Érdekességként említhető meg, hogy a terhelhetőség és a stressztűrő képesség, határozottság, és az önálló munkavégzés képessége elsősorban a vezető beosztásra pályázóktól elvárt tulajdonság, míg a tanulási hajlandóság leginkább az IT szektorban jelenik meg elvárásként. Ahhoz, hogy ezen képességeinket megfelelően tudjuk a leendő munkáltató felé közvetíteni, valódi önismeretre van szükség. Mire számíthatsz egy állásinterjún? Egy állásinterjú lehet személyes vagy telefonos (telefonon vagy skype-on keresztüli). A személyes interjú mindig több lehetőséget ad a munkáltató kezébe a képességek, készségek felmérésére. Amennyiben egy interjú csoportos interjúval kezdődik, akkor a munkaadó elsősorban a soft skilleket szeretné felmérni, hiszen a hard skillekről már a benyújtott pályázat, CV alapján előzetesen is tud tájékozódni. Fontos – és itt válik igazán fontossá a kellő önismeret –, hogy semmiképp se állítsunk magunkról olyat, és ne viselkedjünk úgy, amilyenek nem vagyunk. A jó hír az, hogy a soft skillek jól fejleszthetők, akár könyvek, akár képzések segítségével.
Soft Skills csoportos tréningek cégek számára SABLONOK HELYETT Talán az Ön cége is túl van már jó néhány tréningen, képzésen, csapatépítésen. Kevés dolog változott? A csapata tagjai nem hatékonyak? Nem kezelik megfelelően a konfliktusokat és a stresszt? Ha már Ön is belefutott mindebbe, van személyes élménye arról, mi az, ami nem működik: sem az általánosságok, sem a sablontréningek nem hozzák a várt eredményt. MÁS UTAT KÍNÁLOK. 3 EGYSZERŰ LÉPÉS EGY JOBBAN MŰKÖDŐ MUNKAKÖRNYEZETÉRT 1. R egisztráljon egy ingyenes konzultációra (kb. 40 p. ), melynek keretében megismerem cége egyedi igényeit. 2. T ekintse át a konkrétan felmerülő élethelyzetekre épülő, gyakorlati tréningjének vázlatát, amelyet kiajánlok az Ön cége számára. 3. Amennyiben elégedett az ajánlatommal, egyeztetünk időpontot a
Az előrelépéshez a szakmai tapasztalat és a gyakorlati ismeretek a legfontosabbak. Ebből a szempontból a lista második helyén az elméleti és a gyakorlati ismertek közti átjárhatóság szerepel. A világ különböző pontjairól származó, diplomával rendelkező toborzók mind egyetértenek továbbá abban, hogy az egyetemi tanulmányok erősítik és javítják ezeket a puha faktorokat. A legtöbb tematikus vállalati tréning célja többek között az ilyen soft skillek továbbfejlesztése úgy, hogy a résztvevők személyes eredményességüket fejlesztve, képesek legyenek az eddiginél magasabb szinten, készségszinten alkalmazni különböző technikákat, mint például a hatékony kommunikációs technikákat, tárgyalási, valamint prezentációs technika alapjait. Az ilyen soft skill tréningek sajátossága a komplexitás és a rugalmas személyre szabott szerkezet. A komplexitása egyrészről az alkalmazott módszertanból ered, hiszen a program során kompetenciákat fejlesztő tréning elemekkel és coaching módszerével egyaránt dolgozunk.
Meg kell tudnod dolgozni másokkal akkor is, ha nem mindig látsz szemmel. A csapatmunkahoz kapcsolódó képességek magukban foglalják a képességét, hogy tárgyalásokat folytassanak másokkal, és felismerjék és értékeljék a sokszínűséget és a különbséget egy csapatban. Egy másik kapcsolódó képesség az, hogy képes fogadni és visszacsatolni másoktól. Visszajelzés elfogadása Együttműködésben Vevőszolgálat Fogadjon nehéz helyzetekben Foglalkozni az irodai politikával Fogyatékossági tudatosság Sokszínűségtudatosság Az érzelmi intelligencia Empatikus Létre kell hozni az interperszonális kapcsolatokat Tapasztalat nehéz személyiségekkel Interkulturális kompetencia Interperszonális készségek Befolyásos Hálózat Meggyőző Önismeret Értékesítési készségek Szociális készségek Csapatépítés Csapatjátékos Munka etika A munkáltatók munkaerő-munkaerőt keresnek. Az erős munkahelyi etikával rendelkező emberek időben teljes feladatokat végeznek, koncentrálják és szerveződnek. Képesek arra, hogy költségvetésüket időben és alaposan befejezzék.
account_balance_wallet A fizetési módot Ön választhatja ki Több fizetési módot kínálunk. Válassza ki azt a fizetési módot, amely leginkább megfelel Önnek.
shopping_cart Legújabb bútor kínálat Bútorok széles választékát kínáljuk Önnek, verhetetlen áron a piacon. Választható fizetési mód Fizethet készpénzzel, banki átutalással vagy részletekben. thumb_up Bárhol elérhető Elég pár kattintás, és az álombútor már úton is van
thumb_up Intézzen el mindent online, otthona kényelmében Elég pár kattintás, és az álombútor már úton is van
home Nem kell sehová mennie Válassza ki álmai bútorát otthona kényelmében. credit_card Jobb lehetőségek a fizetési mód kiválasztására Több fizetési mód áll a rendelkezésére. Banki átutalás, készpénz vagy részletfizetés. Széleskörű kínálat Számos kollekciót és egyéni modelleket is kínálunk az egész lakásba vagy házba.
Egyszerűen kezelhető profi honlap és webáruház Adminisztrátori jogosultságok kezelése Tartalom kezelés Reszponzív adminisztrációs felület Biztonságos környezet NeoPortal - folyamatos frissítésekkel! Portál és webáruház kezelő szoftverünket folyamatosan fejlesztjük, ügyfeleink automatikusan mindig a legfrissebb változtatot használhatják. Már nem csak a honlapokat és webáruházak tervezzük okostelefonokra és táblagépekre, hanem az adminisztrációs felületet is reszponzív technikával készítjük.