Összesen 330 állásajánlat, ebből 16 új. Üzletvezető - Kiskunhalas Kiskunhalas HORA HUNGARY Kft. általános, üzletben lévő feladatok ellátásavásárlók kiszolgálása, tájékoztatásaanyag és árukiadáspénzkezelés minimum középfokú végzettségmegbízhatóság, önállóságpontosság, felelősségtudatkereskedel... - 28 napja - szponzorált - Mentés Raktáros-eladó (Kiskunhalas) Kiskunhalas SZATMÁRI Kft. termékek átvétele és kiadásaraktár rendben tartásaalapvető gépészeti értékesítési feladatok ellátásakapcsolattartás vásárlókkal középfokú végzettségfelhasználói szintű számítógépes ismeretrátermett... Kiskőrösi Tankerületi Központ munka, állás: Bács-Kiskun, 2022, április 7. | Indeed.com. - 6 napja - szponzorált - Mentés Bankfióki tanácsadó - Kiskunhalas - új Kiskunhalas ERSTE BANK HUNGARY Zrt. a magyarországi pénzügyi szektor egyik piacvezető, nemzetközi háttérrel rendelkező bankjának paksi fiókjában megismerni az értékesítési szakma rejtelmeit; egy stabil, innovatív, univerzális bank mu... - 2 napja - szponzorált - Mentés gyógypedagógus Kiskunhalas Kiskőrösi Tankerületi Központ Kiskőrösi Tankerületi Központ a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII.
Munkáltató rövid bemutatás A Kiskőrösi Tankerületi Központ az állami köznevelési közfeladat ellátásában fenntartóként részt vevő szervekről, valamint a Klebelsberg Központról szóló 134/2016. (VI. 10. ) Korm. Állás Kiskunhalas (16 db új állásajánlat) - 4. oldal. rendelet alapján a Kormány által 2016. november 30-án alapított költségvetési szerv. Székhelye: 6200 Kiskőrös, Petőfi tér 2. Főtevékenység Részvétel az állami köznevelési közfeladat ellátásában fenntartóként Létszám 1091 fő ebből MMK létszám: 4 fő A cég filozófiája/hozzáállása a MMK személyek foglalkoztatásához A Tankerületi Központ fenntartásában működő köznevelési intézmények ellátják az integráltan nevelhető és a többi tanulóval együtt nem nevelhető értelmi, érzékszervi, autista, mozgásfogyatékos és egyéb pszichés fejlődési zavarral rendelkező sajátos nevelési igényű tanulók nevelését/oktatását. E feladatellátás mellett fontosnak érezzük, hogy a munkaerő-piacon jelentős hátrányból induló megváltozott munkaképességű és fogyatékkal élő emberek társadalmi kirekesztését csökkentsük azáltal, hogy Tankerületi Központ fenntartásában lévő köznevelési intézményekben foglalkoztatjuk.
A tankerület legfontosabb célja, hogy megteremtse a minőségi oktatást és az ehhez szükséges feltételeket. Összességében elmondható, hogy az infrastruktúra fejlesztése folyamatos a jó gazdálkodásnak és a pályázatoknak köszönhetően. Elérhetőség | # CsengodSuli. Vágó Ferencné, a Kiskőrösi Tankerületi Központ igazgatójának beszámolója után az intézményveztők is bemutatták pár mondatban iskoláikat, értékelték az elmúlt évet és a tankerülettel végzett közös munkát. Az intézményvezetők szakmai beszámolói után Lasztovicza László, a KT Bem József Általános Iskola főigazgatója számolt be legújabb EFOP-os pályázattal kapcsolatos terveikről. "Ahhoz, hogy szép intézményben jóra tanítsuk a gyerekeket ügyelnünk kell arra, hogy az intézmények tiszták, szépek és megfelelőek legyenek az oktató-nevelő munkához. Tudjuk, hogy a környezetünk is nevel, ezért nem mindegy, hogy milyen intézmény fogadja a gyerekeket, ezért is nagyon fontosak az EFOP-os pályázatok, illetve minden más egyéb támogatás. A most megnyert 245 milliós pályázatból a következőket kívánjuk megvalósítani.
A Kiskőrösi Tankerületi Központ a "Közszolgálati tisztviselőkről szóló" 2011. évi CXCIX. törvény 45. § (1) bekezdése alapján pályázatot hirdet Kiskőrösi Tankerületi Központ Pályázati referens munkakör betöltésére. A kormányzati szolgálati jogviszony időtartam: határozatlan idejű kormányzati szolgálati jogviszony Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő A munkavégzés helye: Bács-Kiskun megye, 6200 Kiskőrös, Petőfi tér 2. A közszolgálati tisztviselők képesítési előírásairól szóló 23/2012. (ÜL 7. ) Korm. rendelet alapján a munkakör betöltője által ellátandó feladatkörök: A 3. számú melléklet 126. pontja szerinti titkársági és igazgatási feladatkör Ellátandó feladatok: A tankerületi központ hazai és EU-s pályázatainak pályázatelőkészítői és projektmenedzseri feladatai. A munkakörhöz tartozó főbb tevékenységi körök: Hazai és Európai Uniós pályázatok figyelemmel kísérése, az intézményi pályázatok kezelése, elkészítésének koordinálása, benyújtása, a megvalósítás koordinálása, felügyelete és ellenőrzése.
A verseny anyaga: A versenyre két szabadon választott, a növendékek életkorának és osztályának megfelelő, különböző stílusú előadási darab, kotta nélküli előadásával lehet nevezni. Fontos az időkeret betartása, illetve, hogy a videófelvétel jó minőségű és fekvő formátumú legyen. A két műsorszámot koncertszerűen, egy videóban, vágás nélkül kell rögzíteni, tehát növendékenként 1 videót várunk. A videókat, iskolánként összegyűjtve pendrive-on kérjük eljuttatni, legkésőbb 2020. november 23-ig. Kategóriák: -Billentyűs -Fúvós (fa és rézfúvós) -Magánének -Vonós -Ütő -Gitár Korcsoportok: korcsoport: Zeneiskolai 1-2. osztályosok 3-4 perc műsoridő korcsoport: Zeneiskolai 3-4 osztályosok 5-6 perc műsoridő korcsoport: Zeneiskolai 5-6 osztályosok 7-8 perc műsoridő korcsoport: Zeneiskolai 7-8. osztályosok 8-9 perc műsoridő korcsoport: Zeneiskolai 9-10. osztályosok 9-10 perc műsoridő Díjazás: Minden korcsoportban kiemelt nívódíj, nívódíj, dicsérő oklevél, valamint különdíj kerül kiosztásra. Zsűri tagjai: Karsai Péter – ének-zene tanár, kórusvezető Boldóczki Sándor – trombitatanár Kovács Andrea – mesterpedagógus, intézményvezető Jelentkezés: Minden iskolából maximum 25 versenyzőt várunk.
Sörös Imre Zoltán, a Kiskunhalasi EGYMI intézményvezetője A vendégek a program végén megtekintették az eszközkölcsönzőt, amely sok fejlesztő játékkal bővült a pályázatnak köszönhetően. Az EGYMI Készségfejlesztő iskolájának jóvoltából vendéglátással zárult a program. Az esemény szeretetvendégséggel zárult A képeket: a szerző és a Kiskőrösi EGYMI munkatársa készítette. Fotógaléria: Fotók megtekintése (76 db kép)
Kiskőrösi Bem József Általános Iskola Csengődi Általános Iskolája OM azonosító: 200955 (018) 6222 Csengőd, Béke tér 2-4. +36 78 441-021 elektronikus levél: iskola(kukac) Tagintézmény-vezető: Németh István
Figyelt kérdés Tehát azt szeretném megnézni, hogy biztosított vagyok e már a rendszerben hiszen kb 3 hete fizettem be a májusi tb-m és ugye majd jövő hónap kell befizetni a júniusit. De nem kaptam semmi értesítést még, hogy feldolgozták és újra zöld vagyok a rendszerben. Hol tudnák ezután nézni? Előre is köszönöm szépen! 1/2 anonim válasza: 73% ha befizetted akkor minden oké. akkor azt már meg kaptad hogy hova fizess meg ilyenek. amúgy meg lehet nézni a biztosítási jogviszonyt kell le kérni. mintha meg akarnàd nézni hogy bejelentett e egy munkahely vagy sem. ezt is ott kell. és akkor majd ott olyat fogsz látni hogy jelenleg apeh által biztosított vagy. googleban nézd meg hogy kell lekerni a biztosítási jogviszonyt. Fejből nem tudom megmondani. 2020. jún. Egy adatbázis, amit minden magyar dolgozónak ismernie kell - Napi.hu. 29. 14:14 Hasznos számodra ez a válasz? 2/2 anonim válasza: 74% Ügyfélkapun keresztül a TAJ szolgáltatásokban lekérdezed a biztosítási jogviszonyt; az EBEV szolgáltatásokban lekérdezed az adószámlád (az év végéig terjedően) és látod, hogy előírták az eü.
990 Ft-ért, életkortól függetlenül.
# 2013. 02. 11. 18:03 Béla! Csipkerózsika nem a gyes-t kéri most folyósítani, hanem annak beszámítását a korkedvezményes nyugellátásába, annak ellenére, hogy anno nem kapott, mert nem volt meg az egy éves munkaviszonya. Kovács_Béla_Sándor 2013. 17:50 Aha. És akkor jár, mondjuk, huszonéves gyerekekre is? (Ne haragudj, fogalmam nincs, mi a fenét akartál mondani ezzel a rendkívül érdekes adattal. ) 2013. 17:47 Béla! A gyes-t 1967-ben vezették be Magyarországon. Nem "újkapitalista találmány". 2013. 17:36 Gyes? Hát hány évesek azok a gyerekek? csipkerozsika 2013. 17:02 Tisztelt Szakértők! még mindig nem kaptam választ a kérdésemre. 34-éves munkaviszonyom gyest nem kaptam mivel akkor még 1 éves folyamatos munakaviszonynak kellett lenni 57 éves vagyok jár-e méltányosságból két sürgős lenne ha tudná valaki. Hol tudom megnézni hogy hány év munkaviszonyom van de. köszönöm. Bandyface 2013. 07. 11:47 Tisztelt Szakértők! Segítségeteket kérném! Egy szállítmányozó cégnél dolgoztam, mint kamionsofőr. Tegnap előtt felmondtam a munkáltatómnál mert horror összegeket vont le a fizetésemből, és ezt bele is írtam a felmondá által nem fizette ki az engem megillető teljes béremet csak az alapot, azzal az indokkal hogy ha nincs közös megegyezés, jogában áll a fennmaradt összeget vissza tartani.
Sokszor érkezett hozzám már ezzel kapcsolatban kérdés, úgyhogy megpróbálom egy posztban összefoglalni, hogy egyben meglegyen. Fontos megjegyezni, mielőtt belekezdenék a jogszabályi ismertetésbe, hogy a fenti szabályoktól elválik maga a jogosultság kérdése. Erről már korábban írtam, mielőtt elkezdjük kiszámolni, hogy mennyi az az annyi, nyilván azt kell megnézni, hogy a hatályos szabályok szerint járnak-e nekünk a fenti ellátások. Ha igen, akkor térhetünk rá az összeg kiszámítására. A legfontosabb szabály, hogy a járadékokat a táppénz szabályai szerint számítják ki., azaz első körben megnézik, hogy a jogosultság első napját közvetlenül megelőző naptári évben volt-e 180 napi olyan jövedelem, melyből vontak egészségbiztosítási járulékot (Ebtv. 48. Hol tudom megnézni hogy hány év munkaviszonyom van halen. §) A táppénzből, GYED-ből, TGYÁS-ból nem vonnak, tehát ezek nem lehetnek egy későbbi ellátás alapjai. A jogosultág kezdő napja ezekben az esetekben az, mikor lehet igényelni az ellátásokat, tehát a TGYÁS-t a legkorábban a szülés várható napja előtt 28 nappal, a GYED-et pedig legkorábban a TGYÁS időszakának lejárta után.
A munkavállalás előtt célszerű a leendő foglalkoztatót ellenőrizni a NAV honlapján megtalálható információk alapján. Ezek az adatbázisok tartalmazzák a bejelentési kötelezettségüket elmulasztó, be nem jelentett alkalmazottat foglalkoztató adózókat. Hol tudom megnézni hogy hány év munkaviszonyom van der. Amennyiben a dolgozó azt szeretné ellenőrizni, hogy bejelentette-e a munkáltató, akkor a lakóhelye szerint illetékes adóigazgatóság ügyfélszolgálatán vagy regisztrált ügyfélként az Ügyfélkapu segítségével tud erről meggyőződni - írja az Adózó Egyrészt biztosítottként a link alatt lehetősége van a bejelentés megtekintésére, másrészt egy meghatározott időszakra vonatkozóan a foglalkoztató által közölt járulékadatainak lekérdezésére. Kilépve az eBev Szolgáltatásokból, de még az Ügyfélkapun belül –, az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság társadalombiztosítási egyéni számláján megbizonyosodhat a NAV által átadott bevallásadatokról is. A kivonat tartalmazza az egyéni számláján szereplő egyes jogviszonyokat 2013. január 1-jétől kezdődően havonkénti bontásban, valamint a biztosítási idő kezdetére és a végére, valamint a bevallott nyugdíjjárulékra vonatkozó adatokat.
Ezért most én is precíz leszek! ) Nos, Marikának már hiányzik a munkahelye, s nagyon szeretne újra dolgozni, tekintettel arra, hogy kicsinyét a bölcsiben tárt karokkal várták, s két hét alatt gond nélkül beszokott. Szerencséjére munkáltatója is szeretettel várja vissza, így Marikának már csak egy kérdése maradt: mennyi szabija is lesz, amit a munkáltatója kiad neki? Marika először is beüti a google keresőbe, hogy öröknaptár, s a legelső találatot el is menti magának:, hogy amikor majd számolgat, tudja pontosan, hogy évekkel ezelőtt hogyan is voltak a napok, hónapok… Ezek után nekiáll számolni: Jár szabadság a szülési szabi idejére, és a fizetés nélküli szabi első évére (mert Marika még 2011. augusztus 1-je előtt kezdve meg a fizetés nélküli szabit), tehát 2010. május 1-jétől 24 hétig, azaz 2010. október 15. -ig (ugye, hogy erre is jó az öröknaptár? ), majd utána 2010. október 16-tól egy évig, azaz 2011. október 15-ig. Hogy Tudom Megnézni Mennyi Netem Van – Hol Tudom Megnézni, Hogy Van -E Érvényes Tb Biztosításom?. A szabadságot időarányosan kell kalkulálni, azaz az éves szabadságból csak azokra a napokra jogosult, amik erre az időszakra esnek.
A járulékadatoknál viszont pontosan látszik, hogy mennyi ledolgozott napja van valakinek. 14:02 Hasznos számodra ez a válasz? 4/5 anonim válasza: Igen, én is azt írtam, hogy mettől meddig, nem pedig azt, hogy hány napot. A napokat mindenki ki tudja matekozni magának, ha meg nem, akkor használhat táblázatkezelőt. 22:57 Hasznos számodra ez a válasz? 5/5 anonim válasza: Nem az a gond vele, hogy időszakot ír, hanem az (ahogy fentebb is írtam), hogy az ott feltüntetett időszakokból nem mindegyik ledolgozott nap, viszont vannak olyan ledolgozott napok, amik ott nem kerülhetnek feltüntetésre. Ügyfélkapun keresztül hogyan tudom megnézni, hogy eddig hány ledolgozott napom.... 21. 08:00 Hasznos számodra ez a válasz? Kapcsolódó kérdések: