Nélkülözhetetlen, hogy az egyén képes legyen önállóan tanulni, másokkal együtt élni és dolgozni a megszerzett tudás birtokában. Fontos megjegyezni, hogy az egyes életkori szakaszokban lévő embereknél különböző módszerek, minták alkalmazása szükséges, az eltérő tudásszintek és képzési, tanulási szükségletek figyelembe vételével. Az általános iskolás korú gyereknél éppúgy fontos az együttműködési készségek fejlesztése, mint a felnőttképzésben, habár természetesen másféle megvilágításban. Élethosszig tartó tanulás – Wikipédia. Az együttműködés alapja az egyén önismeretének, önértékelő képességének kialakulása és a változásra, változtatásra való hajlam kifejlődése. A lifelong learning és a felnőttoktatás kapcsolata [ szerkesztés] A piacgazdaság folyamatos fejlődésének köszönhetően a munkavállalók korszerű szakképzettsége, illetve a munkaerő-piaci igényeknek megfelelő szakmai felkészültsége napjainkra elengedhetetlenné vált. A versenyképesség alapfeltétele lett a folyamatos fejlődés, haladás, innováció. Kevésnek bizonyul az egyszer már megszerzett tudás, ismeret, elkerülhetetlenné válik az állandó, egész életen át tartó tanulás.
Aki ilyen módon tanul, gyakran észre sem veszi, hogy tanul, hogy megszerzett valamilyen tudást vagy kompetenciát. 7 Kulcsüzenetek Az Európai Bizottság 2001-ben kulcsüzenetekben fogalmazta meg a lifelong learning implementációjára vonatkozó közös európai célkitűzésekre irányuló javaslatait. Új alapkészségek biztosítása mindenkinek Több beruházás az emberi erőforrásokba Innovációk a tanítás és a tanulás területén A tanulás értékelésének javítása A tanulási tanácsadás újragondolása A tanulás közelítése az otthonokhoz 8 "Építőelemek" Az LLL EU-stratégia a tanuló egyént helyezi a gondolkodás középpontjába, így építőelemei: A tanulás elismerése; Az információ, az orientáció és a tanácsadás fejlesztése; Az idő és pénz invesztálása az oktatásba; A tanulók és a tanulási lehetőségek összehozása; Az alapvető képességek fejlesztése (kulcskompetenciák); Innovatív pedagógia fejlesztése (pl. MTA Tudásmenedzsment workshop Szemelvények, érdekes eredmények „A női munkavállalás és a lifelong learning kapcsolata” c. kutatásból - ppt letölteni. : IKT). 9 EKKR és NKKR Az Európai Képesítési Keretrendszer (EKKR) az élethosszig tartó tanulás meghonosításának egyik legfontosabb eszközévé vált az oktatási rendszerekben.
A tematikus hálózati projekt fő célja a mérnökképzésnek a versenyképességre, az innovációra és a társadalmi-gazdasági növekedésre való hatásainak fejlesztése a globális környezetben. Előadás absztrakt: A Tudásháromszög koncepciója kiemeli a kutatás, oktatás és innováció együttes támogatásának fontosságát, valamint a köztük lévő kapcsolat figyelemmel követését. Az előadás bemutatja, milyen lehetőségeket ajánl a Tudásháromszög koncepciója az egyetemeknek, amelyek úgy fejlesztik működésüket, hogy fontos szerepet játszhassanak a társadalom akut kihívásaira való válaszadásban és proaktívan befolyásolják a változó működési környezetet. Tudástranszfer és Lifelong Learning a digitális korban - ppt letölteni. A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem egyike a kiválasztott 29 európai egyetem közül, amely aktívan részt vett az EUA, az Európai Bizottság Lifelong Learning programjának finanszírozásával, meghirdetett progamjában ("Shaping inclusive and responsive university strategies (SIRUS)" ("A nyitott és befogadó egyetemek stratégiájának kialakítása"), amelynek célja nyomon követni az EUA LLL Kartájának hatásait az egyetemek lifelong learning stratégiájára.
Az oktatás evolúciója – LLL LifeLong Learning Formális Nem-formális Informális 16 17 18 19 III. Online oktatás és tanulás MOOC MOOC előnyei MOOC hátrányai 20 III. Online oktatás és tanulás Massive Open Online Course (MOOC) MOOC előnyei MOOC hátrányai 21 22 23 IV. Soft/Hard készségek jelentősége Hard Skill Soft Skill 24 25 26 IV. Soft/Hard készségek jelentősége XXI. századi készségek Alapműveltség Kompetenciák Személyiségjegyek 27 28 29 30 Összegzés 31 Összegzés Fel kell készülnünk a mindennapok átalakulására Korlátlanok a lehetőségeink a tanulásra A siker kulcsa kortól függetlenül a kitartás, a vízió és a vizibilitás 32 33 34 Köszönöm a megtisztelő figyelmet! 35 Felhasznált Irodalom Capgemini (2011): Digital Transformation Review. The Challenges of the Digital Revolution. Capgemini Consulting. Laal, M. (2011): Lifelong Learning: What Does It Mean? Social and Behavioral Sciences, 28, o. Lukovics M. - Zuti B. (2015): A "negyedik generációs" egyetemek szerepe a tudáshasznosításban. In Buzás N. – Prónay Sz.
Célja: közös viszonyítási keretrendszer létrehozása, amely megfeleltetési eszközként szolgál a különböző képesítési rendszerek és szintek között. A képesítési keretrendszerek teszik lehetővé a nem formális és az informális tanulás elismerését is, megfogalmazva a képző intézményektől független, tanulási eredményekben kifejezett követelményeket, s lehetővé téve ezzel a minden képző intézménytől független tanulás elismerésének lehetőségét. Nemzeti szintű Keretrendszerek (NKKR) nemzeti képesítési keretrendszerek kidolgozása és illesztése az EKKR-hez. 10 Validáció A formális képzés keretein kívül megszerezett tudás elismerése a különféle tanulási utak egyenrangúságának elfogadása. Társadalmi célja a képzésből kilépők visszatérésének ösztönzése, az egész életen át tartó tanulás ösztönzése, minden tanulásra fordított idő hasznosítása, a tanulás láthatóvá tétele, a foglalkoztathatóság javítása. Az elismerési eljárás a tanulási eredmény láthatóvá tételéül szolgál. Célja a formális képzésbe való belépés megkönnyítése, részképesítés megszerzése, speciális kompetencia.
Az üvegházhatású gázok okozzák (főként szén-dioxid és metán) A Föld átlaghőmérsékletének növekedését okozza A visszaszorításának érdekében a kiotói egyezmény hozták létre 18. A kiotói egyezményben a csatlakozó országok felvállalták, hogy 2012-re minimum 5, 2 százalékkal csökkentik a szén-dioxid kibocsátásukat A szerződésben mindenkinek megadják hogy hány kvótája van (hány tonna szén-dioxidnak megfelelő üvegházhatású gázt juttathatnak a levegőbe) A kvótákkal bármikor szabadon lehet kereskedni 19. Egy kvóta 1 tonna CO2-nek megfelelő üvegházhatású gáz kibocsátására jogosít fel A kvótákkal szabadon lehet kereskedni 1 kvóta ára (nagyjából) 5-20€-nak felel meg A kvóta kereskedelméből Magyarország nagyjából 50 milliárd forint hasznot húzott
Ez a cikk több mint 1 éve frissült utoljára. A benne lévő információk elavultak lehetnek. 2020. jan 23. 10:38 Kállay Bori / Fotó: RAS-Archívum Újabb információk derültek ki Vitray Tamás és Kállay Bori válásával kapcsolatban. Mint arról korábban a Blikk is beszámolt, Kállay Bori (71) és Vitray Tamás (87) beadták a válókeresetüket. A két ismert személyiség válása alaposan meglepett mindenkit, hiszen még Kállay munkatársai sem tudtak a végleges döntésről. ( A legfrissebb hírek itt) "Egy pillanatra sem láttuk Boriskán, hogy valami baj lenne, pedig a színházban gyorsan terjednek a pletykák. Vitray Tamás: VITRAY - árak, akciók, vásárlás olcsón - Vatera.hu. Én ugyan sokszor dolgoztam vele, mégis a Storyból értesültem arról, hogy vége a házasságuknak. Bori büszke asszony, igazi díva, nagybetűs színésznő, ha meg is viselik a történtek, egy pillanatig sem mutatja a külvilág számára" – árulta el a színésznő egyik kollégája a Storynak. A lap információi szerint a következő napokban fog folytatódni a válóperük, ami során közös értékeiken is osztozniuk kell majd.
13:30 Szerinte fontos, hogy Szlovákiának több választása is legyen a beszerzésre. 12:56 A Sme rodina frakcióvezetője is elismeri, hogy követtek el hibákat. 12:27 Az énekesnő megosztotta legújabb fotóit a közösségi oldalán. 12:04 2022. április 13. és 14. között Sikabonyban, a Družstevná 1793/13 szám alatt
De azt csak élő adásban lehetett csinálni, mert betelefonálós műsort nem lehet előre rögzíteni, az adás pedig vasárnaponként volt, hiszen ekkor voltak otthon az emberek, ekkor tudtak tévét nézni – vallotta be a műsorban Vitray, hogy apai szíve a gyerekeit választotta. – A fiaim láthatása mindig vasárnap volt, ezt engedélyezte a mamájuk. Választanom kellett: csinálom a vetélkedőt, és akkor nem látom a kölykeimet, vagy fordítva. Huszonegy adás után abbahagytam. Két kollégát javasolt maga helyett, végül Rózsa György mellett döntöttek, aki kilenc évig vezette a rendkívül sikeres játékot. Rózsa György már hat éve a Magyar Televízió ifjúsági osztályánál dolgozott, a gyermekműsorok koronázatlan királyának számított. – Vitray azzal indokolta választását, hogy a képernyőn ugyanolyan vagyok, mint a magánéletben. Egy ideig gondolkodtam, vállaljam-e, de sohasem bántam meg, hogy igent mondtam, mert majd tíz évig ment a vetélkedő. A hazai televíziózás máig leghosszabb időt megélt játéka volt a Kapcsoltam, munkahelyi brigádok, családok jöttek össze játszani, bárki betelefonálhatott.