A pápoci krémes vidám történetével zárom mai visszatekintésemet az 1963-as évre. A pápoci krémes, Vas Népe 1963. december Pörneczi Tamás, 2018. október Források: az 1963-ban megjelent Van Népe napilap cikkei
Június 25-én tűz- és balesetvédelmi oktatással, illetve a műszaki szemlével kezdődött a szezon. A kombájnok napi teljesítménye megközelítette a 10 hektárt gépenként. A borsó betakarítása után az őszi és tavaszi árpa következett. Szk 4 kombájn online. Július 24-én indult a 805 hektáron fekvő búza aratása, Perjéspusztán, Újpusztán, Szőkepusztán és Tömördpusztán, ami kilenc napig tartott. [12] 1981-ben a borsó, árpa és búza betakarítását összesen 23 nap alatt sikerült befejezni. [13] 1982-ben rekordméretűre 1398 hektárra bővült a nyáron betakarításra váró őszi-tavaszi árpa, vetőborsó, illetve búza területe. [14] A Komáromi Állami Gazdaság 1983-ban csatlakozott a Bábolnai Iparszerű Kukoricatermelő Rendszer gabonafejlesztési programjához. Ennek keretében vásároltak négy darab Claas Dominator 106 típusú új kombájnt, ezzel jelentősen növekedett a betakarítási kapacitás, így már tíz darab korszerű gép várta az 1346 hektáros területen a vetőborsó és búza aratását. [15] A termésátlag 71, 33 mázsa volt hektáronként, ezzel rekordot értek el.
Az SZK–6 [1] Kolosz ( oroszul: Колос, magyar jelentése: kalász) szovjet gabonakombájn. A különféle szemes termények betakarítására alkalmazható önjáró gépet 1971-től gyártotta a Taganrogi Kombájngyár (TKZ). Története és jellemzői [ szerkesztés] A kombájnt a Taganrogi Kombájngyár Hanaan Izakszon vezette tervezőirodájában fejlesztették ki az 1960-as évek végén. A kombájn már nem az SZK–4 és SZK–5 kombájnok továbbfejlesztése volt, hanem egy teljesen új konstrukció. Egy- és kétcséplődobos változatát tervezték. A kétcséplődobos változatát 1971-től gyártották SZK–6–II típusjelzéssel. Az egycséplődobos változat sorozatgyártása csak később, 1973-ban indult el. A kombájn jellegzetessége a két külön gabonatartály volt, amelyek a középen elhelyezett vezetőfülke két oldalán helyezkednek el. A kombájn betakarítóképessége 8–10 t/h volt, ami lényegesen magasabb volt a korábbi típusokénál. Többféle változatban is gyártották. Szk 4 kombájn 1. Készült gumikerekes, féllánctalpas és lánctalpas futóművel is. A vágóasztala szerkezetileg megegyezett az SZK–5 Nyiva kombájnéval, de három méretben, 5, 6 és 7 m szélességben is készült.
Pápocon nagy sikerű divatbemutatót tartott a Kenyeri Földműves Szövetkezet. Három cikk a környező településekkel kapcsolatban, a Vas Népe 1963. áprilisi és májusi számaiból Ahogy haladunk előre az év folyamán, a nyár elején már az aratásról szóltak a hírek. A Kenyeriek, az előző évek rossz tapasztalatait maguk mögött hagyva, három magyar kombájnnal és egy aratógéppel takarították be a termést. A kenyeriek jobb keze, Vas Népe 1963. augusztus; Az egyik, kenyeri SZK-3 kombájn munkában, Vas Népe 1963. július Természetesen a "munkaverseny" mindenütt jelen volt. Augusztus 2-án, a kenyeri Novák Béla vezette a megye kombájnosainak versenyét 263 holdas teljesítményével. Augusztus végére változott a helyzet, de még így is az első három helyezett között végzett. Totalcar - Tanácsok - Súg a kárszakértő. Novák Béla, a megye legjobb kombájnosainak versenyében. 1963 augusztus elején (jobbra) még vezetett, majd az aratás végén harmadik helyezést ért el (balra), Vas Népe 1963 augusztus Október elején, egész oldalas összeállítás jelent meg Kenyeriről és Pápocról, "Kenyeri kenyér, Pápoci tarisznya" címmel.
Ezen feltételek meglétének bizonyítása a munkaadó feladata. Először is, a munkaadó felmondhat a munkavállalóak, ha az annak betegségére vonatkozó előrejelzések negatívak, vagyis nem várható javulás, ezért ki kell maradnia a munkából. Továbbá, a beteg munkavállaló elveszítheti munkahelyét, ha állapota miatt hátrányosan befolyásolja munkaadójának vállalati vagy gazdasági érdekeit. Felmondási idő alatt táppénz, beleszámít-e?. Itt arra gondolunk, hogy a folyamatos helyettesítő munkaerő vagy a tovább fizetendő bér magas költségei miatt a cég működése nem gördülékeny. Nem utolsó sorban pedig mérlegelni kell a munkavállaló és munkaadó érdekeit a munkaviszony megszüntetését illetően. Mit tehetsz betegség alatti felmondás esetén? Gyűjts bizonyítékokat, és cselekedj azonnal. A felmondás megtámadása abban az esetben javallott, ha az érvénytelen, vagyis ha egy vállalat, amely tíz alkalmazottnál többet foglalkoztat, nem teljesíti az előírt feltételeket. Ha ez megvan, a felmondás után három hét áll rendelkezésedre, hogy keresetet nyújts be a bíróságon (Kündigungsschutzklage).
Tisztelt Kérdezők! Köszönjük, hogy megtisztelik portálunkat kérdéseikkel, viszont felhívjuk szíves figyelmüket, hogy mielőtt feltenné kérdését, nézze át eddig megjelent cikkeinket és a leggyakoribb kérdéseket a témával kapcsolatban, ehhez használják az oldalon található kereső funkciót, mert számos kérdést többször is megválaszoltunk. A jövőben szerkesztőségünk az azonos témában született kérdésekre a válaszadást szűri. Kérdezze Ön is szakértőinket, írjon nekünk a [email protected] címre! Kérjük tömören fogalmazza meg kérdését, (max. 500-600 karakterben), mert kapacitáshiány miatt hosszabb kérdésekre nem tudunk válaszolni. Hogyan alakul a táppénz, ha megszűnik a munkaviszony? - Írisz Office. A tanácsadás általános jellegű, bért, szabadságot, nyugdíjat nem számítunk ki. Az információk tájékoztató jellegűek, nem minősülnek jogi tanácsnak. Privát emailben nem áll módunkban tanácsot adni, válaszadásra csak cikk formájában kerülhet sor. A kérdezők személyes adatait, nevét, emailcímét nem jelentetjük meg, és a szerkesztés jogát fenntartjuk. Szakértőink szabadidejükben válaszolnak a feltett kérdésekre, így a válaszadás időbe telhet.
Kérdés: Olyan kérdéssel fordulok Önhöz, hogy lehetséges-e táppénz alatt azonnali hatályú felmondást benyújtanom? Jelenleg próbaidőn vagyok, amely 02. 25-ig tart. Azonban egy kisebb műtétnek köszönhetően táppénzre kényszerültem, ami valószínűleg még egy bő hétig tartana, de szeretnék azonnali hatályú felmondást benyújtani a munkáltatóm felé. A háziorvosom azonban nem állítja ki a táppénzes papíromat (nem nyilvánít keresőképesnek), mert még nem állhatnék munkába. Mi a teendő ilyenkor? A háziorvosommal próbáljak egyeztetni az esetről, vagy valamilyen más megoldást keressek? Továbbá a benyújtott, keresőképtelenséget igazoló papír alapján kötelesek elszámolni a nekem járó összeget? Válasz: Tisztelt Kérdező! A táppénz alatti felmondási védelem csak munkáltatói felmondás esetén van, Ön bármikor felmondhat. Felmondás táppénz alatt | www.jogomvan.hu. A táppénzt társadalombiztosítási kifizetőhely esetén igen, anélkül nem a munkáltatótól kapja, hanem az OEP-től. A próbaidő alatt pedig egyébként is fel lehet mondani, indokolás nélkül.
Milyen felmondással? Felmondás után elmehetek táppénzre? Felmondási idő alatt, ha elmegyek táppénzre, a felmondási idő kitolódik a táppénz idejével? Táppénz alatt felmondhat-e a munkáltató?
Forrás:
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!