2021. október 27., szerda Hírek Megváltoztathat-e egy felfelé ívelő karriert egy kocsmai beszélgetés? Daniel Brühl rendezői bemutatkozását, az idei Berlinalén Arany medvére jelölt Saját lifttel a pokolba című német tragikomédiát tűzi műsorára a Barátság mozi Meg-Ki filmklubja november 24-én, szerdán 18 órakor. Saját lifttel a pokolba - Szemrevaló - filmfesztivál. A filmet a klub közönsége láthatja először a fehérvári művészmoziban. Egy éve indult a Barátság mozi filmklubja, amely eddig korábban már vetített filmeket járt körbe tagjaival és a klub házigazdájával, Matuz János író-rendezővel, a Székesfehérvári Közösségi és Kulturális Központ művészeti intendánsával. Most azonban premier lesz a filmklubban: november 24-én, szerdán 18 órakor a Saját lifttel a pokolba című tragikomédiáját láthatják Daniel Brühl rendezésében, Daniel Brühl és Peter Kurth főszereplésével. A rendező bemutatkozó alkotását az idei Berlinalén Arany medvére jelölték, a film forgatókönyvét az ismert regényíró, Daniel Kehlmann írta Brühl ötletéből. A filmben a rendező-főszereplő részben saját magát alakítja: a főhős, Daniel sikeres színész, főként amerikai filmekben játszik, Berlin legmenőbb negyedében, Prenzlauer Bergben él egy dizájnos loft lakásban a családjával.
Daniel sikeres színész, aki épp egy szuperprodukció londoni meghallgatására indul, de a repülőtérre menet még beugrik kedvenc kocsmájába a hangulatos berlini Prenzlauer Berg negyedben. Itt megszólítja egy lepukkant külsejű férfi, akiről hamar kiderül, hogy a szomszédja. A tragikomikus lélektani filmben a két férfi között kialakuló, egyre feszültebb beszélgetés során bontakozik ki két élet története. Eléri-e a repülőt a színész? Lehet-e megint ugyanolyan az élet, mint amilyen a sorsfordító kocsmai beszélgetés előtt volt? Daniel Brühl ( Good bye, Lenin! ) rendezői bemutatkozásának forgatókönyvét az ismert regényíró, Daniel Kehlmann írta Brühl ötlete alapján. A film az idei Berlinale versenyprogramjában mutatkozott be. Vetítési időpontok: Budapest, Művész Kino: 10. 08, 19. Saját lifttel a pokolba | Cinemis. 00 Debrecen: 10. 11, 20. 00 Pécs: 10. 22, 20. 00 Szeged: 10. 29, 18. 30 Rendező: Daniel Brühl Forgatókönyvíró: Daniel Kehlmann Operatőr: Jens Harant Szereplők: Daniel Brühl, Peter Kurth, Rike Eckermann, Aenne Schwarz, Gode Benedix, Vicky Krieps Magyarországon forgalmazza a: Cirko Film német nyelven, magyar felirattal
Nebenan / Next door | német film, eredeti nyelven, magyar felirattal | 2021 | 92 perc Daniel sikeres színész, aki épp egy szuperprodukció londoni meghallgatására indul, de a repülőtérre menet még beugrik kedvenc kocsmájába a Prenzlauer Berg nevű hangulatos berlini negyedben. Itt megszólítja egy lepukkant külsejű férfi, akiről hamar kiderül, hogy a szomszédja. A tragikomikus lélektani filmben a két férfi között kialakuló, egyre feszültebb beszélgetés során bontakozik ki két élet története. Eléri-e a repülőt a színész? Lehet-e megint ugyanolyan az élet, mint amilyen a sorsfordító kocsmai beszélgetés előtt volt? 16 éven aluliaknak nem ajánlott! Bemutató: 2021. november 4. Forgalmazza: Cirko Film Támogatók:
Daniel sikeres színész, aki épp egy szuperprodukció londoni meghallgatására indul, de a repülőtérre menet még beugrik kedvenc kocsmájába a hangulatos berlini Prenzlauer Berg negyedben. Itt megszólítja egy lepukkant külsejű férfi, akiről hamar kiderül, hogy a szomszédja. A tragikomikus lélektani filmben a két férfi között kialakuló, egyre feszültebb beszélgetés során bontakozik ki két élet története. Eléri-e a repülőt a színész? Lehet-e megint ugyanolyan az élet, mint amilyen a sorsfordító kocsmai beszélgetés előtt volt? Daniel Brühl (Good bye, Lenin! ) rendezői bemutatkozásának forgatókönyvét az ismert regényíró, Daniel Kehlmann írta Brühl ötlete alapján. A film az idei Berlinale versenyprogramjában mutatkozott be. amerikai-német vígjáték, 92 perc, 2021 Eredeti német nyelven, magyar felirattal Rendező(k): Daniel Brühl Szereplő(k): Daniel Brühl, Peter Kurth, Aenne Schwarz, Rike Eckermann Forgalmazó: Szemrevaló Filmfesztivál PREMIER: 2021. 11. 25. → IMDb adatlap
Emellett ennek időtartama erősen függ attól is, hogy az adott munkaadónak mennyi időn keresztül dolgoztunk. Amennyiben három évnél tovább dolgoztunk, akkor öt nappal hosszabb. Amennyiben öt évnél tovább dolgoztunk, akkor tizenöt nappal hosszabb. Amennyiben nyolc évnél tovább dolgoztunk, akkor húsz nappal hosszabb. Amennyiben tíz évnél tovább dolgoztunk, akkor huszonöt nappal hosszabb. Amennyiben tizenöt évnél tovább dolgoztunk, akkor harminc nappal hosszabb. Amennyiben tizennyolc évnél tovább dolgoztunk, akkor negyven nappal hosszabb. Nyugdíjba vonulás illetve un. felmentési idő – Jogi Fórum. Amennyiben húsz évnél tovább dolgoztunk, akkor hatvan nappal hosszabb a szokásos harminc napnál. Emellett a munkaadó és a munkavállaló abban is megegyezhet, hogy az általánosan előírt időnél hosszabbat alkalmaznak, ez azonban nem lehet hosszabb hat hónapnál. Vannak emellett további speciális kivételek: Abban az esetben, ha a munkavállaló betegség miatt keresőképtelen, azonban a munkaadója felmond neki, akkor a felmondási időszak minimum a munkába való visszatérés napján kezdődik meg, maximum azonban a munkába való visszatéréstől számított egy év után.
Számos felmondás típus van Magyarországon (azonnali hatályú felmondás, próbaidő alatti felmondás), de a felmondási időnek alapvetően a rendes felmondás és a közös megegyezés esetén van kiemelt szerepe. Felmondási idő van tehát abban az esetben, ha munkavállalói felmondás miatt köszön el munkáltatójától az alkalmazott; illetve akkor is, ha munkáltatói felmondás következményeként bocsátja el a főnök a beosztottját. Felmondási idő ledolgozása - Adózóna.hu. Munkavállalói felmondás esetén a felmondási idő segíti a munkáltatót, hiszen ezen idő alatt lehetősége van arra, hogy új munkaerőt találjon, és ezáltal pótolja a kieső munkatárs munkáját. Munkáltatói felmondás esetén a felmondási idő szintén nagy segítséget jelent a munkavállalónak, hiszen felmondási ideje alatt egyrészt ugyanúgy megkapja munkabérét, másrészt van ideje új munkahelyet keresnie. Felmondási idő rendes felmondás esetén A rendes felmondás kifejezés helyett 2022-ben a felmondó levélbe csupán felmondást írnak, de a rendes felmondás kifejezés a köznyelvben még mindig él.
Mivel a munkaviszonya 2009. január valahányadikáig tart, ugyanakkor az erre az időszakra járó bérét (felmondásra járó) decemberben számfejtem, akkor a januári 08-on hogyan tüntetem fel? Köszönöm Az utolsó munkában töltött napon el kell vele számolni, a felmondási időre jutó átlagkeresetet és a végkielégítést is a dec. havi bérlapon kell szám- fejteni, a leszámolási papírjait kiadni, s a pénzt kifizetni számára. ÓÜdv. : Ica Segítségeteket szeretném kérni rendes felmondás témájában. Az egyik dolgozót december elején munkáltatói rendes felmondással szeretnék elküldeni. A felmondás aranyszabályai így csináld!. Megilleti 35 nap felmondási idő, illetve 1 hónap végkielégítés. A munkáltató eltekint a felmondási idő letöltésétől. Kérdéseim a következők: - mikor kell kiadni a papírait? az utolsó munkában töltött napon (dec. elején), vagy amikor a felmondási idő letelik (2009. január) - hogyan kell számfejtenem? Decemberi bérlapon kell szerepeltetni a felmondási időre járó bért illetve a végkielégítést? A 2009-re eső felmondási időre járó bért is?
A törvény nevesíti még a szankciós jellegű azonnali hatályú felmondás t (korábbi nevén: rendkívüli felmondásra) is, melyre bármikor lehetősége van, ha a munkáltató a törvényben meghatározottak szerint minősített kötelezettségszegést követ el, vagy egyébként olyan magatartást tanúsít, amely ellehetetleníti a munkaviszony fenntartását. Felmondási tilalom időszakai A gyakorlatban számos tévedés forrása, hogy sok munkavállaló azt gondolja, a felmondási tilalom időszakaiban (pl. várandósság, szülési szabadság, gyermekgondozási fizetés nélküli szabadság), illetve a korábban felmondási tilalmi időszaknak számító, de ma már e körbe nem tartozó keresőképtelen betegség idején ők sem mondhatnak fel. Ez nem igaz, a felmondási tilalom csak a munkáltató ra vonatkozik, a munkavállalók ezekben az időszakokban is élhetnek a felmondás eszközével. Forrás: 2012. törvény Szerk. : Pató Viktória Lilla Hozzászólások
Ez nem igaz, a felmondási tilalom csak a munkáltatói felmondásra vonatkozik, a munkavállalók ezekben az időszakokban is élhetnek a felmondás eszközével. Kapcsolódó cikkek 2022. április 1. Nem merült feledésbe a dízelbotrány Az Európai Bizottság két új laboratóriumot adott át, hogy növelje az uniós piacon forgalmazott gépjárművek károsanyag-kibocsátása vizsgálatának kapacitását – közölte a brüsszeli testület pénteken. 2022. március 31. Artisjus: soha nem részesültek még jogdíjból olyan sokan, mint tavaly A pandémia okozta drasztikus visszaesés 2021-ben éreztette igazán a hatását az Artisjus által kifizetett jogdíjakban. A jogkezelő tavaly 6, 7 milliárd forintot tudott kifizetni magyar és külföldi alkotóknak, ugyanakkor minden korábbinál több hazai szerző részesült az összegből. A visszaesés éreztette a hatását azok számának csökkenésében is, akik jelentősebb összeget tudnak keresni a szerzeményeikkel. Tavaly is több dal született, mint a járvány előtti időkben és jóval több fiatal, új szerző lépett a pályára, mint az előző évben.
Kapcsolódó cikkek 2022. március 30. Az EU folyósította a munkahelyeket és munkavállalókat segítő hiteleket Az Európai Bizottság 2, 17 milliárd euró hitelt (mintegy 82 milliárd forint) folyósított három uniós tagállamnak, köztük 147 millió eurót (mintegy 55, 8 milliárd forint) Magyarországnak a koronavírus-járvány miatt megnövekedett munkanélküliség mérséklését célzó uniós program (SURE) keretében; az EU ezzel a hitel teljes összegét átutalta Magyarországnak.