31. +36-1-347-1070 Budapesti Gazdasági Szakképzési Centrum (BGSzC) - Harsányi... BGSzC Keleti Károly Közgazdasági Szakgimnáziuma Gyakorló u. 21-23. +36-1-262-9222 Budapesti Gazdasági Szakképzési Centrum Keleti Károly Közgazdasági... BGSzC Pesterzsébeti Technikum Vörösmarty u. 30. +36-1-283-0838/Porta Budapesti Gazdasági Szakképzési Centrum (BGSzC) - Pesterzsébeti... BGSZC Szent István Közgazdasági Szakgimnáziuma és Kollégiuma Mester u. Oktatási Hivatal. 56-58. +36-1-215-4140 Hazánk középfokú kereskedelmi-pénzügyi képzésének több mint egy...
Budapesti Vendéglátóipari és Humán Szakképzési Centrum Gundel Károly Szakképző Iskolája Ecseri út 5-7. tel: +36-1-280-6820 Az iskola ma is a vendéglátóipari és idegenforgalmi szakképzés... Balassi Bálint Nyolcévfolyamos Gimnázium Széchenyi u. 1-7. +36-1-256-9719 Gimnáziumunk tantervi programjának középpontjában a... Benedek Elek Óvoda, Általános Iskola, Speciális Szakiskola és Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézet Magyarok Nagyasszonya tér 22. +36-1-283-0377 A "BENEDEK" (röviden mi így nevezzük magunkat) évtizedek óta... Bercsényi Miklós Élelmiszeripari Szakképző Iskola Maglódi út 4/B. Kapcsolat - Pesterzsébeti Technikum. +36-1-433-1200 Iskolánkban több évtizede folyik élelmiszeripari szakképzés.... BGéSZC Eötvös Loránd Technikum Török Flóris u. 89. +36-1-283-0624 Budapesti Gépészeti Szakképzési Centrum (BGéSZC) - Eötvös Loránd... BGéSZC Ganz Ábrahám Két Tanítási Nyelvű Technikum Üllői út 303. +36-1-282-9588 Budapesti Gépészeti Szakképzési Centrum (BGéSZC) - Ganz Ábrahám... BGSzC Harsányi János Technikum Ifjúmunkás u.
Nagyon boldog karácsonyi ünnepeket kívánunk minden kedves diákunknak és szüleiknek! Széchenyi István születésének 230. évfordulóján iskolánk hagyományosan részt vett a Széchenyi Társaság megemlékező ünnepségén a Magyar Tudományos Akadémia előtt. Iskolánkat Halgas Fanni és Varga Napsugár 12. E, ill. Szabó Adrienn és Tóth Kristóf 10. D osztályos tanulók és Bujkné Pálmay Ildikó tanárnő képviselték. Kérdésük esetén és ebéd lemondásakor kérjük írjanak a e-mail címre. Az ebéd lemondását reggel kilencig kérjük bejelenteni a következő napokra. Az ebéd ára: tanulói ebéd Ft / nap napok száma 09. 06-30. között fizetendő összeg a 100%-os 350, 52 Ft 19 nap 6. Keleti Károly Közgazdasági Szakközépiskola. 659, - Ft az 50%-os 175, 26 Ft 19 nap 3. 329, - Ft Az étkezés díját átutalással vagy személyesen lehet kifizetni A bankszámlaszám: 11784009-15793803-10010000 A kedvezményezett neve: ÉSZGSZ A közlemény rovatban kérjük feltüntetni az intézmény kódját: SZISZI és a tanuló nevét. Például: SZISZI Minta Elemér Az étkezés igénybevételéhez a nyomtatványok az iskola honlapjáról letölthető, vagy a gazdasági irodában átvehető.
Korszerű szakmát szerezhetsz nálunk, és a 11. évfolyamtól kezdve cégeknél, vállalkozásoknál a gyakorlatban megszerzett munkatapasztalatokat a munkába állásnál is kamatoztathatod.
Diák neve Város Lakcím Iskola Osztály Osztályod szeptembertől E-mail cím Telefonszám +36 Szülő neve Üzenet Szülő, gondviselő jóváhagyta Elolvastam és elfogadom a felhasználási feltételeket és az általános szerződési feltételeket!
A Varga István Oktatási Közhasznú Alapítvány adószáma: 18085301-1-41 Köszönjük, hogy adója 1%-ával támogat minket! Iskolánk megpályázta, és 2017 szeptemberében elnyerte az Örökös Ökoiskola címet. Fontosnak tartjuk a fenntarthatóság elveinek, a környezettudatosság és a fenntartható fogyasztás és fejlődés pedagógiájának gyakorlati megvalósítását és a környezeti nevelést. Iskolánk 2012. június 12-től Regisztrált Tehetségpont. Az akkreditációs folyamat eredményeként iskolánk 2019. március 23-tól a Nemzeti Tehetségsegítő Tanács által Akkreditált Kiváló Tehetségpont. Az akkreditációs minősítés 3 évre szól.
Írta: Közzétéve: 2012. február 07. kedd, 16:04 A krízis helyzetben lévő egészségügy számára reménykeltően indult a 2012-es év. Tárgyalóasztalhoz ültek az ágazatot képviselő testületek, szervezetek, érdekvédelmi szervezetek, köztük a Független Egészségügyi Szakszervezet (FESZ) és Dr. Szócska Miklós államtitkár úr vezetésével az Egészségügyi Államtitkárság képviselői. Az egészségügy megmentése, a humán krízis helyzet feloldása, a súlyos bérfeszültség megoldása a tárgyalások fő témája. A alkalmazottak, akik így is messze az átlag alatti jövedelemmel rendelkeznek, napi megélhetési gondjaik vannak, február első napjaiban azzal szembesültek, hogy több ezer forinttal kevesebb a fizetésük. Újabb terhek, újabb elvonások béremelés helyett! A Kormány 299/2011. (XII. 22. ) Korm. rendelete a munkabérek nettó értékének megőrzéséhez szükséges munkabéremelés 2012. évi elvárt mértékéről és a béren kívüli juttatás ennek keretében figyelembe vehető mértékéről és a 371/2011. 31. rendelet a 2012. évi bérkompenzációról nehezen értelmezhető, a végrehajtása a munkáltatóknál késedelmes.
Mint arról tegnap beszámoltunk, elfogadta a kormány a Magyar Orvosi Kamara (MOK) által előterjesztett, soha korábban nem látott méretű béremelést tartalmazó javaslatot, és a hálapénz kivezetéséről is megállapodás született. A bejelentéssel kapcsolatban Orbán Viktor miniszterelnök vasárnap reggeli rádióinterjújában többek között azt mondta, nem minden orvost fog azonos módon érni a változás. A Független Egészségügyi Szakszervezet Facebook oldalán reagált a miniszterelnök bejelentésére. Mint írják, üdvözlik az orvosok és az egészségügyi dolgozók munkáját elismerő szavakat, és az orvosokat érintő béremelési intézkedéseket. Hozzátették ugyanakkor, hogy a meghirdetett orvosbér emelés azonban – ha az nem jár együtt a többi egészségügyi dolgozó bérrendezésével – komoly bérfeszültséget generál, mert sokan csak jóval mérsékeltebb, vagy semmilyen béremelést nem kaptak, illetve fognak kapni, és továbbra is rendkívül alacsony bérekért végzik - még a beígért béremeléseket is figyelembe véve - megfeszítő munkájukat.
Azonnali béremelést követelt a Független Egészségügyi Szakszervezet demonstrációján minden közfinanszírozott egészségügyi intézményben dolgozó munkavállalónak. Az erről szóló petíciót a szakszervezet képviselői átadták az Emberi Erőforrások Minisztériuma előtt a tárca kijelölt képviselőjének. Ebben egyebek mellett pótlék- és alapbéremelést követeltek. A szaktárca politikai kampányakciónak tartja a tüntetést.
Mint arról tegnap beszámoltunk, elfogadta a kormány a Magyar Orvosi Kamara (MOK) által előterjesztett, soha korábban nem látott méretű béremelést tartalmazó javaslatot, és a hálapénz kivezetéséről is megállapodás született. A bejelentéssel kapcsolatban Orbán Viktor miniszterelnök vasárnap reggeli rádióinterjújában többek között azt mondta, nem minden orvost fog azonos módon érni a változás. A Független Egészségügyi Szakszervezet Facebook oldalán reagált a miniszterelnök bejelentésére. Mint írják, üdvözlik az orvosok és az egészségügyi dolgozók munkáját elismerő szavakat, és az orvosokat érintő béremelési intézkedéseket. Hozzátették ugyanakkor, hogy a meghirdetett orvosbér emelés azonban – ha az nem jár együtt a többi egészségügyi dolgozó bérrendezésével – komoly bérfeszültséget generál, mert sokan csak jóval mérsékeltebb, vagy semmilyen béremelést nem kaptak, illetve fognak kapni, és továbbra is rendkívül alacsony bérekért végzik – még a beígért béremeléseket is figyelembe véve – megfeszítő munkájukat.
Szeretnénk pontos választ kapni arra, hogy mennyi az annyi, egy-egy szakdolgozó a besorolási kategóriától függően mennyi béremelésre számíthat az idén, és mennyire, még ebben a kormányzati ciklusban. Kérjük ezért mihamarabb osszák meg a dolgozókkal a tervezett egészségügyi bértábla számait, és kérjék ki az érdekképviseletek véleményét a véglegesítés előtt. A szakdolgozók számára jelzett, 3 év alatt megvalósuló, most bejelentett mintegy 50%-os béremelés továbbra sem fogja megállítani az elvándorlást az egészségügyből, hiszen megítélésünk szerint még ebben a kormányzati ciklusban 100% szakdolgozói béremelésre volna szükség ebben az igazán nemzetközinek tekinthető munkaerő-piaci szegmensben. Ez lenne az a mérték, ami jelentősen javítaná az itt dolgozók közérzetét, úgy éreznék, hogy valóban fontosak, megbecsülik őket, és nem kell a heti átlagosan ledolgozott 50 óra után még újabb jövedelemszerző elfoglaltságot keresniük a megélhetésük érdekében. Ezzel elérhetnénk a szakdolgozói uniós átlagbérek 50- 60%-át, de még így is jelentősen elmaradnának a bérek azon országok egészségügyi béreitől, ahol a magyar ápolók, asszisztensek, mentősök jellemzően munkát vállalnak.
De mi értelme lehet egy ilyen intézkedésnek. Jó-e ha az egészségügyi dolgozó aki bármilyen okból munkahelyet akar váltani nem mehet, mert különben csak sokkal előnytelenebb formában vállalhat munkát? A megbízásos foglalkoztatás esetén nincs felmondási idő, szabadság, végkielégítés, a foglalkoztatás biztonsága megszűnik, ezáltal a munkáltató pénzt takarít meg. Vállalkozói formában ez a megtakarítás még nagyobb lehet hiszen bérjárulékot sem kell fizetni az előzők mellett, így még a kvázi vállalkozó is kaphat több pénzt, de olyan áron hogy mindezeket a terheket rá hárítják. De lemondási idő sincs, így a megbízásos munkavállaló bármely pillanatban kisétálhat a munkából, nincs hasonló felelőssége mint a jogviszonyban állóknak. Ez igen megnöveli a betegek folyamatos ellátásának problémáit. Bár a pontos okokat nem ismerjük, ami a döntéshozókat vezérelte, csak sejteni lehet hogy ez az anyagi megtakarítás- ami a kevesebb terhet jelentő foglakoztatás irányába tereli az alkalmazást, és korlátozza a munkavállalók intézmények közti mozgását a bérfelhajtás megelőzése érdekében.