Idén Sárospatakon tartották a Regionális Német Nemzetiségi Fesztivált, amelyet már tizedik alkalommal szerveztek meg azzal a céllal, hogy a nagyközönség is megismerje a sváb örökségeket. A találkozóra érkezett települések felvonulásával kezdődött a 10. Regionális Német Nemzetiségi Fesztivál, amelyre nem csak a megyéből érkeztek sváb kulturális csoportok. Ahogy a szervezők elmondták, legfőbb céljuk, hogy az évszázados kulturális értékeiket megismertessék a nagyközönséggel. Így a színpadon zenei, énekes és táncos produkciókat láthattak az érdeklődők. Dr sváb richárd. A B-A-Z-megyei Közgyűlés elnöke szerint szükség van az erős nemzetiségekre, akikkel kiteljesedik a megye élete. Török Dezső hozzátette, a német ősök erős értékrendet és tartást hagytak az utókorra, akik ugyan időnként nehéz korszak jutott, ma mégis aktív tagjai a megyének. Patakon mindig is jelentősek voltak a sváb közösségek – mondta Aros János. Sárospatak polgármestere emlékeztetett, hogy a városban megalakult három nemzetiségi önkormányzat jól működik.
Természetesen mindannyian nagyon megörültünk a kezdeményezésnek, és azonnal nekiláttunk a felújítással, hasznosítással kapcsolatos közös feladatnak. A budakalászi képviselőtestület augusztusi rendkívüli ülésén a testület felhatalmazta a polgármester urat, hogy szándéknyilatkozatot írjon alá a Német Nemzetiségi Önkormányzat részére a Schmidt-ház további hasznosításáról és üzemeltetéséről. Ugyanezt tette a Német Nemzetiségi Önkormányzat is. Foglaljorvost.hu. Szintén rendkívüli ülést hívtunk össze, ahol a képviselők egyhangúlag felhatalmazták az elnököt, hogy a szándéknyilatkozatot írja alá. Terveink szerint a Budakalászi Német Nemzetiségi Önkormányzat vállalja, hogy pályázati pénzekből a korabeli állapotok figyelembevételével felújítja az épületet, a belső udvarán pedig olyan közösségi teret alakít ki, mely megőrizve a régi kor szellemét, a mai igényeknek megfelelő helyi és regionális kulturális színhellyé válhat. A házat Budakalász Város Önkormányzatával közösen üzemeltetjük majd, ami lehetőséget teremt arra, hogy a túlterhelt Faluházat tehermentesítsük.
A Schmidt-háznak mutatós kertje volt, bukszusokkal, évelőkkel (liliommal, bazsarózsával, varjúhájfélékkek gyöngyvirággal, nefelejccsel), négy szimmetrikus gyepsávval szabdalva. A közepén kőből faragott virágtartó oszlopban Asparagus lógott alá, ami az üvegezett verandán telelt át. (Később az egyetemen tanultam, hogy ezek geometrikus, négyzetes felosztású paraszti kertek még a reneszánsz kertkultúra emlékét őrzik). Hátul tágas udvar volt disznóóllal, szénapadlásos istállókkal, fészerrel, ahol a lovaskocsik álltak, présházzal és a Kálvária-domb falába vájt pincékkel. A trágyadombot és az árnyékszéket orgona és oleander paraván vette körül. A Schmidt-házat e sok gyönyörűség mellett három építészeti lelemény tette számomra a csodák palotájává. Az első a hatalmas kapualj, ahová belépve az utca lármája egy szempillantásra lecsillapodott, s ahol a ház összes íze, illata összesűrűsödött és finomra hűlt a mindig nedves, mohától zsíros, nagy útburkoló kövek fölött. Dr sváb richard wagner. A második a tornác és veranda volt, ami lehetővé tette, hogy a nap fényéből és melegéből mindig annyit élvezzünk, amennyi éppen jólesik, s ahová a nagyapám szívesen ült ki fonott karosszékébe, mert belátta az egész kertet és udvart, minden gazdagságát, de hétköznapi vendégfogadásra is alkalmas volt.
Senki se azért jöjjön el meditálni, mert a főnök szeretné, hanem azért, mert szükségét érzi. A TM-tanfolyam elvégzése mellett fontos még az utánkövetés is: az, hogy 2-3 hetente kijöjjön a TM-tanár, és mindenki feltehesse a kérdéseit, és hogy közösen megbeszélhessük a tapasztalatainkat. A cégvezető a TM-ben ne adjon tanácsokat! :) Összességében úgy érzed, hogy a TM jó befektetés volt személy szerint Neked is és a cégednek is? Számomra ez az elejétől kezdve egyértelmű volt! Trans-Pack Logisztika Kft. állás, munka, karrier | Profession. … Az interjút készítette: Németh Lilla
Elvárások: - nemzetközi gyakorlat - gépjármű vezetői kártya […] Nemzetközi furgonos munka B jogosítvánnyal Gépparkunk bővül! Ezért keresünk nemzetközi gyűjtőfuvarozásban jártas gépkocsivezetőket! Akár azonnali kezdéssel is! Budapest és környékiek jelentkezését várjuk! Elvárás: min. 2 év […] Nemzetközi kamionsofőr állás Romániai cég, nemzetközi gyakorlattal rendelkező sofőrt keres. Érd. :+40749230096 Szank Virág u. 33. Nemzetközi furgonra keresek sofőrt! Nemzetközi furgonsofőrt keresünk hetelős munkára főleg magyar-olasz-magyar viszonylatra! Minden hétvége itthon!! Főoldal | Transpacking Kft.. Tapasztalat:1-2 év!! Jelentkezni fényképes önéletrajzzal: […] 2022-04-05
Munkaidőben, de nem annak rovására Stresszcsökkentés és megnövekedett hatékonyság Az USA-ban és a nyugati országokban számos példát találunk erre: cégek, amelyeknek akár több száz alkalmazottja is meditál. Munkaidőben, de nem annak rovására, mivel tudományos kutatások igazolták az így megnövekedett munkahatékonyságot, kreativitást és a dolgozók nagyobb elkötelezettségét. Magyarországon is megszületett az első példa: a Trans-Pack logisztikai vállalat vezetője úgy döntött, biztosítja munkatársai számára azt a lehetőséget, hogy elvégezzék a TM-tanfolyamot. Trans-Pack Raktárlogisztikai Kft. céginfo, cégkivonat - OPTEN. Mészáros Gábor, a Trans-Pack Logisztikai Kft. ügyvezetője: A Trans-Pack egy jelenleg közel 130 főt foglalkoztató, belföldi gyűjtőfuvarozást végző cég. Hasonló elven működik, mint a posta: egy központi raktárba begyűjtik a napi fuvarozású árukat, majd ezeket kiszállítják a belföldi célállomásokra. Óriási mennyiségű, mintegy 2200-2800 raklapnyi árut mozgatnak naponta. Ezzel Magyarországon piacvezetőnek számítanak, Európában pedig a nyolc legnagyobb, hasonló profilú vállalat között foglalnak helyet.
Jól sejtem, hogy a logisztika egy rendkívül stresszes munkaterület? A szállítmányozási munka gyakorlatilag állandó készültséget igényel. Hétfőn hajnali 2 órakor indul a hét, és szombaton délben áll meg a munka másfél napra. A sofőrjeink és a raktárosaink váltott műszakban, gyakorlatilag éjjel-nappal dolgoznak.. Állandóak a megoldandó problémák: a kocsi megsérül, árokba szalad, felborul, eltéved, nem érkezik meg időben stb. Egy fuvarszervező naponta 900-1000(! ) telefonhívást bonyolít. Nekem volt olyan időszakom, amikor napi 9 óra volt a beszélgetési időm, vagyis több időt töltöttem telefonálással, mint a hivatalos napi munkaidő. De minden kollégámnak, minden munkaterületnek megvannak a maga sajátos kihívásai. Miért döntöttél úgy, hogy bevezeted a TM-et a cégedbe? Két éve tanultam meg a Transzcendentális Meditációt, és azóta tapasztalom a a saját életemre kifejtett jótékony hatásait. A cégnél nagyon jó csapatban dolgozom — a munkatársaimmal gyakorlatilag több időt töltök, mint a saját párommal…:) Emiatt úgy érzem, felelősséggel tartozom irántuk.
Hogy történik a gyakorlatban a közös irodai meditáció? Tartottunk a cégnél egy ismertető előadást a TM-ről, és akinek volt kedve, eljött, majd elvégezhette a tanfolyamot. Egyelőre még csak a felsővezetők, egy hét fős mag meditál. Minden délben találkozunk az irodámban, és 20 percet meditálunk együtt. Aztán mindenki megy vissza a dolgára — felfrissülten, tiszta fejjel. Közben sikerült felépítenünk a saját raktárunkat, és ott szeretnék majd berendezni egy meditációs szobát. Akinek lesz kedve, csatlakozhat a közös meditációinkhoz! A kollégáidon, illetve a céges eredményeken tapasztalsz-e változást, amióta többen TM-eztek a cégnél? Egyelőre még csak három hónapról beszélünk, és ebben benne van egy nagyon sűrű decemberi időszak is. Így korai lenne messzemenő következtetéseket levonni, de azt kétségkívül tapasztalom, hogy a kollégáim jóval nyugodtabbak, és a decemberi őrületet is könnyebben vészeltük át, mint eddig. Van olyan kollégám, aki rendkívül negatívan állt hozzá a dolgokhoz, és most alig lehet ráismerni, olyan higgadtan, megoldásra törekedve közelíti meg a problémákat.
Folyamatos fejlesztés Folyamatos fejlesztéseinknek köszönhetően mára elértük, hogy a hozzánk érkező kamionokat a legkorszerűbb diagnosztikai műszerekkel, és speciális célszerszámokkal vizsgálhassuk, illetve javíthassuk.... 0-24 órás mentésszolgálat A szerviz szolgáltatásai közé tartozik többek között a gyorsszerviz, kamionok műszaki vizsgára való felkészítése, alap karosszériajavítás, villamossági javítás, klímajavítás, állófűtés javítás, típuson belüli váltójavítás, illetve a motorikus javítások... Fordúljon hozzánk bizalommal! +36-42/507-145