Nincs is felemelőbb érzés, mint megkapni az értesítést, hogy sikeres volt a jelentkezésünk. Ezt az érzést azonban pillanatok alatt tépi szét a felfedezés, hogy a következő lépés egy személyes interjú. Az interjú a legtöbb jelentkező "mumusa", pedig elég felkészüléssel, önismerettel és őszinteséggel elnyerhetjük az interjúztatók szimpátiáját és elismerését. A kép nyilván túlzás, de a legfontosabb dolog az, hogy tudjuk, hogy a legegyszerűbb kérdés is rengeteg információt szolgáltat a jelentkezőről. Ezért, hogy felkészülten vághass az állásinterjúba, most elárulom Neked, hogy mik a leggyakoribb interjú kérdések és mit árul el Rólad a válasz! 5 őrült interjúkérdés és a lehetséges válaszok. Komoróczy Kitti HR manager Reflexshop Kft. 2016 eleje óta elszántan keresem a leendő kollégáinkat és igyekszem a mostaniakat segíteni, ahogy csak tudom. Emellett tökéletesítem ismerőseim CV-jét és segítek felkészülni nekik az interjúikra, aminek (is) köszönhetően egytől egyig sikeresen be is jutottak álmaik munkahelyére! 1. Tudnál mesélni egy kicsit magadról?
7. Hogyan készít el egy rántottát? Buta kérdés! – Vagy mégsem? Ha elvonatkoztatunk a szokatlan kérdéstől és elgondolkodunk rájövünk, hogy mit is akarnak tőlünk. Azt, hogy mennyire tudunk strukturáltan gondolkodni, mennyire tudunk egy ilyen egyszerűnek tűnő folyamatot tökéletesen levezetni az alapanyagok és eszközök bemutatásától kezdve a végtermék elkészüléséig. A legtöbb gyártócégnél szeretnek a konyhaművészetből meríteni példákat, mert ez hasonlít a legjobban egy "gyártáshoz". Kell beszerzés, recept, elkészítés, akár csomagolás stb. Így már nem is olyan meglepő kérdés, ugye? HRBLOG.hu - tamas_kelko.hu blogja blog - Mi a világ legjobb interjú kérdése?. +1 Ha lehetősége lenne egy kollégáját hátráltatni, hogy Ön feljebb jusson a ranglétrán, mit tenne? Na ez nagyon gonosz, mégis gyakran felteszik. Azt gondolnánk, hogy erre mindenki azt a választ adja, hogy "semmit". Azaz nem hátráltatná kollégáját a saját előrejutásáért, pedig a 30%-a a megkérdezetteknek azt válaszolja, igen, megtenné. Mit tudunk meg ezekből az információkból? Ha igent válaszol, akkor tudjuk, hogy a jövőben a munkahelyi feszültség központjában állhat az adott személy, aki nem kerüli el a konfliktushelyzeteket.
Ennél viszont sokkal mélyebben szerettem volna foglalkozni mindazzal, ami nekem tetszik. Egyrészt, hogy megmutassam a világnak. Másrészt, hogy inspiráljak. Így nem sokkal később, 2011 áprilisában, elkezdtem írni a blogomat. Egyik barátnőm, Festy, hatására indultam el. Ő a Festy in Style bloggere, és már fél éve foglalkozott ezzel a műfajjal. Mesélt arról, mennyire imád blogolni, mert koncentráltan azzal lehet foglalkozni, amit szeret az ember. Átgondoltam, számomra mi a fontos, és elindult a Pandarte. Összefoglalnád, miről is szól a Pandarte? A Pandarte sokrétű, minden benne van, amit szeretek, és a közös nevező: egy kreatív ötlet, ami ad valamit pluszt, nem hétköznapit. A következő témák foglalkoztatnak: dizájn, divat (magyar tervezők alkotásai, ebből is főként az ékszer tervezők); ennivaló helyek (imádok enni! zseniális, mikor a finom ízek társulnak a hely életérzésével); a legújabb pedig a baba-mama téma. Interjú kérdések. Miért épp a Pandarte nevet választottad? Nagyon nagy panda rajongó voltam. Gondoltam, ezt kellene összekapcsolni valahogyan a művészetekkel, így született a név.
ÁLLÁSINTERJÚ ETIKETT ÍGY ZSONGLŐRKÖDJ MUNKA ÉS TANULÁS KÖZT 5 YOUTUBE CSATORNA, AMIKBŐL MÉG TANULHATSZ IS 9 SIKERES EMBER TANÁCSA
Nem a papír vagy a szakmai tapasztalat számít igazán, hanem a jelölt személyisége. Ezért születnek olyan interjúkérdések, amelyek a lényegre tapintanak rá. Felejtsük el a "mi a legnagyobb gyengesége? " típusú sablonkérdéseket, bár továbbra is ott vannak a HR-esek repertoárjában (és a maguk nemében működnek is, lássuk be). Az olyan interjúkérdéseket gyűjtött össze, amelyeket agyafúrt cégvezetők szoktak föltenni az eléjük kerülő ígéretes jelölteknek. 1. Melyik a kedvenc étterme? Mi köze a kedvenc ételemnek az álláshoz? – merül fel a kérdés. – Nagyon is sok – válaszolja Justin Stefano, a Refinery29 divatplatform alapító vezérigazgatója. – Az étel ugyanis roppant fontos része a kultúránknak. Miközben a jelöltnek rendelkeznie kell a szükséges ismeretekkel és tapasztalatokkal, a divatplatform számára fontos, hogy az új munkatárs jó személyes kapcsolatot tudjon kiépíteni a többiekkel. A Refinery29-nél olyan embereket vesznek fel, akik tökéletesen illeszkednek az ottani kultúrába. A fenti kérdésre az válaszol helyesen, aki a kifinomult kézműves ételekért rajong, mert ez azt jelenti, stílusa illik a cég kultúrájához és filozófiájához.
Nem véletlenül kérdeznek furákat a HR-esek az állásinterjún. Arra kíváncsiak, a jelölt mennyire kreatív, tud-e kritikusan gondolkozni és bírja-e a nyomást. Te például milyen színű zsírkréta lennél és miért? Mit tenne, ha egy pingvint találna a hűtőjében? Hogyan magyarázná el egy vak embernek, milyen szín a sárga? Hány négyzetméter pizzát esznek meg Amerikában egy év alatt? Ezek teljesen abszurdnak tűnő kérdések, pedig mindet feltették komoly cégek állásinterjúin. Mégpedig azért, mert a HR-esek tudják, hogy bárki fel tudja sorolni az életrajzában, mennyire kreatív és milyen nagy a teherbírása, de minderről csak úgy lehet megbizonyosodni, ha a fentiekhez hasonló kérdést tesznek fel neki. További ok, hogy manapság alaposan fel lehet készülni az állásinterjúra az internetnek köszönhetően, ezért váratlan meglepetésekkel kell sokkolni a jelölteket. Melyik a kedvenc társasjátéka? Michael Pearce, az Addison Group fejvadászcég recruitere azért szereti feltenni ezt a kérdést, mert a válasz gyakran többet elárul a jelölt személyiségéről és szakmai kompetenciájáról, mint az életrajza.
A gyulai intézmény vezetője hozzátette, hogy nemzetiségi hovatartozástól függetlenül minden érdeklődőt várnak az április 22-től 24-ig tartó óvodai beiratkozásra.
A pályázat keretében elnyert összeg: 6 000 000 Ft Ebből: Eszközök beszerzésére 3 300 000 Ft Működésfejlesztés és szabályozási keretek kialakítására 780 000 Ft Önkormányzati szakrendszerek adatminőségének javítására, migrációjára 1 320 000 Ft Oktatásokon történő részvételhez kapcsolódó utazásra 180 000 Ft Tesztelésre, élesítésre 240 000 Ft Projektmenedzsmentre 150 000 Ft Kötelező tájékoztatás, nyilvánosság 30 000 Ft A támogatás mértéke: 100% Projekt azonosítószáma: KÖFOP-1. 1-VEKOP-16-2016-00607 A projekt megvalósításának kezdete: 2016. 11. 01. A projekt befejezési dátuma: 2018. 06. 30. 2. A Könyvtár szakmai eszközfejlesztésre, korszerűsítésre az NKA által kiírt pályázaton az Önkormányzat 1 494 700. Pályázat Óvodai Bútorokra – Zestart. - Ft vissza nem térítendő támogatást kapott, könyvtári bútorokra és kiegészítő berendezésekre. Az Önkormányzat 900. 000 Forinttal járult hozzá a fenti összeghez. A felújítás keretében a világítás teljes korszerűsítésére, a falak javítására, festésére, és parkettaszegésre került sor. 3. A Népstadion bontásából érkezett ingyenesen az az 500 darab szék, amely a jövőben kényelmesebbé teszi a hazai focimeccsek élvezetét.
Megtekintem Érdekelnek még ilyen cukiságok? Írd meg véleményed, Iratkozz fel és kövess minket hírlevélben és Facebook Messengeren is. ADOMÁNYOZÁS Ha tud olyan cicáról akinek nincs gazdája vagy az oltás és egyéb orvosi költségek finanszírozása megterheli, VEGYE FEL VELÜNK A KAPCSOLATOT!
Sorban hívtak/írtak a megrendelők, hogy megkapták az e-mailt: Gratulál az ÉMI a sikere… Lakhatási pályázat Szatmárnémetiben orvosok, gyógyszerészek, művészek számára
Die Bohler Allgemeinbildende Schule und Kunstschule, sowie der Bohler Kindergarten und Kinderkrippe haben mit Hilfe der Landesselbstverwaltung der Ungarndeutschen finanzielle Unterstützung aus Deutschland vom Bundesministerium des Innern für Bau und Heimat 1400 -1400 Euro erhalten. Die Institutionen konnten die Ausstattung ihrer Mehrzweckräumlichkeiten mit Einbaumöbeln, digitaler Tafel und Projektor erweitern. Wir bedanken uns für die Unterstützung. Sikert ért el a Bólyi Általános Iskola és Alapfokú Művészeti Iskola valamint a Bólyi Óvoda, Bölcsőde és Mini Bölcsőde a Magyarországi Németek Országos Önkormányzatán keresztül a Német Szövetségi Belügyminisztérium pályázatán 2020-ban. Pályázat óvodai bútorokra - Cutecats foundation. Ez a pályázati lehetőség támogatja a helyi német nemzetiségi önkormányzatok fenntartásában lévő köznevelési intézmények felszerelésének bővítését és modernizálását. A két intézmény 1400-1400 Euró támogatást nyert beépített bútorokra, digitális táblára és projektorra. Köszönjük a támogatást. Tekintse meg galériánkat a következő linkre kattintva: