6/14 anonim válasza: 55% Ha esetleg az is kétséges lenne, hogy a TAJ számod most érvényes, akkor azt ellenőrizheted az ügyfélkapuban az egészségügyi szolgáltatások indítása menüpontnál (azt hiszem, vagy valami ilyesmi, nem tudom most megnézni, mert aktuálisan nem jó az ügyfélkapu). TAJ-szám érvényességének ellenőrzése (TAJ autorizáció), vagy valami hasonló menüpont alatt, a számot beírva lekérdezéssel meggyőződhetsz róla, hogy érvényes-e (létezik/nem létezik). Befejeztem. :D 2021. 17:12 Hasznos számodra ez a válasz? 7/14 A kérdező kommentje: 8/14 anonim válasza: 37% "21T1011 nyomtatványt nem találom" Január első napjaiban? Álom, álom, édes álom. :) 20T1011 nyomtatvány is megfelelő még (2020. évi). Hogyan tudom egyénileg fizetni a TB-t ?. 3. 08:25 Hasznos számodra ez a válasz? 9/14 anonim válasza: 72% Nem tudom, hogy valakinek mi nem volt hasznos azon, hogy a magyar bürokrácia útvesztőiben világosan és részletesen leírok mindent amit az egyéni TB fizetés mikéntjéről tudni érdemes.... 10:20 Hasznos számodra ez a válasz? 10/14 A kérdező kommentje: Úha, valakik itt nagyon lepontoznak.
:/ Én mindenkinek +-t adtam, köszi a válaszokat! :) Kapcsolódó kérdések:
Az egyik példányt visszaküldik. Azután küldenek határozatot. Csekket most már csak akkor, ha külön kéred. Ha nem kéred, utalnod kell. Az önkormányzatnál nem kaphatsz rendszeres pénzbeli ellátást (tavaly még RÁT, idén már BPJ), mert az kaphat (ha az egyéb feltételek is fennállnak) aki kapot álláskeresési ellátást a munkaügyitől és az megszűnt, vagy nem kapott, de legalább 1 éve regisztrált álláskereső. Ill. vannak még speciális esetek, de azok nagy valószínűséggel nem vonatkoznak rád. Ha 20 év fölötti vagy önálló családnak számítasz a szociális és vagyoni helyzet vizsgálatakor (1993 évi III. 4. §) [link] és 1993. Tb fizetés egyénileg. évi III. törvény a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról
azt hiszem nem vagyok jogosult szociálisra. viszont a nav oldalon sem találom meg hol lehet a fizetési igényemet jelezni:) annyit találtam hogy idén jan. 1. -től 6600 ft/hó a magánszemélyként fizetendő összeg. vagy neten is lehet intézni be kell menni a Nav ügyfélszolgálatára, és ott asszem egész évre oda is adják a csekkeket, 6600 Ft kb Igen, de ha jogosult vagy gélyre akkor menj be az önkormnyzához és kapsz és akkor ott fizetik a tb-det nem járt, én azért fizettem magamnak. nekem nemrégiben szünt meg a munkaügyi által fizetett volna a kérdésem, hogy hogyan tudnám tovább fizetni? amit @Cilumiluci írt úgy? A NAV-nak kell oldlukon be lehet jelenteni és ott lehet igényelni csekket, amit kiküldenek. A tb fizetése egyénileg hogyan történik?. Szeretném meg kérdezni, hogy tudna-e valaki nekem abban segíteni, hogy magánszemélyként szeretném fizetni a "TB-t" melyik bankhoz és milyen számlaszámra utalhatok? A június havit szeretném irodába sajnos nem tudok bemenni csekket kérni. Köszönöm előre is a válaszokat! Igen, az érdekelt, hogy van e 45 nap utána vagy sem.
Figyelt kérdés Végeztem a sulival, munkahelyem még nem volt, és pár hónapig még nem tudok elmenni sehova. 11/25 anonim válasza: Biztosra nem tudom halotam olyasmit hogy ezt az Orbán kormány megváltoztata mindenesetre az Mszp kormánya idelyén így ment ha egy házaspár egyik tagja dolgozott és a fizetése megegyezett vagy meghaladta az 57000ft ot akkor nem járt a RÁT mondom tavalyig biztosan így volt. Mostmár lehet hogy nem így van de lehet hogy csak nem figyelt az ügyintéző vagy csak nem tudhata hogy kapod e mert attól még eljárhat sőt kötelesége eljárni valakinek munkanélküliként a munkaügyre attól még hogy nem kap segélyt. Bár ez engem is érdekelne jár e akkor már házastársnak a segély mert akkor végre anyám is kapna egy kis pénzt és a tb-t sem kellene fizetni 2011. Hova fordulja ha egyénileg akarom fizetni a tb-met? (2. oldal). jan. 17. 11:04 Hasznos számodra ez a válasz? 12/25 A kérdező kommentje: Köszi a válaszokat! Akkor én most jogosult vagyok a RÁT-ra? Szüleimmel élek, és nem vagyok házas. 13/25 anonim válasza: Én vagyok megint a házas RÁT-os:) Én anno úgy kaptam meg, hogy még anyukámmal éltem, de mint felnőtt, ( talán nyilatkozni kellett, de nem biztos)külön háztartásban, így anya jövedelme nem számított.
2020. július 01-jétől új rendszer állt fel ezzel kapcsolatban. Ha valakinek a dátum előtti időszakban fizetési kötelezettsége volt, akkor azt a NAV-hoz be kellett jelentenie egy formanyomtatványon, az alapján írták elő a járulékokat. Ha nem munkaviszony létesítéssel szűnt meg a fizetési kötelezettség (például nyugdíjas lett az illető), akkor pedig ki kellett jelentkezni alóla. július 01-jétől a járulékokat a NEAK írja elő, de a NAV tartja azt nyilván. Folyamatosan futtatják át a rendszeren a polgárokat, aki "potyautas" a rendszerben, az idővel látótérbe kerül és értesítést kap arról, hogy (akár visszamenőleg is) járulékfizetési kötelezettsége keletkezett. A két időszak közötti átmenetet véleményem szerint nem szabályozták le részleteiben, de ha a régi szabályt nézem, akkor én a helyedben bejelentkeznék olyan módon a járulék fizetésre, ahogy eredetileg is kellett volna. Tb járulék fizetése egyénileg. Tehát ha a fizetési kötelezettséged még 2020. július 01-je előtti, akkor a NAV 21T1011U nyomtatványon bejelentkeznék visszamenőleges dátummal a járulék fizetésére, ha utána időszakban indulna a kötelezettséged, akkor pedig idővel amúgy is fogsz kapni értesítést tőlük.
Kezdjük az elejéről: "Türelmi idő" addig van egy jogviszony megszűnése után, ahány napig a megszűnt jogviszony fennállt, de maximum 45 napig. Tehát nem minden esetben beszélhetünk 45 napról! Vagy maximum annyi, vagy annál kevesebb! Ha a munkaviszonyod legalább 45 napig fennállt, akkor annak megszűnését követő 45 napig passzív jogú vagy, ami annyit jelent, nem kell fizetned egészségügyi szolgáltatási járulékot ("TB"). Ha kevesebb ideig állt fenn a jogviszonyod, mint 45 nap, akkor a kevesebb időt veheted passzív időszaknak. Tehát ha csak 22 napig, akkor a megszűnését követő 22 napon keresztül nem kell fizetned. Ha viszont 38 évig állt fent a munkaviszonyod, akkor is csak a maximum 45 nap lesz a "türelmi idő". Remélem érthető. Kiszámolod, hogy mikor kellene fizetned magad után a járulékot, ha addig nem tudsz elhelyezkedni. Ha megvan a nap, onnantól még van 15 napod, hogy bejelentkezz a járulék fizetése alá anélkül, hogy mulasztási bírságot szabnának ki (egyébként nem szoktak kiszabni). A járulék fizetése alá a 20T1011 nyomtatvány értelemszerű kitöltésével lehet bejelentkezni (beleírod azt a dátumot, amit kiszámoltál).
Tisztelt Kérdezők! Köszönjük, hogy megtisztelik portálunkat kérdéseikkel, viszont felhívjuk szíves figyelmüket, hogy mielőtt feltenné kérdését, nézze át eddig megjelent cikkeinket és a leggyakoribb kérdéseket a témával kapcsolatban, ehhez használják az oldalon található kereső funkciót, mert számos kérdést többször is megválaszoltunk. A jövőben szerkesztőségünk az azonos témában született kérdésekre a válaszadást szűri. Kérdezze Ön is szakértőinket, írjon nekünk a [email protected] címre! Kérjük tömören fogalmazza meg kérdését, (max. 500-600 karakterben), mert kapacitáshiány miatt hosszabb kérdésekre nem tudunk válaszolni. Csökken-e a táppénz miatt az igénybe vehető szabadnapok száma?- HR Portál. A tanácsadás általános jellegű, bért, szabadságot, nyugdíjat nem számítunk ki. Az információk tájékoztató jellegűek, nem minősülnek jogi tanácsnak. Privát emailben nem áll módunkban tanácsot adni, válaszadásra csak cikk formájában kerülhet sor. A kérdezők személyes adatait, nevét, emailcímét nem jelentetjük meg, és a szerkesztés jogát fenntartjuk. Szakértőink szabadidejükben válaszolnak a feltett kérdésekre, így a válaszadás időbe telhet.
Mennyi szabadság jár? Minden munkavállalónak, akár teljes, akár részmunkaidőben dolgozik vagy nyugdíjas, évente legalább 20 munkanap fizetett szabadság jár. Ha az adott évben a munkaviszony csak korlátozott ideig áll fenn, a szabadság időarányosan jár. A 20 napos alapszabadság a munkavállaló életkorával emelkedik, 25. évtől már 21 nap, 33. évtől pl. már 24 nap, vagy 45. évtől 30 nap, s ez a felső határa. Az előbbi alapszabadság tovább növekedhet pótszabadságokkal, pl. a fiatalkorú 5 nap a vak dolgozó 5 nap a föld alatt állandó jelleggel vagy naponként legalább 3 órát ionizáló sugárzásnak kitett munkahelyen dolgozó szintén öt nap a gyermeke gondozásában nagyobb szerepet ellátó szülő pedig 1 gyermek után 2 nap, 2 gyermek után 4 nap, három vagy több gyermek után 7 nap Az alap- és pótszabadságok összeadódnak, a legalább fél napot elérő töredéknap egész napnak számít. Az alapszabadság egynegyedét a munkavállaló veheti ki, a többinek a kiadásáról a munkáltató köteles gondoskodni a tárgyévben, de legkésőbb a tárgyévet követő év június 30-áig, kivételes esetben, a kollektív szerződés engedélye esetén december 31-éig.
Jogi tudástár • Kalkulátorok • Kérdések és válaszok • Eseménynaptár • Hírlevél Körbevezetjük a megújult Adózónán! Kattintson a gombra, és megmutatjuk, hol találja az oldal főbb funkcióit. Jogszabályok és jogi segédletek Ide kattintva könnyedén kereshet a közteherviseléssel kapcsolatos jogszabályok, NAV-, illetve APEH-tájékoztatók, egyéb hivatalos szabályozási dokumentumok között! Könnyen elérheti innen a legfontosabb jogszabályokat is. Kalkulátorok A-tól Z-ig Kalkulátorainkat megújítottuk, de a számítások továbbra is megbízhatóak, szakértőink ellenőrizték. Előfizetőink saját eredményeiket elmenthetik, könnyedén kinyomtathatják. Segítség a gyakorlatban! Tekintse át, mások milyen kérdésekre keresik a választ, és mit tanácsoltak szakértőink. Előfizetőként Ön is kérdéseket tehet fel, amelyre rövid időn belül személyre szabott válasz születik. Határidők és szakmai események tára Folyamatosan frissülő naptár szolgáltatásunk segít utánanézni a befizetési, bevallási, adatszolgáltatási határidőknek, megtalálja a részleteket, tájékoztatást kap konferenciákról, oktatásokról.