Tanulási vágy Life Long Learning – az életen át tartó tanulás ma már alapkövetelmény a legtöbb szakmában, s egy főnöknek mindig élen kell járnia, és képeznie kell magát, példát mutatva ezzel mindenki számára. Sőt, az sem hátrány, ha hajlandó munkatársaitól, beosztottjaitól megtanulni egy-egy új fogást, esetleg olykor tanácsot is kérhet tőlük, hogy érezzék, számít a véleményük. Kommunikáció Egy jó vezető nemcsak tud, de akar is kommunikálni a beosztottjaival ugyanúgy, mint a feletteseivel: tisztelettel.
Hogyan jelenik meg az önbizalom fontossága a jó vezetővé válás során? Az emberi kommunikációnak több mint fele nonverbális módon nyilvánul meg, a magabiztos vezetők pedig azáltal inspiálnak másokat, hogy szilárd meggyőződéseiket közvetítik a munkatársak felé. Ha magabiztosnak tűnünk – még ha valójában nem érezzük magunkat annak – mások akkor is követni fognak minket és hinni fognak az útmutatásunkban. 2. FÓKUSZ Tudja, hogyan összpontosítson arra, amit el szeretne érni? A jó vezetők folyamatosan a célon tartják a szemüket, szervezettek és jó előre terveznek, miközben továbbra is kellőképpen rugalmasok maradnak ahhoz, hogy megbirkózzanak a váratlan kihívásokkal. Mint egy sakk nagymester, a jó vezető átgondolja a lehetséges stratégiákat és megvizsgálja, hogy az egyes cselekedetei milyen hatással lesznek az adott forgatókönyvre. • Milyen egy jó vezető?. A figyelem irányítása az egyik legfontosabb vezetői készség, hiszen amire koncentrálunk, abba fogunk időt és energiát tenni – ezáltal pedig ez az egyik legnagyobb sikereinket szabotáló tényező is.
Más vezetőkhöz képest gyakorlatiasabb, vezetési stílusában határozott és jól kezeli a döntési helyzeteket. Nagyon jó meggyőzőkészséggel rendelkezik. A Captainnél a csoportvezetői kompetencia követelményeket egy ún. CAPTain profilban is rögzítették. A profil együttes használata a CAPTain Online tesztekkel bármely szervezetnél érvényes információt ad azokról a hozzáállással, munkastílussal, vezetéssel és munkatársak kezelésével kapcsolatos kompetenciákról, amelyek alkalmassá tesznek valakit a csoportvezetői posztra. Kiből lesz jó séf?. A módszer ezáltal objektív jelzője a csoportvezető beválásának, és hatékony segítség lehet a csoportvezetők kiválasztása, beillesztése és fejlesztése során.
A Captain Hungary legfrissebb kutatásában ezeknek a kérdéseknek járt utána. A kutatás során a Trilak, Harman, Mercedes-Benz, Musashi, és Schaeffler vállalatok 54 legjobb csoportvezetőjét mérték fel a CAPTain Online tesztek segítségével, majd minden résztvevővel interjút végeztek. A kutatás célja az volt, hogy egy nagyobb mintára alapozva kialakítható legyen egy olyan kompetencia profil, munkaköri benchmark, amely objektívvé és ezáltal hatékonyabbá teszi a megfelelő munkatársak kiválasztását, illetve a meglévő munkatársak képzését és fejlesztését. Munkaattitűd Az eredmények szerint a jó csoportvezető az átlagosnál sokkal pozitívabban áll a munkához. A felmérés résztvevőit a munka iránti magasszintű elkötelezettség jellemezte, melyet többen azzal magyaráztak, hogy a munkájuk tetté őket sikeressé. A rendnek és a rendszerezettségnek különleges jelentőséget tulajdonítanak. Másik sajátosság a pontosságra és részletességre törekvés magasabb igénye. Válaszaikból kiderült, hogy ez valamilyen módon kapcsolódik a felelősségérzettel is.
A menedzser olyan személy, aki irányítja a szervezetet, és felel a tervezésért, irányításért, koordinációért és ellenőrzésért Megközelítés Beállítja az irányt A terv részletei Tulajdonság Foresightedness Ész Alárendelt Követő Az alkalmazottak Stílus transzformációs Tranzakciós Döntés Megkönnyíti a döntést Döntést hoz Cél Növekedés és fejlődés. A szükséges eredmény elérése. Fókusz Emberek Eljárás és eljárás változás A vezetők elősegítik a változást. Az őrök reagálnak a változásokra. összeütközés A konfliktust eszközként használja Kerülje a konfliktusokat Emberek Összehangolja az embereket Szervezi az embereket törekszik A hatékonyság érdekében A hatékonyság érdekében A Leader meghatározása A vezető olyan személy, aki befolyásolja követőit egy meghatározott cél elérése érdekében. Olyan látomású ember, aki követõit oly módon inspirálja, hogy ez látásukvá váljon. Segít nekik a stratégia megvalósításában a cél elérése érdekében, és jó előrelátással rendelkezik más tulajdonságokkal együtt, például: az alárendelt motiválása, csapatok létrehozása, innováció, az érdekeltek közötti bizalom kialakítása stb.
7. Felelősség. Vezetőként magabiztosan vállalnia kell a felelősséget az egész erőért. Legyen minden középpontjában, és használja a csapatait a leghatékonyabban, a legjobb eredményekkel. Háborús tipp: A tökéletes vezető nyugodt, kiszámíthatatlan, olvashatatlan, önfegyelmezett, diszkrét, a csapatok sűrűjében van, és teljes irányítással rendelkezik a központból. _____________________ Vett A háború végső művészete, szöveges szerzői jog © Antony Cummins, Watkins Media 2019.
Munkatársai számára nem vetít előre, vagy legalábbis nem kommunikál egy vonzó jövőképet, egy közös célt, melynek irányába az egész csapat vagy cég felsorakozhat. Rövidtávon gondolkodik, csak az üzleti terv számai érdeklik. Hajlamos csak a "nemszeretem" munkákat delegálni, így ő maga túlterheltté válik, kollégái viszont nem fejlődnek és elvesztik motivációjukat. Nem alkalmaz személyre szabott teljesítménymenedzsmentet, nem segíti a munkát rendszeres visszajelzésekkel, nem tűz ki konkrét célokat. Inkább ad-hoc módon leszidja munkatársait, ha valami nem sikerül, vagy nem tetszik neki. Csak szid, sohasem dicsér. Figyelmen kívül hagyja az emberek növekedési, fejlődési szükségletét, nem ismeri az egyedi motiváló tényezőket. Működését inkább a tűzoltás, mint az átgondolt, tervezett tevékenység jellemzi. Szívesen tetszeleg a mindent megoldó hős szerepében, aki éjt nappallá téve dolgozik. Az igazán fontos dolgokra valahogy mégse jut ideje. A másik iránti tisztelet és empátia kevéssé jellemzi. Elvárja, hogy mások mindent megtegyenek érte, közben saját viselkedése és stílusa sok kívánnivalót hagy maga után.
A tojást a sóval felverjük, hozzáadjuk a lisztet és folyamatosan öntjük hozzá a tejet. Az a lényeg, hogy csomómentes, sűrű tésztát kapjunk. A palacsintákat teflonos palacsinta sütőben kisütjük. A megfőtt pörköltről a szaftot leszűrjük és felre tesszük. A palacsintákat "megkenjük" a darált húsos töltelékkel, majd a két szélét behajtjuk középre, ezután hosszában is felhajtjuk a két végét és az egészet egymásra hajtjuk. Ezután a megtöltött palacsintákat bepanírozzuk. Először megforgatjuk a lisztben, majd a sóval felvert tojásban, és végül a zsemlemorzsában. Ezután a palacsintákat forró olajban kisütjük. Elkészítjük a köretet. A burgonyát meghámozzuk, sós vízben puhára főzzük. A főtt burgonyát összetörjük, majd hozzáadjuk a felolvasztott teavajat, a felmelegített tejet és habosra keverjük. Végül elkészítjük a mártást. A korábban leszűrt pörkölt szaftját felforraljuk. Húsos palacsinta recept. A tejfölt simára keverjük a púpos kanál liszttel. Ezt folyamatos kevergetés mellett hozzáöntjük a szafthoz, majd ismételt forrás után kész is.
Elmentem! Hozzávalók: 12-16 db palacsinta 1 kg darált hús (sertéslapocka) 1 nagy fej vöröshagyma étolaj kb. 3-4 ek. liszt 450 g tejföl 30 dkg sajt (trappista) fűszerpaprika őrlemény őrölt bors (ízlés szerint) só ételízesítő (ízlés szerint) Elkészítési idő: 2 óra Fogyókúrás: nem Költség: 1500-2000 FT Vegetáriánus: Adagok: 4 főre Gluténmentes: Nehézség: Normál Laktózmentes: Elkészítés: Kevés olajon megdinszteljük az apróra vágott vöröshagymát, utána rászórjuk a fűszerpaprikát, majd hozzáadjuk a darált húst. Kevergetve kicsit megpirítjuk a húst, majd bő vízzel felöntjük. (Végül is pörköltet készítünk) Aztán beletesszük a fűszereket, a sót, őrölt borsot és az ételízesítőt. Darált húsos hortobágyi palacsinta. Kb. 1 órát főzzük, de ügyeljünk arra, hogy jó sok szaftja maradjon. Közben míg fő a pörkölt szokásos módon kisütjük a palacsintákat. Miután megfőtt a pörkölt, behabarjuk. A 4-5 evőkanál tejfölt összekeverünk 3-4 evőkanál liszttel, majd pár kanállal a forró szaftból teszünk hozzá, csomómentesen összekeverjük és végül belekeverjük a pörköltbe.
Gyors, kényelmes rendelés Rendeld meg kedvenc termékedet otthonod kényelméből. Ha mégsem vagy elégedett, a törvényben előírt 14 napon belül visszatérítjük rendelésed árát. Hívj minket Ha segítségre van szükséged a vásárláshoz, vagy telefonon keresztül rendelnél, hívd az alábbi számot: 06-1-505-6297 100% biztonságos vásárlás Csomagodat átlagosan 5-7 munkanap alatt házhoz szállítjuk. Személyes adataidat biztonságosan kezeljük. Delimano Kerámia bevonatú edények, fazekak, serpenyők, tepsik és konyhai kiegészítők. Iratkozz fel hírlevelünkre, és nyerj! Egyéb fontos információk? + Studio Moderna 2000 Tv-Shop Hungary Kft. Hortobágyi húsos palacsinta. A Magyar Áruküldők Egyesületének tagja | Adószám: 12311383-2-43 | Fővárosi Cégbíróság Cégjegyzékszám: 01-09-666741 | Ügyvezető: Ján Slávik | Székhely: 1097 Budapest, Könyves Kálmán krt. 12-14. - Lurdy Ház Vevőszolgálat: 06/1-452-5129 Dormeo | Delimano | Wellneo | Top Shop | Walkmaxx Cookie-k: A honlapon való böngészés folytatásával beleegyezel a cookie-k használatába a felhasználói élmény javítása érdekében.
Elkészítési idő 90 perc alatt elkészülő ételek Elkészítés nehézsége Közepesen bonyolult ételek Árkategória Pénztárcabarát ételek Hozzávalók: a töltelékhez: 50 dkg darált hús 1 nagy fej vöröshagyma só ízlés szerint bors ízlés szerint őrölt kömény ízlés szerint őrölt pirospaprika víz 3 evőkanál étolaj a palacsintához: 3 db tojás 40 dkg liszt 2 csipet só 3-4 dl tej a panírozáshoz: 3 tojás 1 csipet só liszt zsemlemorzsa a mártáshoz: a darálthúsos pörkölt szaftja 1 kis doboz tejföl 1 púpos evőkanál liszt a körethez: 1, 5 kg burgonya 10 dkg teavaj kb. 2 dl tej a sütéshez: 6-8 dl étolaj (serpenyő méretétől függ Elkészítés: A hagymát apróra vágjuk és az étolajon megpirítjuk. Húsos, tejfölös palacsintabatyu: kiadós és nagyon finom - Recept | Femina. Amikor szépen összefonnyadt és aranybarna színe lesz, rátesszük a darált húst. Pár percig pirítjuk a hagymával, majd megszórjuk őrölt pirospaprikával, összeforgatjuk és felöntjük vízzel. (Csak annyi kell, hogy éppen ellepje a húst. ) Felforraljuk, majd ízlés szerint sóval, borssal, köménnyel ízesítjük. Amíg a hús fő, elkészítjük a sós palacsintát.
Elképesztő fényűzés lesz Brooklyn Beckham esküvőjén - ennyit tudunk a menüről és a vendégekről! MME Hamarosan újabb, grandiózusnak ígérkező celeb-esküvőt ütnek nyélbe: Beckhamék legidősebb gyermeke, Brooklyn, most hétvégén megnősül. Menyasszonya, Nicola Peltz színésznő és modell egy dollármilliárdos amerikai üzletember lánya, így talán nem meglepő, ha az esküvő várható költségeit nagyjából 3 millió fontra, vagyis körülbelül 1, 3 milliárd forintra becsülik, és az eseményre számos híresség, köztük Harry herceg és felesége Meghan Markle is várhaatók.