Töltsd le alkalmazásunkat Töltsd le alkalmazásunkat
2014-től évi 12 milliárd forintos bérpótlékkeretet állapított meg számukra a kormány, amit 2015-ben és 2016-ban további 8-8 milliárd forinttal toldott meg, így összességében is mintegy 60 milliárd forinttal több pénz állt rendelkezésre a bérek emelésére. - Államtitkár Úr! Az ország gazdasági megerősödésével végre lehetőségünk nyílt az általános béremelésre, ami a szociális ágazatban dolgozókat is segítette. Az ellátás biztonságához, ahhoz, hogy őket a szektorban a jövőben is meg tudjuk tartani, folyamatos támogatásra van szükségük. Béremelés 2022.: ápolók, szociális munkások, kulturális és bölcsődei dolgozók kapják – Kalocsán 500-nál több munkavállalót érint - Hírnavigátor. Éppen ezért kérdezem: - Milyen mértékben emelkedik és kiket érint a szociális területen dolgozók béremelése? - Hol tart a szociális életpálya-koncepció kidolgozása, milyen egyeztetéseket folytat a kormányzat ebben a kérdésben? *** RÉTVÁRI BENCE, az Emberi Erőforrások Minisztériumának kereszténydemokrata államtitkára: - Képviselő Asszony! A 2014-es említett ágazati bérpótlék és a 2015-16-ban következő bérkiegészítés nagyon nagy mértékű többletet tudott eredményezni a szociális ágazatban dolgozók bérénél.
Itt felsorolt kérdéseinkkel kerestük az Emmi sajtóosztályát, ám cikkünk megjelenéséig nem kaptunk választ. Amint ezek megérkeznek, frissítjük a cikket. Úgy tűnik, a január elsejétől esedékes, szociális ágazati béremelés továbbra sem változtat érdemben az ágazatban dolgozók helyzetén, akárcsak azon a felálláson, hogy a terület dolgozóinak bére hátul kullog a hazai szakmák fizetési sorrendjében. Szociális dolgozók béremelése 2021. Ezen tervez-e változtatni a kormány a jövőben? Várható-e akár olyan többlépcsős, évenkénti emelés, mint a hazai egészségügy területén? Meg tudják erősíteni, hogy a tavaly ősszel bejelentett, húszszázalékos ágazati béremelés alapvetően úgy áll össze, hogy a minimálbér- és a garantált bérminimum-emelést ez a terület is megkapja, és mellé jár nekik egy 8-10 százalékos tényleges pluszpénz, amelyet az úgynevezett ágazati bérpótlék képez? Mekkora így a tényleges fizetésemelkedés bruttó összege forintban megadva egy átlagos, szociális szféráéban dolgozó esetében? Igaz az, hogy a szociális szféra munkavállalóinak nagy része garantált bérminimumot keres, és csupán a pótlékokkal megy efölé a fizetésük?
Jövő évtől jelentős béremelések lépnek életbe. A gazdaságra persze mind közül a legnagyobb hatással a minimálbér és a garantált bérminimum növekedése lesz. Táblázatunkban mutatjuk melyik mennyi lesz 2022-től. Havibérnél Hetibérnél Napibérnél Órabérnél Minimálbér 200 000 Ft 45 980 Ft 9 200 Ft 1 150 Ft Garantált bérminimum 260 000 Ft 59 780 Ft 11 960 Ft 1 495 Ft A minimálbér azaz összeg, amelyet a munkáltatónak minimum állnia kell egy szakképzettséggel nem rendelkező munkavállalónál, míg a garantált bérminimum a legalább középfokú iskolai végzettséget, illetve középfokú szakképzettséget igénylő pozícióknál jelenti a fizetés alsó határát. Szociális dolgozók béremelése 2022. Közben januártól a közmunkások bére is növekszik: méghozzá bruttó 85 ezer forintról 100 ezerre. Változás a rendőröknél is Amellett, hogy a rendvédelmi szervek 10 százalékos béremelést kapnak, jár nekik egy rendkívüli juttatás. Ugyanis hat havi bérüket megkapják "fegyverpénzként". De erre csak azok jogosultak, akik 2022. január 31-ig beoltatják magukat. Illetve az új belépőknek csak akkor jár a plusz pénz, ha vállalják, hogy teljesíteni fognak legalább három évnyi szolgálatot.
Ez a javaslatunk megegyezett a minisztérium elképzelésével is, ahogy az alábbi táblázat is mutatja, benne az EMMI javaslatával (igyekeztünk érzékeltetni a kategóriák virtuális összevonását is): Ha a bérminimumok emeléséből fakadó bérnövekedést levonjuk, megkapjuk az EMMI korrekciós elképzeléseit, azaz, hogy miként is osztanák fel a tavasszal beígért 7, 5 milliárd forintot. A diplomásoknak tett gesztus a végzettség és a tapasztalat elismerésére vitathatatlan: Ma már ismert a 2018-as minimálbér és garantált bérminimum összege is, ez alapján a Kjt.
Orbán Viktor szokásos péntek reggeli interjújában jelentette be, hogy az egészségügyi szakdolgozók bérét 21%-kal, a bölcsődei, szociális és kulturális dolgozók bérét pedig 20%-kal növeli a kormány jövő januártól. A sztrájkra készülő pedagógusok bérét 10%-kal emelnék. A Népszava a béremelésben érintett dolgozók szakszervezeteit kérdezte a béremelés mértékéről. A válaszokból világosan látszik, hogy a kormány ígéretei közel sem orvosolják a közszférában tapasztalható bérválságot. Forrás: Orbán Viktor Facebook-oldala Az ápolók esetében a béremelés nem csak elégtelen, de ráadásul 9%-kal alacsonyabb is, mint ami a 2018-ban kötött béregyezségben szerepel. Az Emberi Erőforrások Minisztériuma álláspontja, hogy a 2018-as béregyezség alapja a 2018-as illetményalap volt, tehát az akkor beígért 30%-os béremelés a mai bérekhez viszonyítva 21%-ot jelent. Soós Adrianna, a Független Egészségügyi Szakszervezet (FESZ) elnöke szerint "csalódottak a szakdolgozók a bejelentés után", az átgondolatatlan bérintézkedések pedig nemhogy csökkentenék, de tovább is növelhetik a szakdolgozói létszámhiányt, tette hozzá.