragad húsz évig. Azok a fura fiatalok, akik szétszórtak, nem tudnak koncentrálni, most fejlesztik ki azokat a készségeiket, amelyek átsegítik majd őket a digitális kultúrába. Ők például sokkal jobban tudnak kommunikálni digitális környezetben. A mostani egész napos chatelés a Facebookon gyakorlatilag kulturális felkészülés arra, hogy valaki öt év múlva bármit gond nélkül menedzselni udjon a száz százalékosan digitális világban. Az oktatásnak ebben a mankónak kellene lennie.
Sisák Zoltán a HTTP Alapítvány kuratóriumának elnöke elmondta, hogy az alapítvány egyik legfontosabb feladata az IT képzés segítése és támogatása, valamint a tehetséggondozás. Ennek egyik jelentős eredményeként értékelte az 51 szakmában mintegy 60 ország 1300 versenyző részvételével Abu Dhabiban megrendezett WordSkills versenyen elért hazai IT sikereket. A magyar versenyzők között az informatikai rendszerüzemeltető Varga Ákos bronzérmet szerzett. Ismertette továbbá, hogy az ágazati érettségi átalakítása a közelmúltban megkezdődött. Egyik legfontosabb kérdés, melyet megfogalmazhatunk, hogy az informatika érettségi milyen körülmények között valósuljon meg. Milyen eszközök álljanak rendelkezésére a diáknak a feladatok megoldásához, illetve milyen jellegű feladatok készüljenek? BGE Főoldal. Ezekre a kérdésekre a munkaerőpiac elvárásainak figyelembevételével, szinkronizálásával kell megadnunk a válaszokat, hangsúlyozta Sisák Zoltán. Horváth Ádám, az Oktatási Munkacsoport vezetője Horváth Ádám kiemelte, hogy a fejlesztési feladatok kapcsán a szabályozási oldalt nem hagyhatjuk figyelmen kívül és pontos válaszokat kell adnunk a tartalmi változásokra és munkaerőpiaci igényekre egyaránt.
Néhány nagyon érdekes gyakorlati tapasztalatra is rámutatott. Az előadásokat egy pódiumbeszélgetés követte, amelyet Sulyok Tamás felnőttképzési szakértő moderált. A résztvevők több témában is kifejtették véleményüket. Szó esett a képzettség és képesség fogalmáról a munkaerő vonatkozásában, a bérek és a kompetencia összehangolásáról, a nélkülözhetetlen digitalizáció kérdéséről, a duális képzésről, a középvezetők kineveléséről. Az információs nap elnevezésű programsorozat 2020. tavaszán folytatódik. Összeállította: Fodorné Rácz Katalin GINOP 6. ügyfélszolgálati referens
Az oktatást én nem látom válságban, de az biztos, hogy szerepkörváltásban van. Az tény, hogy az ipari forradalom korának oktatása ma már nem működik. Valószínűleg megváltozik a szerepe, network központtá, és nem tudásátadó központtá változik. Mindenkinek a saját egyéni készségeitől függ, hogy miként szerzi meg a tudást. Aki már fiatal korában megtapasztalja a családjában a kritikai gondolkodás képességét, az digitális környezetben is kimagasló írástudó is lesz. Hogyan alakulnak át a munkák, a szakmák? Mi az, aminek nincs jövője? Nagyon sokszor kihalnak dolgok. A cirkuszos, a bányamérnök és a könyvtáros szakma sem a régi már. Az biztos, hogy az informatikai gondolkodás minden szakmában megjelenik a jövőben, ez nem elkerülhető. Azok a szakmák lesznek menők, ahol adatokkal, információkkal, kontrollal foglalkoznak. Akik jól tudják manipulálni a digitális kultúrát, biztosan lesz munkájuk, néhány éven belül nem fogjuk tudni megkülönböztetni a digitális világot a valóditól. A programozók, a mérnökök, a kontrollinggal foglalkozók nagyon keresettek lesznek, hihetetlen jövőt jósolok a nanotechnológiának is.