Mivel az internet amúgy is egy kötetlen világ, talán mindkettőnk számára egyszerűbb így! Online játékboltunkban az interneten keresztül várjuk rendelésed. Ha segítségre van szükséged, akkor az alábbi számon hétköznap munkaidőben elérsz minket: +36 1 244 8351! Lay-Z-Spa Honolulu HMC 017/60019 Jakuzzi már 222 470 Ft-tól. Fizethetsz a megrendelés végén bankkártyával, a megrendelés után indított banki előreutalással (ez esetben a banki átfutás miatt 1-2 nappal hosszabb lehet a szállítási idő), illetve a csomag átvételekor a futárnak készpénzzel. Személyes átvételkor készpénzzel és bankkártyával is fizethetsz nálunk, ilyenkor csak a rendelt termékek árát kell kifizetned, semmilyen más költséged nincs. Amikor végeztél a böngészéssel és már a kosaradba vannak a termékek, kattints jobb felül a "Pénztár" feliratra. Nézd meg még egyszer, hogy mindent beletettél-e a kosárba, amit szeretnél megvenni, majd kattints a "Tovább a pénztárhoz" gombra és az adataid megadása után válassz átvételi és fizetési módot, és ha van, akkor írd be a kedvezményre jogosító kuponkódod.
Az utolsó oldalon, a "Megrendelem! " gomb megnyomása előtt egy összefoglaló oldalon minden költséget látni fogsz. Személyes csomagátvétel: ha összekészítettük a csomagod, e-mailben és SMS-ben értesítünk. Utána hétfőn, kedden, szerdán és pénteken 9 és 17, csütörtökön 8 és 18 óra között várunk szeretettel. Vevőszolgálatunk címe: 1211 Budapest, Szikratávíró u. 12. Bestway felfújható jacuzzi . C/3 raktár Szállítási információ A csomagokat értékbiztosított futárszolgálattal küldjük, Pick Pack vagy PostaPonton is átvehetők, illetve SMS-értesítés után vevőszolgálatunkon személyesen is átveheted a csomagot. Készlet információ: termékenk közel mindegyike készleten van, azonnal tudjuk szállítani. Jobboldalt, a termék ára alatt minden esetben feltüntetjük, hogy a terméket készletről azonnal tudjuk-e szállítani, vagy beszerzés után néhány néhány nap elteltével. Előbbi esetben a terméket akár már a következő munkanapra is tudjuk szállítani, vagy még aznap átvehető személyesen – minderről a megrendelés beérkezése után SMS-ben és emailben értesítünk.
40 oC (1, 5-2 oC vízhőmérséklet növekedés óránként) Felfújható thermo tető Üzemi feszültség: 220V/50Hz, 2050W Energiatakarékos üzemmód 4 férőhely Űrtartalom (80%): 800 L csomag súly: 30, 9 kg összsúly, vízzel feltölve: 1026 kg Bestway Lay-Z-Spa Cancun AirJet (HMC 023) Nyugtassa meg testét és lazítsa el elméjét egyetlen gombnyomással! A légsugarak úgy működnek, hogy meleg levegőt engednek a vízbe, amely nyugtató buborékmasszázzsal vesz körül. Főbb előnyei: A felfújható falak Tritech anyagból készültek és maximális tartósságot és kényelmet nyújtanak, AirJet nyugtató rendszer (81 légfúvóval), fűtési rendszer automatikus időzítővel energiatakarékos, integrált vízszűrő funkció, gyors és egyszerű telepítés f Bestway Lay-Z-Spa TAHITI Airjet (HMC 019) Egyszerűen gyorsan telepíthető pezsgőfürdő medence, komplett gépészettel LED világítással. BESTWAY Lay-Z-Spa St. Lucia AirJet felfújható jakuzzi, 170 x 66 cm 60037. A könnyen elérhető digitális kezelőpanel 40 C-ig (104˚F) melegíti a v Bestway Lay-Z-Spa BALI Airjet (HMC 018) A Lay-Z-Spa Bali Airjet egy gombnyomással összeállítható pezsgőfürdő medence, mely digitálisan fűthető, energiatakarékos és egyszerűen hordozható.
Termékleírás és további információ Kiszállítjuk 2-3 munkanapon belül (Egyedi szállítási díja: 3 999 Ft) Személyesen: akár már hétfőn Csomagponton: nem vehető át A Lay-Z-Spa Palm Springs Air Jet jakuzzi tökéletes pihenést biztosít az egész család számára. A könnyen kezelhető digitális panel segítségével pillanatok alatt élvezhető a kényeztető masszázs. A Freeze Shield automata fűtési technológiának köszönhetően egész évben használható. Külső mérete: 196 x 71 cm Belső átmérő: 146 cm Doboz mérete: 75, 5 x 55 x 57, 5 cm. Súlya: 41, 2 kg Tulajdonságok: - Befogadóképesség: 4-6 felnőtt személy - Vízkapacitás (80%): 916 liter - Mérete felfújt állapotban: 1, 96 m x 71 cm - Belső méret: 1, 46 m - Súlya feltöltve: 954 kg - Tényleges vízáramlás: 1, 325 liter/h - Fűtőrendszer: Kb. Bestway Lay-z-Spa Miami felfújható jakuzzi masszázsmedence fűtéssel, 800L, 180cm x 66cm | Extreme Digital. 1. 5-2. 0℃/h - Max.
Termékleírás és további információ Kiszállítjuk 2-3 munkanapon belül (Egyedi szállítási díja: 3 999 Ft) Személyesen: akár már hétfőn Csomagponton: nem vehető át A Lay-Z-Spa trópusi hibiszkusz mintájú Aruba Air Jet jakuzzi tökéletes pihenést biztosít az egész család számára.. Bestway felfújható jacuzzi sauna. A könnyen kezelhető digitális panel és a fürdőmedence-szivattyú integrált szűrőrendszer segítségével pillanatok alatt élvezhető a kényeztető masszázs. Tulajdonságok: - Kapacitás: 2-3 felnőtt - Vízbefogadó-képesség (80%): 605 l - Mérete felfújt állapotban: 1, 70 m x 66 cm - Belső méret: φ1, 24 m - Töltött tömeg: 630 kg - Tényleges vízáramlás: 1 325 L/óra - Fűtőrendszer: Kb. 1, 5-2, 0 ˚C/ó - Max.
(jobban jár, ha nem veszi ki) A részmunkaidős óraszámok összeadódnak. Ha év közben 36 órát meghaladó munkaviszonyt létesít, akkor jan. 31-i nyilatkozata azután nem él. Ekkor el kell vinni egy munkáltatói igazolást kell vinni a társas jogviszonyhoz. 2012. jan. 1-től az ügyvezetés is biztosítási jogviszonyt ad. Részmunkaidő biztosítási jogviszony kód. Többes jogviszonyban van a nyugdíjas, ha munkaviszonyba megy. Mivel munkaviszony, le kell vonni a nyugdíjjárulékot, természetbeni egészségbiztosítási járulékot, szja-t. A foglalkoztatói oldalnak fizetnie kell a szociális és a szakképzési hozzájárulás. Ha szünetel a nyugdíjfolyósítás: Abban az esetben szünetel a nyugdíj folyósítása ha a nyugdíjban részesülő még nem töltötte be a reá irányadó öregségi nyugdíjkorhatárt továbbá a keresete, jövedelme együttesen eléri a mindenkori minimálbér 18-szorosát kereset + jövedelem = ide tartozik ingatlan bérbeadása is Járulékfizetési kötelezettségek a folyósítás szünetelése idején: 1) munkaviszonyában van: 10% nyugdíjjárulék 4% természetbeni egészségbiztosítási járulék 3% pénzbeni egészségbiztosítási járulék 16% szja foglalkoztatói oldal: 27% szociális hozzájárulás 55 év felett nem kell fizetni!
2018. 18. Munkaszerződés módosítása Tisztelt Szakértő! Egyéni vállalkozó vegyeskereskedést üzemeltet. A kérdéses alkalmazott itt van 1992-től főállású munkaviszonyban. A vállalkozónak évek óta stagnál a bevétele és mindennapi likviditási problémái vannak. Mivel a forgalom gyenge, így a dolgozó napi munkaidejét négy órában szeretné meghatározni, amihez a dolgozó nem járul hozzá. Részmunkaidő biztosítási jogviszony megszűnése. A munkavállaló 2019 decemberében tudna elmenni a nők 40 éves kedvezménnyel nyugdíjba. Elmondása szerint járt a munkaügyi tanácsadáson valamelyik központba és azt tanácsolták neki, hogy mondjon ő fel, és az indoklásba írja bele, hogy a munkaidő-csökkentéssel hátrányos helyzetbe kerül, és akkor köteles a munkáltató végkielégítés szabályait alkalmazni. A vállalkozó nem elküldeni akarja, csak csökkenteni a munkaidejét. Ha végkielégítést kell fizetni, "bezárhatja az ajtót". A dolgozó 1961-es születésű, így még szerintem nincs védett korban sem, mivel az öregségi nyugdíj korhatárt 2025-ben éri el. Mit tud tenni a vállalkozó ebben a helyzetben?
Válaszát köszönve. Tisztelettel: Nagy M. Távmunkás szeretne lenni a dolgozók több mint harmada Nem jellemző Magyarországon a rugalmas foglalkoztatás, részmunkaidőben alig 200 ezren dolgoznak. Több cég bevezette a munkaidőkeretben a törzsidőt és a peremidőt, például elegendő 9 és 14 óra között a munkahelyen tartózkodni – mondta a Világgazdaságnak Szűts Ildikó, az Országos Humánmenedzsment Egyesület elnöke. 2018. 19. Foglalkoztatás. Részmunkaidő biztosítási jogviszony igazolás. Egy kft. alkalmazna magánszemélyt (akinek van 8 órás bejelentett munkahelye) vidéki telephelyére heti 1-2 órai munkára. Milyen formában teheti meg? Köszönöm válaszukat. Szolgálati idő meghatározás Kérdésem arra irányul, hogy 6 órás munkaviszonyban dolgozó magánszemély, akinek a fizetése nem éri el a 8 órás munkaidőre érvényes minimálbért, 2 éve van a nyugdíjig, szolgálati ideje rövidíthető-e, ha egy másik munkahelyen vállal részmunkaidőt 4 vagy 6 órás munkaidő keretében? Ily módon a két munkahelyen megszerzett jövedelme meghaladja a 8 órára érvényes minimálbér összegét.
(Az egyént terhelő levonások az esetlegesen meglévő egyéb jogviszonyoktól függnek, így erre nem térünk ki sem itt, sem a továbbiakban bemutatott jogviszonyoknál. ). Vezető tisztségviselő megbízásos jogviszonyban Amennyiben a tárgyhavi járulékalapot képező jövedelem eléri a tárgyhó első napján érvényes minimálbér 30%-át, illetve naptári napokra annak 30-ad részét, akkor vezető tisztségviselő a tevékenység alapján biztosítottá válik. A foglalkoztatót a járulékalapot képező jövedelem után 27% társadalombiztosítási járulék (és 1, 5% szakképzési hozzájárulás) fizetési kötelezettség terheli. Figyelem! Az ösztöndíjas foglalkoztatás. A jogviszony alapján a megbízott nem szerez jogosultságot álláskeresési támogatásra. Ha a járulékalapot képező jövedelem nem éri el az előző bekezdésben említett 30%-ot, akkor a vezető tisztségviselő nem válik biztosítottá. A jövedelem után a foglalkoztató 27% EHO-t fizet.. Egyéni cég ügyvezetése Az egyéni cég ügyvezetését vezető tisztségviselő vagy az egyéni cégben fennálló tagsági jogviszony keretében a tag látja el.
Természetesen a nyugdíj összegének kiszámításánál szerepet kap az, ha valaki részmunkaidőben kevesebb jövedelemre tett szert. Fontos tudni, hogy a fenti szabály alól kivételt képez, ha a munkavállaló a részmunkaidős foglalkoztatás tartama alatt a minimálbérnél kevesebb jövedelmet kapott. Ügyvezetés társadalombiztosítási jogállása | Önfoglalkoztatás. Ebben az esetben, ha a jövedelme a minimálbérnél kevesebb, akkor szolgálati, illetve biztosítási időként csak a jövedelmének a minimálbérhez mért arányos időtartama vehető figyelembe. Ha viszont a dolgozónak egyszerre több részmunkaidős munkaviszonya is van, és az együttes jövedelme eléri a minimálbért, akkor már nem kell arányosítani a szolgálati idő számítása során. Dr. Szabó Gergely ügyvéd – – – – – – – – A fenti rövid tájékoztatás a teljesség igénye nélkül, figyelemfelhívó célzattal készült, mely nem minősül jogi tanácsadásnak. A megbízható jogi képviselő Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda (1) 266-6621, Kövessen bennünket itt is: Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest BérPortál – -Minden jog fenntartva