Az Ön adatainak védelme fontos számunkra Mi, az a. s., azonosítószám: 27082440, sütiket használunk a weboldal működőképességének biztosításához, és az Ön beleegyezésével weboldalunk tartalmának személyre szabásához is. Az "Értem" gombra kattintva elfogadja a sütik használatát és a weboldal viselkedésével kapcsolatos adatok átadását a célzott hirdetések megjelenítésére a közösségi hálózatokon és más weboldalakon található hirdetési hálózatokon. Diamant márkáról vélemények? (8901536. kérdés). További információ Kevesebb információ
Ez a népszerű fafajta elegáns mintájáról és színéről ismert. Nyeregcső LED világítássalIntegrált hátsó lámpaA nyeregcsőbe integrált hátsó világítás nálunk az alapfelszerelés része. A nyeregcsőbe építésnek köszönhetően abszolút időjárásálló, és két elemmel kb 400 órán át világít. Diamant Range x5 minőségi kerékpár - Százhalombatta. Váz: HollowTech váz diófából, gyönyörű kinézet, nagy szilárdság, robosztus és mindennapi használatra alkalmas, tökéletesen csillapítja a rezgéseket, rendkívül sima futást kínál, kitámasztó és sárvédők rögzítése lehetséges. váz színe: dió (rendelhető: kőris)kiegészítők színe: feketeváz típusa: trapéz első villa: Rockshox Paragon RL nyereg: Ergon SMC4: Ergonomikus komfort nyereg. A gélmag, a puha szerkezet és az ülőpárna nagyobb térfogata megakadályozza a zsibbadást és a kényelmetlenséget. nyeregcső: Lightskin 27, 2mm beépített LED hátsó világítással kormány fogantyúk: Ergon GA2: UV-stabil gumikeverék biztosítja a kiváló tapadást. Ezenkívül a fogantyúk csillapítják és ezáltal növelik a kényelmet és védik a nyomásra érzékeny ulnáris ideget.
Ajánlott termékek Gepida szerviz pumpa, Gepida bukósisakok Gepida háromrészes csomagtartó táska Gepida kulacstartó Race Fitness csomagtartó Gepida nyeregtáska basic Gepida "owersize" CRS kormány Hírlevélre jelentkezem: Leiratkozás: PRO-USER kerékpár szállítók Régóta kerestünk egy olyan igényes kerékpárszállító családot, amely szép, praktikus, jó ár/érték arányú - szóval méltó a Gepidákhoz! Nos, örömmel mondhatom, hogy megtaláltuk, és már is nagy készletekkel várunk Titeket, akár csak egy ismerkedés ill. Diamant kerékpár vélemények 2019. próba erejéig. A holland gyártmányú szállítók neve: Pro User. És ahelyett, hogy agyondícsérném a "saját lovunkat", olvassatok bele a Bikemag oldalain megjelent tesztbe, melynek címe is már sokat... PRO-USER Xplorer (Spinder) Ára: 199 900 Ft - Nagyon dizájnos megjelenés, stabil, tágas, - Kiváló árérték arány, - E-Bike és karbon vázhoz kiemelten! Szállítható kerékpárok száma: 2 db Kerékpárok rögzítése: nyeregcső vagy vázcső Kerékpárok zárhatóak: igen Kerékpárszállító zárható az autóra: igen Ledönthető: igen Összecsukható: igen Terhelhetőség: 60 kg Saját súly: 18 kg Videó itt!
Kifejezetten ajánlott nagyértékű, E-Bike... PRO-USER Amber IV Ár: 134. 900- Ft Szállítható kerékpárok száma: 4 db Kerékpárok rögzítése: vázcső Kerékpárok zárhatóak: nem Összecsukható: nem Saját súly: 19, 5 kg Biztonságos és megbízható kerékpártartó 3 kerékpár szállításához Kompatibilis szinte minden típusú vonóhoroggal és kerékpárral, kerékmérettől függetlenül A szabadalmaztatott rögzítési rendszer... PRO-USER Amber II Ár: 99. 900- Ft Összecsukható: részben - (csak a felső keret hajtható le) Terhelhetőség: 50 kg Saját súly: 15 kg Biztonságos és megbízható kerékpártartó 2 kerékpár szállításához Kompatibilis szinte minden típusú vonóhoroggal és kerékpárral, kerékmérettől... PRO-USER Diamant Ár: 154. 900- Ft - és MINDENT TUD! :) Változtatható sínhosszúság!!! Változtatható sín szögállás! A legkompaktabb - legkisebbre hajtható-... PRO-USER Amber III Ár: 114. 900- Ft Szállítható kerékpárok száma: 3 db Összecsukható: nem - ill. Venssini Diamante 28 fekete női városi kerékpár - Kerékpár webshop - www.Kerekparom.hu - Noikerekparok.hu Bicikli Webáruház. csak a felső kerete Saját súly: 17 kg A... PRO-USER Diamant SG2 Ár: SG2 - 174.
A képek csak tájékoztató jellegűek és tartalmazhatnak tartozékokat, amelyek nem szerepelnek az alapcsomagban. A termékinformációk (kép, leírás vagy ár) előzetes értesítés nélkül megváltozhatnak. Az esetleges hibákért, elírásokért az Árukereső nem felel.
Vásároljon közvetlenül az Árukereső oldalán problémamentesen! A Vásárlási garancia szolgáltatásunk minden olyan megrendelésre vonatkozik, amelyet közvetlenül az Árukereső oldalán keresztül ad le a " Megvásárolom " gomb megnyomásával. Hisszük, hogy nálunk problémamentes a vásárlás, így nem félünk azt garantálni. 90 napos termék visszaküldés A sértetlen és bontatlan gyártói csomagolású terméket 90 napon belül visszaküldheti, és a kereskedő megtéríti a termék árát. Árgarancia Garantáljuk, hogy nincsenek rejtett költségek. A terméket azon az áron kapja meg, amelyen mi visszaigazoltuk Önnek. A pénze biztonságban van Ha az Árukeresőn keresztül vásárol, nem veszíti el a pénzét. Ha a megrendelt termék nem érkezik meg, visszatérítjük pénzét, és átvállaljuk a további ügyintézést a kereskedővel. Nincs több probléma a megrendelt termékkel Amennyiben sérült vagy más terméket kapott, mint amit rendelt, segítünk a kereskedővel való ügy lebonyolításában, és megtérítjük az okozott kárt. Nincsenek megválaszolatlan kérdések Segítünk Önnek a kereskedővel való kommunikációban.
Kérdéseivel bármikor fordulhat hozzánk, panasz esetén pedig segítünk annak a rendezésében.
Az Európai CSR Díjért zajló nemzeti versenyt hazánkban a KÖVET Egyesület koordinálja. Az Európai CSR Díjat kisvállalati és nagyvállalati kategóriákban elnyerő magyar cégek nevét a CSR Piac napján hirdetik ki. A 2009-es és a 2011-es CSR Piachoz hasonlóan a 2013. április 18-i CSR Piac kiállításon megtekinthető megoldásokat több kategóriában is díjazzák. A szakértőkből álló zsűri több diplomát is kiad, így a 2013 Legkiválóbb CSR Megoldása Díj, 2013 Valóban Felelős Vállalata Díj, Kisvállalati különdíj, Környezettudatos Vállalatirányítás különdíja.
Decemberben látott napvilágot a hír: kiírták az első Európai CSR Díjat, amelyet az Európai Bizottság alapított, s a társadalmi felelősségvállalással (CSR) kapcsolatos jó gyakorlatokat hivatott népszerűsíteni. A díjra a partnerszervezeteken keresztül kontinensünk 28 országából lehet pályázni. Az Európai CSR Díjért zajló nemzeti versenyt hazánkban a Követ Egyesület koordinálja. A nemzetközi elismerésre azok a cégek pályázhatnak, amelyek innovatív és az elmúlt öt évben nem üzleti szereplőkkel együttműködésben megvalósított CSR-programmal rendelkeznek – mégpedig olyannal, amely pozitív hatást gyakorol a fenntarthatóságra. A kiírás jelentőségével kapcsolatban Antonio Tajani, az Európai Bizottság alelnöke rámutatott: a díj révén fokozott figyelem irányul majd a társadalmi felelősségvállalásban kiemelkedő teljesítményt nyújtó vállalatokra. Óriási lehetőség azon cégeknek, amelyek eredményei eddig rejtve maradtak a nagyközönség előtt – s e téren elsősorban a kisvállalkozások jönnek szóba. Nyílt hazai zsűrizés Az Európai CSR Díjért folyó verseny a CSR Europe és a Business in the Community elnevezésű szervezetek irányításával 28 európai országban egyszerre zajlik.
Kiváló hangulatban, rengeteg érdeklődő és cég megjelenésével zajlott le a CSR Piac rendezvény, amelyen a cégek lehetőséget kaptak jó gyakorlataik bemutatására. Az is eldőlt, hogy kik képviselik hazánkat az első Európai CSR díjon. 2013-ban 59 intézkedés mutatkozott be a piacon 42 standon, 32 vállalatot és 12 civil szervezetet képviselve. Úgy tűnik, nagyon fontos szerepet kap a felelős cégek életében az önkéntesség, az 59 pályázatból 11-nek ez a témája. Újdonság volt az idei rendezvényen, hogy a kiállítók között közintézmények is megjelentek, bizonyítva, a társadalmi felelősségvállalás mindenki számára elérhető lehetőség. Az Hungária Zrt. nyerte az Európai CSR díjat, így az energiaszolgáltató képviseli Magyarországot a CSR Piac 2013 európai seregszemléjén Brüsszelben. Az Háló Program címmel az áramdíjtartozást felhalmozott családok számára hirdetett tartozásrendező programot. A 2012-ben indított program célja, hogy a rezsifizetési nehézségekkel küszködő családokat komplex módon támogassa, lehetővé téve az adósságcsapdából kikerülést és a hatékony családi gazdálkodási kultúra elsajátítását.
A KKV és nagyvállalati kategóriák nyerteseit nemcsak a Nemzeti CSR Díjátadón ünnepelhetjük, hanem a 2013. júniusban Brüsszelben tartandó Európai CSR Díjátadó Ceremónián is, melyet az Európai Bizottság szervez. A CSR Piacon bemutatott megoldások közül a zsűri – melynek tagja Petrik Ida, a BCSDH igazgatója is – az Európai CSR Díjak mellett több kategóriában is nyertest hirdet majd: 2013 Legkiválóbb CSR Megoldása Díj, 2013 Valóban Felelős Vállalata Díj, Kisvállalati különdíj, Környezettudatos Vállalatirányítás különdíj, amelyek pályázati feltételei a és a oldalon egyaránt olvashatók. A szándéknyilatkozatokat 2013. január 30. éjfélig, a pályázati űrlapokat 2013. február 21-ig kell eljuttatni dr. Győri Zsuzsanna számára, a címre. A pályázat ingyenes, a kiállítói díjból a BCSDH tagjai 20%-os kedvezményt kapnak! További információ: Dr. Győri Zsuzsanna, +36 1 473 2290
UniCredit Az UniCredit az egyik vezető európai kereskedelmi bank, amely 20 országban rendelkezik erős gyökerekkel. Teljes nemzetközi hálózata mintegy 9200 bankfiókból áll, több, mint 152 ezer munkatársat foglalkoztatva, mintegy 50 piacra kiterjedően (2013. április 30-i adat). A közép- és kelet-európai régióban az UniCredit működteti a legnagyobb és legdiverzifikáltabb – több mint 3600 bankfiókból álló – nemzetközi hálózatot (Lengyelországot is beleértve). A csoport 20 országban – Ausztriában, Azerbajdzsánban, Bosznia-Hercegovinában, Bulgáriában, a Cseh Köztársaságban, Észtországban, Horvátországban, Lengyelországban, Lettországban, Litvániában, Magyarországon, Németországban, Olaszországban, Oroszországban, Romániában, Szerbiában, Szlovákiában, Szlovéniában, Törökországban és Ukrajnában – folytat tevékenységet (2013. április 30-i adat). UniCredit Alapítvány Az UniCredit Alapítványt 2003-ban alapították azzal a céllal, hogy hozzájáruljon a szolidaritás és filantrópia fejlődéséhez mindazokban a közösségekben és területeken, ahol tevékenykedünk - különösen azokban a földrajzi régiókban, ahol az UniCredit jelen van (vagyis Európa és Közép-Ázsia 22 országában).
vezérigazgatója "Magyarországon a jelenlegi gazdasági, társadalmi viszonyok közepette pedig még inkább szükség van a társadalmi felelősségvállalásra, pontosabban annak a gyakorlatba való "átültetésére. " Ez a felelősség elkötelezettséget jelent az adott közösség felé is, melyben a mindennapjainkat éljük, munkánkat végezzük. A valódi elkötelezettség pozitívan hat a közösségre is, s a közösség elismerése –nevezhetjük társadalmi teljesítménynek is- jótékonyan visszahathat a cég gazdasági teljesítményére. Így a példamutató vállalati (intézményi) magatartások idővel olyan érték- és normarendszert teremtenek Magyarországon, mely a kultúránk részévé válhat. S a formalitás helyett valóság lesz! Ebben a szemléletformáló folyamatban vállalunk vezető szerepet közösen a Bíráló Bizottság tagjaival. Még pedig úgy, hogy széleskörű publicitást tudunk adni a kiemelkedő egyéni és céges CR/Corporate Responsibility/Társadalmi felelősségvállalás teljesítménynek. " – hangsúlyozta Takács Júlia a CSR Hungary Díj alapítója.
A cég a "segítőket segíti", tanácsadói tevékenysége és képzései által a nonprofit szervezetek a társadalmi problémákat lényegesen jobban tudják orvosolni. A zsűri véleménye szerint a program a szervezet profiljára szabott, egyedi, részletgazdag intézkedés, lényegre törő célokkal. Emellett jó önkéntes program, amelyet a munkatársak maguk kezdeményeztek és hajtanak végre. Széles körű partnerségre törekszik. 2. Nagyvállalati kategória: Hungária Csoport – Háló Program, EU CSR Díj nagyvállalati kategória első helyezett A program célja a rezsifizetési nehézségekkel küszködő családok támogatása, amely lehetővé teszi az adósságcsapdából való kikerülést és a hatékony családi gazdálkodást. A zsűri véleménye szerint a Háló Program az iparágban példaértékű, együttműködésen alapuló, rendszerszerű és ötletes tudatformáló intézkedés, amely más vállalatok által is adaptálható. Nokia Komárom Kft. – Bridge Program A Bridge Program a Nokia Komárom Kft-nél 2012-ben lezajlott nagy létszámú, társadalmilag és gazdaságilag egyaránt felelős leépítésre vonatkozik, amely során a vállalat 2300 érintett munkatársa számára igyekezett új életpályamodellt biztosítani.