Újraválasztotta és megerősítette tisztségében a Magyar Posta Zrt. igazgatóságának tagjait és az igazgatóság elnökét a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő (MNV) Zrt. igazgatósága. A posta hatfős felügyelőbizottságban két új tag kapott helyet. A közlemény szerint a 2013. június 1-jétől 2017. május 31-éig terjedő időszakra újraválasztották a posta igazgatóságának jelenlegi tagjait, Szarka Zsolt vezérigazgatót, Szauer Tamás általános vezérigazgató helyettest, Békési Ákos gazdasági vezérigazgató-helyettest, valamint az igazgatóság külső tagjait, Bulyáki Ivánt és Lontai Dánielt, a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium miniszteri kabinetjének politikai tanácsadóját. Az igazgatóság elnöki tisztségét továbbra is Polacsek Csaba, az MNV társasági portfólióért felelős főigazgatója tölti be. Az MNV igazgatóságának döntése értelmében a posta felügyelőbizottsági tagjai közül mandátumuk lejárta, azaz május 31-e után négyen, Bogár László, Horváth István, Mellár Tamás és Tóth Zsuzsanna maradnak továbbra is a testületben.
Kapcsolat, szervezet, vezetők Elérhetőségi adatok A Magyar Posta Zrt. szervezeti struktúrája A Magyar Posta Zrt. vezetői (2021. 12. 02. ) felügyelt költségvetési szervek A Magyar Posta Zrt. irányítása, felügyelete vagy ellenőrzése alatt álló más közfeladatot ellátó szerv - A Magyar Posta Zrt. vonatkozásában nem értelmezhető Gazdálkodó szervezetek A Magyar Posta Zrt. többségi tulajdonában álló gazdálkodó szervezetek Magyar Posta Vagyonkezelő Zrt. Posta Paletta Zrt. Posta Kézbesítő Kft. Posta InIT Zrt. Postaautó Duna Zrt. Postaflotta Kft. EPDB Nyomtatási Központ Zrt. Magyar Posta Ingatlankezelő Kft. Díjbeszedő Holding Zrt. Magyar Posta Kártyaközpont Zrt. Díjbeszedő Faktorház Zrt. Díjbeszedő Informatikai Kft Díjnet Zrt. közalapítványok A Magyar Posta Zrt. által alapított közalapítványok (név, elérhetőség, alapítvány kezelő szerv tagjai) A Magyar Posta Zrt. vonatkozásában nem értelmezhető Lapok A Magyar Posta Zrt. által alapított lapok (név, szerkesztőség, kiadó és főszerkesztő) Felettes, felügyeleti, törvényességi ellenőrzést vagy felügyeletet gyakorló szerv A Magyar Posta Zrt.
6. Kérjük a panaszos területek fokozott ellenőrzését a 3-as számú postán a hétvégi nyitva tartást, hogy addig is a nem kezbesített leveleket a hétkoznap dolgozók is átvehessék. A helyi posta vezetése a jelzett panaszokat nem veszi komolyan, minden felelősséget hárítanak. Az ügyfélszolgálatra küldött bejelentésekre sablon, semmitmondó választ küldenek. Felszólítjuk a Magyar Posta Zrt. vezetését és a felügyelő szerveket, minisztériumot a minőségi postai szolgáltatás haladéktalan helyreállítására Szigetszentmiklóson és környékén! Becsüljék meg a munkájukat jól végző dolgozókat!
A kormány október 24-én döntött a Magyar Posta Zrt. 25 százalékot el nem érő kisebbségi részvénycsomagjának értékesítéséről a Szövetkezeti Hitelintézetek Integrációs Szervezete (SZHISZ) részére. A szövetkezeti hitelintézeti integráció, valamint a Magyar Posta között létrejött, kölcsönös tulajdonosi kapcsolattal is megerősített, szoros stratégiai együttműködés révén Magyarország vezető pénzügyi hálózata jöhet létre, országosan több mint 3000 értékesítési ponttal. Az országos lefedettségnek köszönhetően a kisebb településekre is eljuthatnak majd a nagyobb városokban ma már magától értetődő, korszerű banki, befektetési, biztosítási és postai termékek. A Szövetkezeti Hitelintézetek Integrációs Szervezete (SZHISZ) 25 százalékot el nem érő – 25 százalék mínusz 1 szavazatnyi tulajdoni hányadot jelentő – kisebbségi tulajdont szerezhet a Magyar Postában – áll a kormány október 24-i határozatában. Az akvizíciót követően így nemcsak a Magyar Posta vesz részt tulajdonosként a TakarékBankon keresztül a szövetkezeti hitelintézeti szektorban, hanem a szövetkezeti hitelintézetek is tulajdont szereznek a Magyar Postában az SZHISZ-en keresztül.
Fejetlenség!!! Kevés a munkavállaló, viszont rengeteg a munka és az ügyfél. 4 napja vagyok ott, de csak tengek-lengek, mert közölték velem, hogy most nincs idejük betanítani, mert rengeteg az ügyfél... A szerződést aláíratták velem, de a munkát nem látom át, mert nincs kapacitás a betanításra... Próbálok jegyzetelni, de mindenki olyan gyorsan csinálja a feladatát, hogy képtelenség... Teljes káosz és fejetlenség, ami ott megy. És ilyenkor kérdezem én---- Így hogyan fogom megtanulni? Hogyan várhatnak majd el tőlem maximalitást, ha nincs idő a tanulásra? Üljek majd holnap le egy ablakhoz és csináljam, amit jónak látok? 😕 Úgy gondolom, hogy pont a posta az a hely, ahol nagyon nagy odafigyeléssel, precizitással kéne betanítani az oda érkező új munkatársakat, hiszen itt rettentő nagy PÉNZügyi felelősség van! Ha nem tudnak betanítani, mert sok a munka, akkor ne hirdessék az állást, mert ezzel nem lesznek előbbrébb, sőőt.... Plusz időkiesés a betanítás (Már ha lenne).. Tegnap egy beosztott segítségével másfél órán keresztül csekkeket olvastam be.. Rá fél órájára közölte velem a főnök, hogy felejtsem el a csekkezést, másnapra (mára) új feladatom lesz: levélfeladás, csomag átvétel-átadás.... 1 órán keresztül a csoportvezető segítségével élesben tettem is a dolgom, persze, azt mondanom sem kell, hogy gőzöm nem volt, hogy mit csinálok (diktálta a csop.
Alapanyagok: 1db Adventi koszorú kreatív csomag - fehér ( KC-1012) Eszközök: ragasztópisztoly fogó csípőfogó olló Kapcsolódó termékek MIÉRT TŐLÜNK VÁSÁROLJ? Ingyenes kiszállítás 10. 000 Ft felett Gyors kiszállítás készleten lévő termékeknél akár 1 munkanap Prémium minőség ellenőrzött termékek
Bájos adventi, karácsonyi dekoráció. Ajánlott korosztály +6 Anyaga fa + fém Mérete 30x 2 x 30 cm Vélemények Erről a termékről még nem érkezett vélemény. Akik ezt a terméket megvették, még ezt is választották.
Forrás: Canva (Castorly Stock) Mikor készítettél utoljára valamit kézzel? Összeválogattunk Neked egy adag hobbit, amiből bátran válogathatsz. Egyre többen, egyre jobban vágynak valamiféle nyugalomra. Egészen konkrétan tevékeny nyugalomra, amiben az alkotás teljesedik ki. Napjainkban, mikor egyre többen végzünk szellemi munkát és egyre kevésbé van látható, kézzel fogható eredménye annak, mit csinálunk. Minél nagyobb a cég, ahol dolgozunk annál könnyeben vész el az eredményünk. Így ösztönösen vágyunk arra, hogy legyen valami megfogható is, amit alkotunk. Egeres-őzikés DIY adventi koszorú/kopogtató box - NORINART. Forrás: GettyImages Ezekhez tökéletesen kapcsolódik az a trend, miszerint olyan tevékenységeket keresünk munka után, ami kikapcsol és alkotásra sarkall. Ezekből készítettem most egy válogatást. Ha eddig nem volt hobbid, akkor válogass bátran ezek közül – mert mind virágkorukat élik. Csatlakozz be egy workshopra vagy tanfolyamra ahol elsajátíthatsz új technikákat, amivel kicsit kikapcsolhatod az agyad és egy új, meditatív állapotba kerülsz!