Ez hosszú távon népegészségügyi és nemzetgazdasági szempontból is kedvező folyamatokat indíthat el. Bár az Edenred ősszel készült Food Barometer felméréséből kiderült, hogy a magyarok 87 százaléka elvárná az éttermektől, hogy egészséges ételek szerepeljenek a kínálatukban, ennek ellenére – noha vannak kedvező változások –, mind a mai napig azok a vendéglátóhelyek vannak többségben, amelyek a pandémiát követően sem változtattak a kínálatukon. Ötmillióért kaphatnak ajándékutalványt a nyugdíjasok - Ezúttal a médiahatóságtól - Privátbankár.hu. "A jelenlegi, koronavírus okozta járványhelyzetben nagy nehézségekkel kell, hogy szembenézzen a vendéglátóipari szektor, ezért minden forgalomnövelő eszköz – így a Ticket Restaurant is – kifejezetten hasznos lehet a teljes terület számára. Ezzel a kezdeményezéssel az eddiginél szélesebb réteg számára válik elérhetővé az egészséges melegétkezés, olyanok számára is, akik eddig nem, vagy csak ritkán engedhették meg maguknak az éttermi étkezést" hangsúlyozta Kovács László, a Magyar Vendéglátók Ipartestületének elnöke. Az elmúlt években több, a munkavállalói igényekre fókuszáló kutatás bizonyította, hogy a munkavállalók számára értékesek a megélhetési juttatások is, a munkáltatók juttatási stratégiájában pedig fontos, hogy kedvező adózással biztosítsák a megfelelő elemeket – hangsúlyozta Fata László juttatási szakértő, a Cafeteria TREND magazin alapítója.
Az ügyvezető elöljáróban annyit elárult, hogy megváltozott a munkavállalók anyagi helyzete és biztonságérzete, ami a költésekben is visszatükröződik. A szállás-rekreációs összegek 67 százaléka még elköltésre vár, a vendéglátás alszámláról viszont nyáron-ősszel sokkal több fogyott. "Kutatásunk azt mutatta, hogy a munkavállalók biztonságérzetét növeli, ha családtagjaikat biztonságban tudják. 70 százalék feletti azoknak az aránya, akik a családtagokra is igénybe vehető juttatások iránt érdeklődnek. " Az Edenred az online rendezvényen mutatja be a családokra fókuszáló, digitálisan elérhető új termékkörét. "A megváltozott helyzet új hozzáállást igényel a HR-esek részéről is. Év végi juttatások? Céges karácsonyi vacsora? - Mutatjuk mire készülhetnek a munkáltatók és a munkavállalók idén karácsonykor!- HR Portál. A megfontoltság mellett szükséges a rugalmasság és az új megoldásokra való nyitottság. Nem lesz elég évente egyszer egy rendszert beállítani, a gyorsan változó helyzetben folyamatos finomhangolásra lesz szükség, ajánlatos tehát nagyobb teret adni az újdonságoknak" - hívja fel a figyelmet az ügyvezető.
Mi várható 2021-ben? Szendrő Tamás szerint a béren kívüli juttatások szerepe továbbra is megmarad, sőt azzal számol, hogy hangsúlyosabban megjelenik a HR-esek gondolkodásában. Ez ugyanis az az eszköz, ami rugalmasságot biztosít, váratlan helyzetekre gyors reagálást tesz lehetővé. A családtagokról is gondoskodni akar a munkavállaló Különösen fontos megérteni a munkavállalók igényeit, várakozásait, helyzetét. Ennek jegyében az Edenred novemberben egy nagyszabású kutatást végzett, amelynek eredményeit a december 10-i online panelbeszélgetésen mutatja be részletesen. Az ügyvezető elöljáróban annyit elárult, hogy megváltozott a munkavállalók anyagi helyzete és biztonságérzete, ami a költésekben is visszatükröződik. A szállás-rekreációs összegek 67 százaléka még elköltésre vár, a vendéglátás alszámláról viszont nyáron-ősszel sokkal több fogyott. Medosz.hu | Cafeteria 2021: a gyors reagálás és a család lesz a kulcs. "Kutatásunk azt mutatta, hogy a munkavállalók biztonságérzetét növeli, ha családtagjaikat biztonságban tudják. 70 százalék feletti azoknak az aránya, akik a családtagokra is igénybe vehető juttatások iránt érdeklődnek. "
Ha kommentelni, beszélgetni, vitatkozni szeretnél, vagy csak megosztanád a véleményedet másokkal, a Facebook-oldalán teheted meg. Ha bővebben olvasnál az okokról, itt találsz válaszokat.
A mai bejelentés szerint a Karlovarské minerální vody (KMV) és Balogh Levente lesz a PepsiCo üdítők és élelmiszertermékek kizárólagos forgalmazója, illetve a franchise jogok birtokosa, és megvásárolják a PepsiCo magyarországi érdekeltségeit. Ezzel párhuzamosan a KMV megveszi a cég cseh és szlovák érdekeltségeit is. A tranzakciók még az illetékes versenyjogi hatóságok jóváhagyására várnak, és várhatóan 2018 első félévében zárulnak le. A felvásárlással a KMV és Balogh Levente közös vállalata válik a magyar ásványvíz- és alkoholmentes üdítőital-piac legnagyobb szereplőjévé. Pepsi blue magyarország e. A KMV Csoport 50 százalékos bevételnövekedéssel a régió vezető ásványvíz- és üdítőital-gyártójává válik. Az olasz Pasquale család tulajdonában álló csehországi KMV és a Szentkirályi ásványvizet piacvezetővé emelő Balogh Levente három évvel ezelőtt hoztak létre közös vállalatot annak érdekében, hogy a két "ásványvíz-dinasztia" erős regionális családi vállalatcsoportot hozzon létre. Az együttműködés keretében a Balogh vezette magyarországi közös vállalat előbb felvásárolta a Kékkúti Ásványvizet a Nestlétől, majd erőteljes gyárfejlesztésbe kezdett.
Bemutatás Az amerikai PepsiCo Részvénytársaság által gyártott Pepsi Colát 1898-ban egy észak-karolinai kisváros gyógyszerésze alkotta meg, mára pedig a világ egyik legnépszerűbb márkájává nőtte ki magát. Az oldal többek között bemutatja a vállalat történetét, további termékeit illetve a magyarországi vonatkozásokat is.
Feltételezzük, hogy amikor weblapunkat használja, elfogadja ezeket az irányelveket. X Elfogadás Irányelvek megtekintése
1 000 000 Ft/hó... tanácsadó (csepeli területi képviselő) munkatársat keres. Gondolkoztál azon, hogyan lehet hétszámjegyű jövedelmet elérni Magyarországon? Úgy érzed, hogy többre vagy képes annál, amit csinálsz és a saját vállalkozásod szeretnéd építeni? Szeretnéd magadnak... 220 000 - 250 000 Ft/hó Mindig is érdekelt a számítógép kezelés? Pályakezdő vagy, esetleg tapasztalt PC-s guru? Jelentkezz számítógépes operátornak Magyarország legnagyobb elektronikai alkatrészgyártó cégéhez! Kamatoztasd velünk a tudásod, segítünk az előre lepésedben! Műszakrend, céges... Magyarország vezető kábelnagykereskedő csoportjának sóskúti leányvállalatához, az Electro-Cord Kft-hez raktáros, anyagmozgató munkatársat keresünk. Feladat: Kézi-gépi anyagmozgatás, kommisiózás, konfekcionálás, csomagolás, címkézés, egyéb raktári feladatok. Elvárás... Pepsi Cola lap - Megbízható válaszok profiktól. 400 000 - 500 000 Ft/hó Cserefelépítményes szerelvényekre, járatos feladatokra keresünk gépkocsivezetőket Magyarország - Ausztria - Németország viszonylatain 2/1 hét munkarendben.
Juttatások, melyekben részesülhetsz: • 13 havi fizetés • készenléti díj • éves prémium • cafetéria,...... A Medicover Közép-Kelet-Európa és Magyarország vezető magán-egészségügyi szolgáltatója. Folyamatosan bővülő csapatunkba új munkatársakat keresünk az alábbi pozícióba: Páciens koordinátor (recepciós) ~Magánklinikáinkra beérkező páciensek... 1 450 Ft/óra... Idén is az Eger Hotel & Park szálloda ad otthont a CIO Hungary Magyarország legnagyobb szabású, IT-vezetőknek szóló kétnapos konferenciájának, amely a hazai CIO-k legrangosabb szakmai fórumaként már 10. éve kerül megrendezésre. IBlue Magyarország Archives - iBlue Magyarország. Résztvevői csomagok összeállítása... 2 200 Ft/óra... A Sanofi nemzetközi vállalatként vezető szerepet tölt be az élettudományok terén. A magyarországi Sanofi évszázados hagyományaira és nemzetközi hátterére építve, közel 2000 munkatársával elkötelezetten dolgozik a magyar emberek egészségéért. Feladatok: Felhasználói...