"Információkat gyűjt, szervez, irányít, ellenőriz, dokumentál, és nem utolsó sorban figyel a költséghatékonyságra" - így körvonalazza a logisztikai mérnöki munkakört Dóra, aki szintén a győri Széchenyi István Egyetem logisztikai mérnök hallgatója. Hozzáteszi: a logisztikus feladata az ellátási lánc menedzselése "az alapanyag beszerzésétől egészen a késztermék elosztásáig". Munkakörök és feladatok: mi van az álláshirdetések mögött? Több állásbörzén jártatok már, regisztráltatok a nagyobb álláskereső oldalakon, ezért nap mint nap különböző álláshirdetések landolnak az e-mailjeitek között, de - műszaki vagy gazdasági végzettségetek ellenére - nem tudjátok, pontosan milyen feladatai vannak egy stratégiai beszerzőnek, egy termeléstámogató mérnöknek, egy HR generalistának vagy éppen egy munkavédelmi mérnöknek? Új cikksorozatunkkal segítünk eligazodni az olykor-olykor kacifántos nevű pozíciók, munkakörök világában - ebben Ladányi Krisztina, a Magyar Suzuki Zrt. A jövő kulcsa, avagy az igényvezérelt munkaerő-gazdálkodás- HR Portál. toborzási és kiválasztási specialistája lesz segítségünkre, akit arra kértünk, segítsen annak megfejtésében, milyen munkakörökre jelentkezhetnek a műszaki és gazdasági diplomások az autóiparban.
Mennyire rugalmas, mennyire tud jól kommunikálni, milyen a tárgyalóképessége? A másik módszer – és egyben legjobb – amikor mi magunk győződünk meg arról, hogy milyen is az adott egyén soft skillje, egy személyes állásinterjú formájában. A fejlődési vágy, nyitottság. A lifelong learning – azaz az élethosszon át tartó tanulásnak is mondhatnánk ezt a képességet. Milyen munkakoeroek vanna k a e. A mai világ annyira gyorsan változik, hogy nyitottnak kell lenni az új dolgokra és változásokra. Ha a változást kihívásként éljük meg, sokkal könnyebben oldjuk meg az adott problémát ezzel együtt pedig fejlesztjük önmagunkat. Aktív hallgatás Ez a skill az egyik legalapvetőbb kommunikációs készség, amelynek megléte nagyban hozzájárul a konfliktuskezeléshez és a problémamegoldáshoz. Az Aktív hallgatás tulajdonképpen azt jelenti, hogy "hagyjuk, hogy a másik kibeszélje magát". Az aktív hallgatás nem azt jelenti, hogy egyszerűen csak nem vágunk a másik szavába, hanem azt, hogy amikor a másik fél elmondta, amit szeretne, néhány másodpercig nem szólunk semmit.
Maximális fizetés: 1 órára = 60 perc, és egyéb juttatások: Pl. : Szerkesztési segítség a kezdetekben, biztatás, hogy "nagyon jó, amit csinálsz", majd néhány hónapi munkád után közlik veled, hogy nem tetszik, másként kellett volna, nem értesz hozzá. Milyen munkakoeroek vanna k baby. De akkor már meg vagy fogva, kapod a vitalapi áldásokat, esetleg néhány dicsérő, elismerő szót, vagy a tudomásodra hozzák, hogy kezdő vagy a szakmádban. Ez csak megéri - nem?
Elterjednek majd a MÁV-Volán pénztárak? Kővári Zita: A MÁV-Voláncsoport stratégiai együttműködésének egyik alapvető célja a tarifaközösség és az egységes értékesítési rendszer létrehozása, ami nyilvánvalóan közös MÁV-Volánbusz értékesítési csatornák kialakítását teszi szükségessé. Itt lép be a közös képzés igénye: arra szeretnénk felkészülni, hogy később olyan munkatársaink legyenek, akik mindkét közlekedési forma esetében megfelelő tájékoztatást, illetve jegyet és bérletet tudnak adni. Egyelőre az információs rendszerek integrációja folyik, de ezzel párhuzamosan a projekt keretében előkészítettünk egy közös képzési tematikai javaslatot is. Mik a legfőbb tapasztalatok a projekt megvalósítása során? Kertészet – Wikikönyvek. Kővári Zita: Elkészítettünk egy dolgozói és egy munkáltatói kérdőívet, amelyet a MÁV-Volán-csoporton belül széles körben töltettünk ki. Az eredményekből kitűnik, hogy az ebben a munkakörben dolgozók aggódnak az elektronikus jegyvásárlások elterjedése okozta feladatvesztés miatt, és a megszerzett tapasztalataikat más területen is szívesen kamatoztatnák, illetve a munkáltatók is értékesnek tartják a dolgozók által megszerzett szakmai tudást, és szeretnék azt más területeken is felhasználni.
Hogy járok jobban: - ha kisajtolom a munkaköri leírást és ha az nem egyezik a szóban megállapodottakkal, akkor nem egyezek bele (megtehetem? ), - hallgassak erről a hiányosságról és ha nem sikerülnek a vizsgák, akkor nem lehet semmilyen jogi következménye és nem leszek köteles betölteni egy esetleges új feladatkört? Köszönöm a segítséget.
A Wikikönyv nem általánosan ellenőrzött; Amíg igaz az, hogy az olvasók rendszeresen korrigálják a hibákat és helytelenségeket, ez nem jelent számukra jogi kötelezettséget, így bármilyen a Wikikönyvekben található információ csakis garanciák nélkül és saját felelősségre használhatóak. A Wikikönyv nem vonható felelősségre semmilyen a benne található információ által okozott kárért, mivel ez magánszemélyek önkéntes társasága azon célból, hogy nyílt oktatási, kulturális és információs erőforrást hozzanak létre. Milyen munkakörök vannak egy textilüzemben?. Ezen közlés egyoldalú és tájékoztató jellegű, és így nem képez szerződést vagy megegyezést közted és a Wikikönyv között a GNU Szabad Dokumentációs Licenc feltételein túl. Szerzőink Kinek köszönhetjük a recepteket (14 db) Ajánlott könyvek Írd be kedvenc szakácskönyvedet (6 db) Segítség (Súgó) Segítség (Súgó)
Monesz_ 2011. 11:18 Tisztelt Jogászok, Fórumozók! Arra a kérdésre keresem a választ, hogy a munkáltató megteheti-e azt, hogy munkakörfelajánlási kötelezettségének eleget téve, felajánl ugyan egy új beosztást, de az egy másik városban van (120 km-rel odébb a lakóhelyétől). A munkakör átszervezés miatt szűnik meg, a közalkalmazottnak van egy 2, 5 éves gyermeke, de már visszatért a munkába. Lenne hely abban a városban is, ahol jelenleg dolgozik, de azokat más közalkalmazottaknak szeretné felajánlani a munkáltató. Válaszukat előre is köszönöm. C a s a b l a n c a 2011. 11:47 Megteheti. Milyen munkakoeroek vanna k a t. Az átszervezés egyébként az egyetlen "legális" módszer, amivel valakit könnyen lapátra lehet tenni, úgy hogy még istenes, hogy ajánl neked máshol munkát. Persze tudhatná, hogy kisgyerekkel bajmolódsz, de lehet, hogy éppen azért... Jó volna tárgyalni róla. 2011. 12:06 Kedves Casablanca! köszönöm a válaszodat. Esetleg tudsz adni valamilyen jogszabályi hivatkozást erre? Előre is köszönöm. Monesz_ 2011. 20:22 Kovács_Béla_Sándor: második.