A tárgy 2017 őszétől újabb változáson ment keresztül. Az előadás okon való részvétel erősen ajánlott, hiszen a tárgyhoz nem tartozik se gyakorlat, se labor. Mindkét ZH -n el kell érni a minimum 40%-ot, amely a 32 pontos ZH-nál 12. 8 pontot jelent, tehát ~25 pontot viszel minimum a ZH-kból. (25. 6) Ha az elméletet jól megérted, sok feladat megoldása egyszerűen kitalálható még úgy is, hogy nem adtak hozzá gyakorló feladatot. Három db házi feladat lesz a félévben, egyenként 12 pontért. Érdemes mindenképp megcsinálni őket, mert a gondolkodásmód az elkészítésükhöz, segíteni fog a ZH teljesítésében, és nem kevés pontot kaphatsz értük. Félévvégi jegy A tárgyból nincs vizsga, így a féléves teljesítményedre kapod az osztályzatot. A tárggyal maximum 100 pontot tudsz szerezni, a házikat és a ZH-kat összegezve. A 100 pontból is minimum 40%-kot kell elérni a tárgy teljesítéséhez. 32 (ZH1) + 32 (ZH2) + 3*12 (HF1, 2, 3) = 100 pont(max). Ponthatárok: Pont Jegy 0 - 39 1 40 - 49 2 50 - 64 65 - 79 4 80 - 100 Segédanyagok Oktató által kiadott kérdések kidolgozása (2016) Mesterséges intelligencia könyv | epub, pdf formátumok Neurális hálózatok könyv 2018 őszi előadásdiák: Intelligens ágensek Problémamegoldás kereséssel 1.
Alison Cawsey: Mesterséges intelligencia (Panem Könyvkiadó, 2002) - Alapismeretek Fordító Lektor Kiadó: Panem Könyvkiadó Kiadás helye: Budapest Kiadás éve: 2002 Kötés típusa: Ragasztott papírkötés Oldalszám: 207 oldal Sorozatcím: Panem InformációTechnológia Kötetszám: Nyelv: Magyar Méret: 23 cm x 16 cm ISBN: 963-545-285-3 Megjegyzés: Fekete-fehér ábrákat tartalmaz. Értesítőt kérek a kiadóról Értesítőt kérek a sorozatról A beállítást mentettük, naponta értesítjük a beérkező friss kiadványokról Fülszöveg A Panem Könyvkiadó InformációTechnológia című sorozatának minden egyes kötete alapozó olvasmányként szolgál a számítástudományi alaptantárgyakat hallagatók számára. A mesterséges intelligencia bemutatása lényeges része a számítástudományok tananyagának. A mesterséges intelligenciával foglalkozó könyvek az utóbbi időben egyre hosszabbá váltak, ez a könyv azonban megkísérli megfordítani ezt a tendenciát: kis mérete ellenére a mesterséges intelligencia témaköreninek igen széles skáláját öleli fel.
Tartalom: Mi a mesterséges intelligencia? Hogyan változtatja meg a mesterséges intelligencia az életünket? A Mesterséges intelligencia című, gyerekeknek szóló könyv a gondolkodó gépekkel és okosrobotokkal végzett tudományos kísérletekkel foglalkozik, vizsgálja, hogy a robotok hogyan fejlődnek olyan gondolkodó, tanuló eszközökké, amelyek segítenek az embereknek a feladatok elvégzésében, döntések meghozatalában, és a munkák hatékonyabbá tételében. A könyvben található QR kódok olyan oldalakra visznek bennünket, ahol robotok szereplésével készült filmeket láthatunk és érdekes a témával kapcsolatos cikkeket olvashatunk. Ezek megmutatják, hogy a robotoknak milyen nagy szerepe van a szórakozásban, illetve a szabadidő eltöltésében is. Az iparban és a tudományos életben eddig tapasztalt eredmények alapján megismerjük a robotok előnyeit. A gyerekek a tévében, videokon látott meséken keresztül a legtermészetesebb módon fogadják a robotok szereplését a mindennapok világában. A könyv részletesen foglalkozik azzal, hogy az MI hogyan fogja megváltoztatni a jövőnket, továbbá milyen etikai problémákkal és veszélyekkel állítja szembe az alkalmazásukat.
Ajánlja ismerőseinek is! A könyv megírásának gondolata elõször az NJSZT Mesterséges Intelligencia szakosztályán belül merült fel 1997 tavaszán. Az apropót a szakosztály újjáalakítása adta, valamint az a tény, hogy Magyarországon mintegy 20 felsõoktatási intézményben folyik MI-vel kapcsolatos tevékenység – oktatás, kutatás – de eddig még nem került kiadásra olyan átfogó jegyzet, vagy könyv, amely lehetõvé tette volna az egységes szempontok és hasonló tartalom szerinti oktatást. Magyarországon ugyanakkor – különösen a nyolcvanas években – jelentõs K+F tevékenység folyt az MI területén. Szerettük volna, ha a jól ismert nemzetközi eredmények mellett a hazai olvasó, a hazai eredményekkel is megismerkedhetett volna. Ezért jött jól a BKE AULA kiadójának megkeresése a Mûvelõdési és Közoktatási Minisztérium tankönyvpályázatán történõ részvételre, amely megadta azt a lökést, amely a könyv megírásának elkezdéséhez kellett. Az egyes fejezetek megírására a megfelelõ terület olyan hazai képviselõit kértük fel, akik mögött jelentõs szakmai múlt állt ill. olyan intézményekben tevékenykednek, amelyek foglalkoznak K+F tevékenységgel az MI területén.
A dm Egy nap másokért önkéntes programjának innovatív ereje abban rejlik, hogy a vállalat a kereteket biztosítja, de az önkéntes munka fő jellegét, az "önkéntességet" megtartva a munkatársaknak kell tenniük azért, ha segítő munkát akarnak végezni. A vállalat nem egy felülről irányított ötletbe vonja be a kollégákat, hanem alulról jövő kezdeményezéseket segít megvalósítani. A dm várja olyan civil szervezetek jelentkezését, ahol szívesen fogadnak önkénteseket, a vállalat weboldaláról letölthető regisztrációs lappal lehet jelezni a lehetőségeket a cégnek.
A kertészkedés által a természet, és a különböző környezetvédelmi tevékenységek (víztakarékosság, hulladékgazdálkodás, komposztálás) tapasztalati úton történő, élménygazdag megismerése nem csak az agyat, hanem a szívet is könnyen megérinti. Saját fejlesztésű iskolakerti eszközeink széles választék szolgálja ezt a célt: a rovarhotellel, meterológiai állomással, vizes biotóppal, mYnest madármegfigyelő erődünkkel, mezitlábas ösvénnyel, interaktív oktatótábláinkkal nem csak a természet gazdagsága válik kézzelfoghatóvá, de az általuk megtapasztalt élmények sokáig kellemes emlékként maradnak meg. Együtt egymásért: a dm elnyerte az Év Vállalati Önkéntes Programja címet - Hasznositsd.hu. A kézmosóval is felszerelt bemutató asztal segítségével könnyen szemléltethetővé tehetünk akár egy biológia órai anyagot is. Szeretne az egészséges életmód kialakításában segíteni? A kertben lehetőségünk van megismertetni, megtermelni, és utána elfogyasztani a különböző zöldségeket, gyümölcsöket, fűszereket. A friss ételek ilyen módón történő élménygazdag megismerésével pozitívan tudunk hatni az egészséges étkezés kialakítására.
Többek között ez a nézetük is hozzájárult ahhoz, hogy Magyarországon elsőként a dm nyerte el a Legjobb női munkahely címet, és a Családbarát munkahely pályázaton is elismerő oklevélben részesülhetett. Képek forrása: Kiemelt kép: Második kép: dm
Helyettük többször használatos pamuttáskákat, újrahasznosított papírtáskákat, illetve nagy teherbírású, 80 százalékban újrahasznosított alapanyagból készült műanyag táskákat kínál a cég. Az elhasználódott pamuttáskákat szimbolikus 1 forintért újra cserélik a boltokban. 2018 januárjában a kisméretű nejlon piskótafüles táskák is eltűntek a boltokból. A környezetbarát törekvésekből származó "zöld" előnyök a cég létesítményeinek infrastruktúrájában is tetten érhetők. A raktárak közös jellemzője a gazdaságos vízfelhasználás, a lég- és zajcsökkentés minimalizálása, valamint a szelektív hulladékgyűjtés. A papír és fóliahulladékokat tömörítik és értékesítik, de újrahasznosításra, újrafelhasználásra kerülnek a sérült termékek, illetve a mindennapos tevékenység során elhasznált eszközök is. Dm együtt egymásért pályázat 2022. Nemrégiben például állatmenhelyek kapták meg a korábban marketing célokat szolgáló építési hálókat. A fenntarthatóság elveit az irodaépületek tervezésekor ugyancsak szem előtt tartották: például az akadálymentesített, modern műszaki megoldásokat felvonultató új érdi létesítmény még esővízgyűjtő-rendszerrel is el van látva a zöld területek gazdaságos öntözése céljából.
A kiválasztási procedúrák párhuzamos léte okán előfordulhat, hogy egy projekt a közönségszavazatok során és a zsűri szavazatai alapján is a nyertes pályázatok közé kerül. Tekintettel arra, hogy jelen kiírásban egy pályázat egy támogatásban részesülhet, így a nyertesek közé a következő legtöbb közönségszavazatot kapott projekt kerül automatikusan. Abban az esetben, ha két vagy több projekt azonos számú közönségszavazatot kap, és ezzel a nyertesek száma túllépné a pályázati kiírásban meghatározott számot, úgy egy független szakmai zsűri dönti el, hogy mely/melyek a támogatásban részesülő projektek. Nyertes pályázatok száma és elnyerhető támogatás A 25 éves jubileumát ünneplő dm e különleges alkalmat 25 helyi jótett támogatásával kívánja emlékezetessé tenni, így összesen 25 pályázatot támogatnak jelen pályázati program keretében. Dm- Együtt egymásért – Nem Adom Fel Alapítvány – Léleköntő programja ƸӜƷ. A rendelkezésre álló keretösszeg: 12. 500. 000 Ft A nyertes projektek egyenként 500-500ezer forint támogatásban részesülnek. Pályázattal kapcsolatos konzultációs lehetőség és további információ A pályázat kiírója a pályázati időszak alatt konzultációs lehetőségeket nyújt az alábbi módokon: E-mailen: Személyesen előzetes megbeszélés alapján (emailes vagy telefonos időpontegyeztetést követően) Telefonon: +36 20 505 17 99 (munkanapokon 9-14 óra között) Információs napon, amelynek várható helyszínéről és időpontjáról a későbbiekben e-mailen, telefonon adunk és kérhető tájékoztatás, illetve kérjük kövessék ezzel kapcsolatban weboldalunkat is.
Az első dm üzlet 1973-ban nyitotta meg kapuit Karlsruhe városában. A kezdeti sikerek után 1976-ban Günter Bauer osztrák üzletember bevonásával Ausztriában, Linz városában is megnyílt az első dm, ezzel nemzetközivé téve a láncolatot. A cég tulajdonosai a 90-es években elérkezettnek látták az időt, hogy további országokat is "meghódítsanak", melynek kapcsán 1993-ban vette kezdetét a dm történet Magyarországon is. A dm jelenleg 262 üzletével teljes országos lefedettséget biztosít a drogéria kiskereskedelem piacán. Az alapítók a mai napig aktív üzletemberként segítik a cég fejlődését, több ezer ember számára lehetővé téve a "Hier bin ich Mensch, hier kauf ich ein" avagy "Itt vagyok önmagam, itt vásárolok" szlogennel történő azonosulást. Kooperatív alkotómunkák és játékok: dm - Együtt egymásért - nyertes pályázat. A dm elköteleződött a környezetvédelem, az egészséges életmód mellett és nagy figyelmet fordít arra, hogy a munkatársak megteremthessék a munka és a magánélet egészséges egyensúlyát. Ezt segítve lehetőség van részmunkaidőben dolgozni, a gyesen lévő kollégákat visszavárják, későbbiekben is számítanak munkájukra.