Ez a cikk több mint 1 éve frissült utoljára. A benne lévő információk elavultak lehetnek. 2021. feb 18. 11:05 A Sinopharm kínai gyógyszergyártó cég koronavírus elleni vakcinája két napja érkezett. Fotó: ónus Márton Nem kell félni a kínai oltástól, bár lehet, hogy a hagyományos technológián alapulók nem olyan hatékonyak, mint az újabb, mRNS vakcinák, de ez nem jelenti azt, hogy nem védenek meg a súlyos fertőzéstől – jelentette ki Szlávik János. A Dél-Pesti Centrum Kórház főorvosa az ATV-ben beszélt arról is, hogy vannak országok, amik csak az Európai Gyógyszerügynökség által engedélyezett anyagokkal oltanak, illetve vannak, akik nem, ugyanakkor arra lenne szükség, hogy minél hamarabb minél több embert oltsanak be, ami az unió által engedélyezett oltóanyagokkal nem megyy majd. Kínai oltás – Nyugati Fény. ( A legfrissebb hírek itt) Az infektológus elismerte, a kínai vakcinánál valóban hiányoznak bizonyos dokumentációk, de ez vészhelyzetben előfordul. Szerinte valószínűleg megvannak ezek a papírok, különben nem oltottak volna be a vakcinával 30 millió embert.
2021. okt 12. Koronavírus: két ígéretes kínai mRNS-vakcinát tesztelhetnek - Portfolio.hu. 9:38 Juhász Tünde tüdőgyógyász szakorvos beolt egy férfit a német-amerikai fejlesztésű Pfizer-BioNTech koronavírus elleni oltóanyag, a Comirnaty-vakcina harmadik, emlékeztető adagjával a Jósa András Oktatókórházban kialakított oltóponton Nyíregyházán 2021. október 8-án / Fotó: MTI/Balázs Attila Az Egészségügyi Világszervezet (WHO) a harmadik dózis beadásának fontosságára hívta fel a figyelmet a kínai oltás esetén is, ami egybevág a magyarországi vizsgálatok eredményeivel. A súlyos vagy mérsékelten immunhiányos embereknek és az időseknek az ajánlott várakozási időnél korábban, a koronavírus elleni második oltás után három, de akár egy hónap múlva is beadatni a harmadik dózist – jelentette ki hétfőn az Egészségügyi Világszervezet (WHO) Stratégiai Tanácsadó Szakértő Csoportja (SAGE). A csoport genfi sajtótájékoztatóján az MTI szerint Kate O'Brien, a WHO oltási részlegének igazgatója elmondta: a harmadik oltás hatékonyabban akadályozza meg, hogy az érintetteknél – amennyiben mégis megfertőződnek – súlyos szövődmények alakuljanak ki, vagy kórházi kezelésre szoruljanak.
Figyelt kérdés Akit a kettő közül valamelyiket választják, miért teszik? Ilyeneket hallottam már: "Mert régebben mindenkit orosszal oltottak", "Mert kínai vakcinával sok országában oltottak és nem lett baj", "Mert nem az oltás típusa számít, hanem a védettség". Ezekről az oltásokról nem lehet tudni semmit. Az orosz Szputnyikot pár Európán kívüli ország már bevizsgálta, és elvileg biztonságos és hatásos. Viszont én ettől függetlenül nem értem, miért választja valaki ezt, a már Európai unión belül bevizsgált, igazoltan hatásos vakcinák helyett. A WHO fontos figyelmeztetése a kínai vakcinával oltott magyarokat is érinti - Blikk. Itt azokra gondolok, akik direkt csak az oroszt akarják, más nem jó nekik. Amiket már hallottam: "Több országban is már bevizsgálták és biztonságos és hatásos". Az Európai unió által elfogadott vakcinákat is bevizsgálták és biztonságosak és hatásosak, azzal a különbséggel, hogy ezek esetében 100%-ban biztosak lehetünk abban, hogy nem vernek át minket. Úgyhogy ez az indoklás értelmetlen. "Mert gyerekkoromban mindenkit orosszal oltottak, és nem volt gond és hatásosak voltak az oltások.
Ismét betett a koronavírus Kína iparának Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye márciusban, miután a szektor teljesítményére jelentősen rányomták a bélyegüket a Kínában a múlt hónapban kialakult, újabb koronavírus-járvány megfékezését célzó korlátozások - ismertette a távirati iroda. Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye márciusban, miután a kínai szárazföldön az első koronavírusjárvány-hullám kitörése óta eltelt két év legsúlyosabb járványhelyzetének megfékezésére szigorú korlátozásokat vezettek be az ország több részén. Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye márciusban, miután a szektor teljesítményére jelentősen rányomták a bélyegüket a Kínában a múlt hónapban kialakult, újabb koronavírus-járvány megfékezését célzó korlátozások. Rossz hír jött Kínából Visszaesett a kínai feldolgozóipar teljesítménye márciusban, miután a szektor teljesítményére jelentősen rányomták a bélyegüket a Kínában a múlt hónapban kialakult, újabb koronavírus-járvány megfékezését célzó korlátozások.
Bár egyre kevésbé veszünk róla tudomást, a koronavírus továbbra is velünk van. Az elmúlt héten naponta 2500 fő körül volt az új fertőzöttek száma, és 30–40 között az elhunytaké. Közben a hírek szerint Kínában fertőzési csúcsokról beszélnek, milliós nagyvárosokat zárnak le a járvány megfékezése érdekében, és Nyugat-Európában is felfutás figyelhető meg, Ausztriában például ismét kötelező a maszkviselés. Azonban ami Kínát illeti, az ottani történések füstje nagyobb, mint a lángja – nyilatkozta a -nak Dr. Kemenesi Gábor virológus. A PTE Szentágothai János Kutatóközpont munkatársa elmondta, hogy a távol-keleti országban most futottak fel az omikron-variáns okozta fertőzések, illetve a kínai járványügyi adatok nem alkalmasak komolyabb elemzések elvégzésére. Negyedik oltás is kellene Ha pedig Európára tekintünk, most úgy tűnik, letűnt a nyugat-európai nagy omikron-hullám, és bár vannak ingadozások, jelentősebb felfutás egyelőre nem látszik. Illetve egy érdekes jelenség éppen az elmúlt hetekben jelent meg, ugyanis úgy tűnik, az omikron-hullám kétcsúcsú lesz, és éppen az ilyen kiszámíthatatlan jelenségek miatt a legfontosabb feladat most az oltásokkal elért védelem fokozása: egyre inkább a negyedik dózis minél szélesebb körű beadatásán kell gondolkodnunk – mondta a virológus.
Amennyiben valaki mRNS-vakcinát kapott, ugyanazt érdemes újra adni - tisztázta. "Sajnos már nem igaz az az elképzelés, amit a járvány elején tavaly gondoltunk, hogy a gyerekek, fiatalabbak védettebbek a vírus ellen, ezt megcáfolta az élet és a különböző variánsok, ezért kell oltani a gyerekeket" - folytatta, egyértelműen kijelentve, a szakma a gyerekek oltása mellett áll. Ha összehasonlítjuk a vírus okozta károkat az oltások mellékhatásaival, szerinte felbecsülhetetlen a különbség. "A vírus olyan súlyos hatásokat vált ki, olyan másodlagos autoimmun betegségeket okoz, amelyekhez nem hasonlítható sem arányában, sem átlagos súlyosságában az esetleg felvetődő mellékhatás. " Aki tehát nincs beoltva, megtagadja az oltást, az tulajdonképpen "jó esélyt ad arra, hogy aláírja a saját súlyos betegségét, esetleg halálát". Nyitókép: MTI/Soós Lajos
Az áruházlánc több mint 120 nyitott álláslehetőséggel rendelkezik, a legnagyobb számban részmunkaidős értékesítési pozícióra keres munkatársakat - mintegy 80 főt - az ország egész területén. (napi) A fotó illusztráció írj nekünk, ha láttál vagy hallottál valamit: Követed már a Boldogulj Tatabányán oldalunkat Facebookon? Nem? ITT most megteheted. Kérünk, támogasd portálunkat! Köszönjük!
Teljes cikk... Múzeumok éjszakáján tiltakoztak a kulturális dolgozók 4 éve Könyvtárosokért, levéltárosokért, muzeológusokért, közművelődési dolgozókért tüntettek Pécsen: a múzeumok éjszakájára időzített eseményen akarták megmutatni, hogy ez az ünnep sokaknak az alacsony bérek emléknapja is. Hogy mennyire az, azt jelezte, hogy akadt könyvtáros, aki lyukas cipőben érkezett. Teljes cikk... A védőnők bértáblát szeretnének 4 éve Csordás Ágnes, a Védőnők Egyesülete elnöke közölte, reméli, hogy kialakítják a védőnői bértáblát, de - jelezte - megelégednének azzal is, ha a védőnők a szakdolgozói bértáblát megkapnák - írja az MTI. Aldi bértábla 2019 online. Teljes cikk... Egységes védőnői bértáblára készülhet 4 éve A garantált bruttó bérminimum 180 ezer forint fölé emelkedésével elmosódik a különbség a frissen belépettek és a hosszabb ideje a pályán dolgozó védőnők között és ez problémát okoz. A cél az, hogy a megemelt bérminimumot mindenki megkapja, de a régebben a területen dolgozók fizetése a pályán töltött idővel arányosan emelkedhessen - írja az MTI.
A sávos rendszer egyrészt kiszámíthatóvá teszi a munkavállalók karrierjét, hiszen a belépő dolgozó azonnal tudja, hogy melyik sávot mikor éri el, és ezzel párhuzamosan legalább mekkora fizetésre számíthat a későbbiekben. A struktúra további előnye, hogy lehetőséget teremt a bérek versenyképességének megőrzésére, egyúttal a lojalitást magasabb bérrel, illetve magasabb béremeléssel honorálja. Az ALDI Magyarország Élelmiszer Bt. Ledobta a bombát az Aldi - mit lépnek a többiek? - Napi.hu. továbbra is földrajzi elhelyezkedéstől függetlenül egységes bértáblát alkalmaz, vagyis minden ALDI üzletben és a biatorbágyi logisztikai központban egyforma bért kapnak a dolgozók – kivételt a nagy forgalmú kiemelt boltok jelentenek. A vállalat 2020. január 1-jétől tovább emeli béreit: heti 40 órás foglalkoztatás esetén 24 hónapos aldis munkaviszony után bruttó 362 900 forintra, kiemelt üzletek esetében bruttó 406 500 forintra nő a fizetés. A bérek versenyképességét és reálértékének megőrzését célzó, következetes bérpolitika eredményeként az elmúlt öt évben az ALDI 76 500 forinttal emelte a heti 40 órában dolgozó bolti és a raktári dolgozók kezdő bruttó bérét.
A jövő év január 1-jétől érvényes bértábla értelmében az Aldi 10, 88 százalékkal emeli a kezdő fizetéseket: mind a bolti eladók, mind a logisztika területén az áru-összekészítők heti 40 órás munkaidőre vetített induló havibére 301 900 forintra emelkedik, amelyhez 5 ezer forint értékű Erzsébet-utalvány társul. Aldi bértábla 2012.html. A 10 éve az Aldinál dolgozó munkatársak alapbére 10 év után heti 40 órában pedig 383 300 forint, ehhez szintén társul az 5000 forintos Erzsébet-utalvány - olvasható az üzletlánc közleményében. A diszkontcég előnyben részesíti a részmunkaidőt: az üzletvezetőket leszámítva a bolti eladók nagy többsége ilyen formában dolgozik. Egy tipikusnak mondható, heti 30 órás munkavégzés mellett a kezdő bér - bármely áruházban és a logisztikai központban is, bruttó 226 425 forint, amelyhez 4000 forint értékű Erzsébet-utalvány jár. Az áruházlánc magyarországi piacra lépése óta - a kiemelt üzleteket leszámítva - országosan egységes bértáblát alkalmaz, vagyis az ország bármely pontján található üzleteiben ugyanazt a bért fizeti.
Közzétették a 2019-es béreket. MTI Fotó: Balaton József Az ALDI Magyarország Élelmiszer Bt. közzétette a 2019. január 1-jétől magyarországi üzleteiben és biatorbágyi logisztikai központjában érvényes béreket: az áruházlánc bruttó 300 ezer forint fölé emeli a kezdő pénztárosi, illetve logisztikai munkatársak bérét. A jövő év január 1-jétől érvényes bértábla értelmében az ALDI 10, 88 százalékkal emeli a kezdő fizetéseket: mind a bolti eladók, mind a logisztika területén az áru-összekészítők heti 40 órás munkaidőre vetített induló havibére 301 900, - forintra emelkedik, amelyhez 5000 forint értékű Erzsébet-utalvány társul. A 10 éve az ALDI-nál dolgozó munkatársak alapbére 10 év után heti 40 órában pedig 383 300, - forint, ehhez szintén társul az 5 ezer forintos Erzsébet-utalvány. Heti 30 órás munkavégzés mellett a kezdő bér bruttó 226 425, - forint, amelyhez 4 ezer forint értékű Erzsébet-utalvány jár. Vallott az ALDI: ennyit kínálnak a kezdő munkavállalóknak. A nyilvánosság kizárásával kezdődtek el a bértárgyalások a Tescónál Az áruházláncnál december elején kezdődtek el a tárgyalások, a Tesco és a szakszervezetek megállapodtak abban, hogy csak a tárgyalások lezárását követően adnak tájékoztatást, részinformációkat a nyilvánossággal nem osztanak meg.
A kiemelt forgalmú üzletek kivételt jelentenek, ezekben ugyanis az átlagosnál lényegesen magasabb vásárlószám és forgalom nagyobb kihívást jelent az ott dolgozók számára. Aldi bértábla 2019 application. A kiemelt áruházakban a heti 40 órás munkavégzéssel elérhető kezdő munkabér 332 100 - forint, míg a cégnél töltött 10 éves szolgálati idő után az elérhető bér ebben a pozícióban 426 400 forint, természetesen az Erzsébet-utalvány itt is jár a fizetés mellé. Az Aldi az elmúlt 12 hónap során mintegy 400 új munkahelyet hozott létre Magyarországon, jelenleg mintegy 3500 főt foglalkoztat üzleteiben, a biatorbágyi logisztikai központjában, illetve a központi ügyvitelben és igazgatásban. Az áruházlánc több mint 120 nyitott álláslehetőséggel rendelkezik, a legnagyobb számban részmunkaidős értékesítési pozícióra keres munkatársakat - mintegy 80 főt - az ország egész területén.