A felmondási idő csoportos létszámleépítés esetén is harminc nap, mely a munkáltatónál munkaviszonyban töltött idő függvényében meghosszabbodik a) három év után öt nappal, b) öt év után tizenöt nappal, c) nyolc év után húsz nappal, d) tíz év után huszonöt nappal, e) tizenöt év után harminc nappal, f) tizennyolc év után negyven nappal, g) húsz év után hatvan nappal. Érdemes megemlíteni, hogy munkajogi szempontból a csoportos létszámcsökkentés meghatározása során annak a munkaviszonynak a megszüntetése minősülhet csoportos létszámcsökkentésnek, amelyet a munkáltató a működésével összefüggő ok miatt szüntet meg. Ennek megfelelően a csoportos létszámcsökkentés meghatározása során figyelmen kívül kell hagyni azokat a munkavállalókat, akiknek a munkaviszonyát a munkáltató nem a működésével összefüggő okból, hanem a munkavállaló képességeivel, illetve a munkaviszonnyal kapcsolatos magatartásával kapcsolatos okból kívánja megszüntetni, továbbá akiknek a munkaviszonya a határozott idő lejártával szűnik meg.
A meghatározott rendelkezések alkalmazása szempontjából a kormánytisztviselői jogviszonyban és a munkaviszonyban állók létszámát össze kell számítani. Csoportos létszámcsökkentés járvány idején- HR Portál. Fontosabb fogalmak Csoportos létszámleépítésnek minősül, ha a munkáltató a döntést megelőző félévre számított átlagos statisztikai létszám szerint - húsznál több és száznál kevesebb munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább tíz munkavállaló, - száz vagy annál több, de háromszáznál kevesebb munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább a munkavállalók tíz százaléka, - háromszáz vagy annál több munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább harminc munkavállaló munkaviszonyát harmincnapos időszakon belül kívánja megszüntetni, a működésével összefüggő okból. Ha a munkáltató fél évnél rövidebb ideje alakult abban az esetben a munkavállalók átlagos statisztikai létszámát az adott időszakra vonatkozóan kell megállapítani. Vonatkozó jogszabályok Kulcsszavak bejelentési kötelezettség, csoportos létszámleépítés meghatározása, leépítési szándék, Országos Telefonos Ügyfélszolgálat Kormányablakokban, okmányirodákban történő ügyintézéshez időpontot foglalhat telefonon keresztül (ügyfélkapu nélkül is).
Közös megegyezés esetén a felmondási idő fogalmilag kizárt, tehát az nem jár a munkavállalónak, ugyanakkor tartalmában ugyanaz, ha abban állapodnak meg a felek, hogy a munkáltató mentesíti a munkavállalót a munkavégzés alól [Mt. 146. § (2) bekezdés]. Például: a munkáltatói felmondásnál összesen 9 havi juttatás (felmondási idő és végkielégítés) járna, ehhez képest a közös megegyezés elfogadása esetére a munkáltató 9 vagy akár 10, 11 stb. havi járandóságot ad akként, hogy a munkaviszony 9, 10 stb. hónappal később szűnik meg, és a munkavállalót a teljes tartamra, vagy például 7 hónapra mentesíti a munkavégzési kötelezettség alól. Ekkor a felek a számítás alapjául szolgáló havi összegben is szabadon állapodhatnak meg (például az lehet a távolléti díj, de lehet a napidíjjal növelt összeg is). Csoportos létszámleépítés mt blanc. A munkavállaló kérheti azt is a közös megegyezés feltételeként, hogy a munkavégzési és rendelkezésre állási kötelezettség teljesítését követően szűnjön meg a munkaviszonya. Ha a munkaviszonyt felmondással szüntetnék meg, ez az igény akkor is előterjeszthető.
Rendkívüli szomorúsággal értesültünk a tragikus hírről, 2018 április 30-án váratlanul elhunyt Dr. Németh István okl. építőmérnök, aki több cikluson keresztül elnöke és alelnöke volt a Vas Megyei Mérnöki Kamarának, majd munkája elismeréséül "Tiszteletbeli elnöke". Elment a Tiszteletbeli Elnökünk. Örökre elment. A Vas Megyei Mérnöki Kamara egyetlen tagja viselhette a "Tiszteletbeli Elnök" kitüntető címet, és most ő is magával vitte azt az örökkévalóságba. Dr. Németh István (ahogy szinte mindenki hívta a "NÉMETPISTA") egy fantasztikusan gazdag mérnöki életpálya után 2018. április 30-án nem ébredt fel. Nagyon sokan jól ismerték, ezért nagyon sokan kívülről tudják az életpálya fő állomásait: 1944. november 7-én született a Zala megyei Csömödéren. Gimnáziumi éveit már Vas megyében, Körmenden töltötte. Dr németh istván ügyvéd. 1969-ben szerzett okl. építőmérnöki diplomát a Budapesti Műszaki Egyetemen, majd 1978-ban a soproni Erdészeti és Faipari Egyetemen okl. tájrendező és környezetvédő szakmérnökként végzett. '986-ban műszaki egyetemi doktori címet szerzett a soproni egyeteme, majd docens és egyetemi docens címeket Szombathelyen.
Külföldi tanulmányaimnak és az osztrák határ közelségének köszönhetően gyakorlatra tettem szert az EU-n belüli, határon átnyúló ügyek terén és német nyelven is ügyfeleim rendelkezésére állok, legyen szó akár a napi kapcsolattartásról, vagy idegen nyelvű okiratok készítéséről. Remélem, hamarosan önt is ügyfeleim között üdvözölhetem! SZOLGÁLTATÁSOK Tevékenységem elsősorban a polgári jog szerteágazó területére terjed ki, melynek körében különösen az alábbi szolgáltatásokkal állok ügyfeleim rendelkezésére: INGATLANOK Ingatlanügyletek esetén különösen fontos a hozzáértő szakember közreműködése. Legyen szó adásvételi, ajándékozási vagy bérleti szerződésről, illetve ingatlant érintő jogvitáról, ingatlannal kapcsolatos kérdéseivel forduljon hozzám bizalommal! Speciális terület a mezőgazdasági ingatlanok átruházása és használatba adása, melyek kapcsán szintén szívesen állok rendelkezésére. Dr németh istván. BŐVEBBEN CÉGALAPÍTÁS Várom megkeresését, amennyiben cégalapításon gondolkozik vagy meglévő vállalkozásával kapcsolatban van szüksége segítségre.
Sziasztok! Én is Mikinél szültem és szeretném elmesélni a tapasztalataimat. Elöljáróban: néhány barátnőm velem nagyjából egyidőben szintén nála szült, meg voltak vele égedve vele és még ma is hozzájárnak. Én egy éve szültem nála, amíg terhesgondozás folyt, nem is volt semmi problémám vele, 3 hetente megvizsgált UH-gal; ami nekem bejött, hogy "igazi" kézi vizsgálatot csak a 39. héttől kezdve csinált. Tényleg kell viszont figyelni, ahogy előttem már valaki írta, hogy mindent megkérdezz, ami érdekel és addig kérdezz, amíg kielégítőnek nem találod a választ! Magától nem mond semmit. De sajnos van, hogy nem mond, de a kezelőlapra ír, amit aztán megpróbálsz otthon a netről megfejteni és retteghetsz a következő vizsgálatig. Németh István Péter – Wikipédia. Viszont tényleg mindenre válaszol amit kérdezel, én még emilben is kérdezgettem tőle és arra is válaszolt nagyon hamar. Nem is volt semmi gondom, megismert a folyosón, tudta a nevem stb. De amikor eljött a szülés ideje (jópár nappal túlhordtam a babám) valahogy nem volt teljesen ott: reggel a ctg-n azt mondta, hogy este menjek vissza, tudni fogják, hogy jövök és ő is bejön, elindítja a szülést.