A következő kínai vakcinaszállítmány március közepén várható. A kormányzati portál "Magyarországra érkezett vakcinák típusa és mennyisége" című friss tájékoztatása szerint a lekötött mintegy 31 millió vakcinának eddig 7 százaléka érkezett meg. Az uniós lekötött mennyiségnek az 5 százalékát, míg a lekötött keleti vakcináknak a 13 százalékát szállították eddig. Az oldalon külön táblázatban ismertették az egyes vakcinatípusok oltásának főbb tudnivalóit, mellékelve azok lakossági tájékoztatóit is megosztották. Keddre virradóra 2764-re nőtt az új fertőzöttek száma, ezzel a járvány kezdete óta összesen 435 689 főre nőtt a beazonosított fertőzöttek száma Magyarországon. Hirpress.hu - Zsigó Róbert: már minden nyugdíjashoz megérkezett a 13. havi nyugdíj. Elhunyt 130, többségében idős, krónikus beteg, így az elhunytak száma 15 188 főre emelkedett.
Közel 250 ezer adag Pfizer-BioNTech vakcina érkezett ma hazánkba, ez csaknem 50 százalékos mennyiség növekedés a március utolsó hetében beérkezett mennyiséghez viszonyítva. Ez már a 16. magyarországi szállítmány a két vállalat által fejlesztett, Comirnaty nevű oltóanyagból, ezzel a vállalat által Magyarországra szállított vakcina adagok mennyisége megközelíti az 1, 7 millió adagot. A Pfizer több mint két hónapja szállítja heti rendszerességgel a koronavírus-vakcináját Magyarországra. Az első szállítmány 2020. december 26-án érkezett, az április 7-i szállítással érkezett újabb adagokkal együtt pedig a Magyarországra beérkezett vakcina adagok mennyisége megközelíti az 1, 7 millió adagot - derül ki a cég közleményéből. A két vállalat 2021. Itt a Magyarországra eddig megérkezett vakcinák típusa és mennyisége. év... Kedves Olvasónk! Az Ön által keresett cikk a hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött. Cikkarchívum előfizetés 1 943 Ft / hónap teljes cikkarchívum Kötéslisták: BÉT elmúlt 2 év napon belüli kötéslistái
A Janssen és a CureVac még nem rendelkezik uniós engedéllyel, így még nem is szállított oltóanyagot Magyarországra. A Janssen március közepén kaphatja meg az Európai Gyógyszerészeti Ügynökség (EMA) engedélyét, ebből a vakcinából egy oltásra lesz csak szükség, így a lekötött 4, 36 millió adag ugyanennyi ember oltását teszi lehetővé. A 4,5 millió adagot is meghaladja a Magyarországra érkezett vakcinák mennyisége. Kiemelték, hogy miután az uniós beszerzésből lassan és kevés vakcina érkezik, az oltások felgyorsítása érdekében Magyarország orosz és a kínai vakcinák beszerzésére is szerződött. Ezekből további 3, 5 millió ember oltására elég vakcina érkezik majd a következő hónapokban. Az eddig érkezett Szputnyik-vakcinával az elmúlt időszakban a regisztrált idősek oltását végezték a kórházi oltópontokon, illetve 100 ezer már múlt héten beérkezett oltóanyag a Nemzeti Népegészségügyi Központ (NNK) "felszabadítására" vár. Már Magyarország felé tart az újabb orosz vakcinaszállítmány, 180 ezer adag első oltáshoz és 100 ezer adag második oltáshoz elég vakcina érkezik hamarosan az országba.
Zsigó Róbert: már minden nyugdíjashoz megérkezett a 13. havi nyugdíj Zsigó Róbert a videóban kiemelte: a 13. havi nyugdíj kifizetését a gazdasági növekedés tette lehetővé, amely a sikeres gazdaságpolitikának köszönhetően a koronavírus-járvány ellenére is rekordot döntött. A kormány a 13. havi nyugdíj mellett már négyszer nyugdíjprémiumot is tudott fizetni - tette hozzá. Beszélt arról is, hogy a magyar nyugdíjasok megélhetését emellett jelentősen segíti a rezsicsökkentés: míg Európa más országaiban 50-60 százalékkal emelkedtek a rezsidíjak, a magyar nyugdíjasokat máig védi a rezsicsökkentés. Anélkül havi akár több tízezer forinttal többet fizetnének - fűzte hozzá. Az államtitkár hangsúlyozta: a nemzeti kormány a gazdaság növekedéséből egyre több pénzt fizet az időseknek is, és fenntartja a rezsicsökkentést. Zsigó Róbert úgy fogalmazott, hogy a baloldal mindig becsapta az időseket: "a 2006-os kampányban Gyurcsány Ferenc fűt-fát megígért az időseknek, aztán a választás után jött a feketeleves".
Az operatív törzs "tájékoztatóján" jelentették be, hogy ma is érkezik oltóanyag-szállítmány Magyarországra: 218 400 adag AstraZeneca-vakcina, ezeket vasárnap szállítják ki a kormányhivatalokba, aztán osztják tovább. Újságírói kérdésekre egyáltalán nem válaszoltak, így maradjunk ennél a hírszerű bejelentésnél. Legnagyobb mennyiségben eddig Pfizer-BioNTech oltóanyag érkezett, 1 465 215 adag (732 608 ember oltásához elég). A Pfizer-BioNTech a héten jelentette be, hogy áprilistól az eddiginél is több oltóanyagot szállítanak majd az EU-nak, így Magyarországnak is. Friss kutatások szerint a Pfizer és a hasonló technológiájú Moderna is megakadályozza a továbbfertőzést. Modernából jött eddig a legkevesebb, 216 000 adag. Ebből hétfőn 81 600 adag. Ezekkel a héten már oltanak. (A második negyedévben 4, 6 millió magyar beoltására elég vakcina érkezhet az EU-ból. ) A Szputnyikból 1 105 600 adag érkezett eddig, ebből 250 ezer adag tegnap. Ennek bevizsgálása még tart, általában másfél hét alatt megy végig a laboratóriumi ellenőrzés.
A keleti vakcinák beszerzésének hátteréről Magyari Péter írt cikket tegnap, érdemes elolvasni.
Szabadságkalkulátor admin 2020-09-29T07:41:20+00:00 A kalkulátorokat a Hypercortex Zrt., a TB szakértő és bérszámfejtő partnere biztosítja. Szabadságkalkulátor Idén kezdett el dolgozni a jelenlegi munkahelyén? * {{error_elements['iden_kezdett_dolgozni']}} Belépés dátuma? * A munkába állás első napja. {{error_elements['belepes_datuma']}} Előző évről áthozott szabadságok száma * {{error_elements['athozott_szabadsagok']}} Munkavállaló születési éve * {{error_elements['szuletesi_ev']}} A munkavállaló 16 évesnél fiatalabb gyermekeinek a száma * {{error_elements['gyerek16ev_fiatalabb']}} Nevel-e 16 évesnél fiatalabb fogyatékosnak minősülő gyermeket? * {{error_elements['gyerek16ev_fiatalabb_fogyatekos']}} Megváltozott munkaképességűnek minősül-e? * {{error_elements['megvaltozott_munkakepessegu']}} Kalkuláció eredménye Az eredmény megjelenítéséhez kérjük töltse ki a táblázatot! Szabadság kalkulátor - Naptárak.com. Eredmény kiértékelése folyamatban... {{sult_comment}} Éves szabadságok száma {{abadsag_eves}} Időarányos szabadság {{abadsag_idoaranyos}} Éves betegszabadságok száma {{tegszabadsag_eves}} Időarányos betegszabadság {{tegszabadsag_idoaranyos}}
Tehát ha például 25 nap szabadságra jogosult az évben, azonban itt csak 210 naptári napot dolgozik ebben az évben, akkor ezzel arányosan (25x210/360) 15 nap szabadság jár az adott munkaadónál. A szabadság számolásánál a fél napot elérő töredéknap egész munkanapnak számít. A gyermekek után, azok számától függően 2, 4, illetve 7 nap pótszabadság jár az egyik szülő részére. A munkáltató felé nyilatkozat formájában jelezni kell, hogy a szabadságot melyik szülő veszi igénybe. A pótszabadság fogyatékos gyermekenként két munkanappal nő. A pótszabadságra való jogosultság szempontjából a gyermeket először a születésének évében, utoljára pedig abban az évben kell figyelembe venni, amelyben a tizenhatodik életévét betölti. Időarányos szabadság kalkulátor 2021. Amennyiben a munkavállaló fiatalkorú, úgy 5 nap pótszabadság illeti meg, legutoljára abban az évben, amelyben a 18. életévét betölti. Amennyiben a munkavállaló súlyos látáskárosodással rendelkezik vagy vak, úgy 5 nap pótszabadság illeti meg. Amennyiben a munkavállaló föld alatt állandó jelleggel dolgozik, illetve az ionizáló sugárzásnak kitett munkahelyen naponta legalább három órát eltölt, úgy 5 nap pótszabadság illeti meg.
Szabadság fogalmak Alapszabadság: az alapszabadság alatt az életkor alapján járó szabadság értendő. Pótszabadság: a pótszabadság a gyermekek, a munka veszélyessége, stb. után a munkavállalót megillető szabadságot jelenti. Rendes szabadság: az alapszabadság és a pótszabadság alkotják a vonatkozó jogszabályok szerint rendes szabadság – azaz a fizetett szabadság napjait. SZABADSÁG - Kalkulátorok - Egységesített Gazdasági Keresőprogram. A szabadság kiszámítása A szabadság kiszámítása az értékek beírásával automatikusan megtörténik. Eredményeképpen a számláló megmutatja az adott évben járó összes szabadnap számát. Szabadság – fontos tudnivalók A szabadságot – eltérő megállapodás hiányában – úgy kell kiadni, hogy tartama legalább tizennégy összefüggő napot elérjen. A munkavállalónak erre vonatkozó igényét legalább tizenöt nappal a szabadság kezdete előtt be kell jelentenie. Évente hét munkanap szabadságot – a munkaviszony első három hónapját kivéve – legfeljebb két részletben a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban köteles kiadni. Amennyiben a munkavállaló az adott szervezetnél évközben kezdte meg vagy szünteti meg munkaviszonyát, úgy ennek arányában jogosult szabadságra.
Most nézzük meg, hogyan is kell kiszámítani a távolléti díjat! A távolléti díj részei A távolléti díj az alábbi részekből tevődik össze: az esedékesség időpontjában érvényes alapbér, pótlékátalány, az esedékesség időpontját megelőző utolsó hat hónapra irányadó időszak kifizetett teljesítménybér, illetve az esedékesség időpontját megelőző utolsó hat hónapra irányadó időszak kifizetett bérpótlék. A távolléti díj kiszámításánál külön-külön kell megállapítani az alapbérre, pótlékátalányra, teljesítménybérre, illetve bérpótlékra eső részt, majd ezeket az összegeket együttesen kell figyelembe venni.
(2) A fél napot elérő töredéknap egész munkanapnak számít.
Életkor: Tizenhat év alatti gyermekek száma: Tizenhat év alatti fogyatékos gyermekek száma: A munkavállaló fiatal munkavállalónak minősül A munkavállaló a föld alatt állandó jelleggel vagy az ionizáló sugárzásnak kitett munkahelyen naponta legalább három órát dolgozó munkavállalónak minősül A munkavállalónak a rehabilitációs szakértői szerv legalább 50%-os mértékű egészségkárosodását megállapította A férfi munkavállalónak (apa) gyermeke született A férfi munkavállalónak (apa) ikergyermekei születttek Részlet a Munka Törvénykönyvéből (2012/I. ) 59. A szabadság 115. § (1) A munkavállalónak a munkában töltött idő alapján minden naptári évben szabadság jár, amely alap- és pótszabadságból áll. (2) Munkában töltött időnek minősül az (1) bekezdés alkalmazásában a) a munkaidő-beosztás alapján történő munkavégzési kötelezettség alóli mentesülés, b) a szabadság, c) a szülési szabadság, d) a gyermek gondozása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság (128. §) első hat hónapjának, e) a keresőképtelenség, f) a tényleges önkéntes tartalékos katonai szolgálatteljesítés három hónapot meg nem haladó, g) a munkavégzés alóli mentesülésnek az 55.