Vissza Válassz egy kategóriát: Gyermek szőnyegek (279 termék) 279 Fürdőszobaszőnyegek (137 termék) 137 Szőnyegek (1913 termék) 1913 Törölközők (7 termék) 7 Baba tevékenységi játékközpont (1 termék) 1 Fitnesz szőnyegek, matracok (3 termék) 3 Ágytakarók és plédek (8 termék) 8 Több kategória több kategória 2348 termék Szűrők Találatok: Minden kategória Elérhetőség Raktáron (2418) Újdonságok (204) Ár 1 - 5. 000 (156) 5. 000 - 10. 000 (248) 10. 000 - 20. 000 (1369) 20. 000 - 50. 000 (492) 50. 000 - 100. 000 (127) 100. 000 - 150. 000 (23) 150. 000 - 200. 000 (3) Ár Gyártók OEM (1143) Dywany Łuszczów (463) Cortinatex Kft. (289) vidaXL (245) Nilus (37) CORTINATEX (28) Spirella (20) FizioTab (13) Chilai Home by Alessia (12) Disney (12) még több (49) Legkisebb értékelés (30) (30) (56) (56) (57) (57) (68) (68) (69) (69) Forgalmazza a(z) eMAG (17) Defto SP. Z O. O. (1134) DYWANY ŁUSZCZOW (463) CORTINATEX (317) vidaXL (258) ZAKITO (128) NÍLUS TRADE (37) HTM NEMZ. KFT. (20) LUKáCS LáSZLó (14) MANOOK EXIM (13) még több (46) Leírás vége 2348 találat: "görög mintás szőnyeg" Rendezési kritérium: Relevancia Legnépszerűbb Ár szerint növekvő Ár szerint csökkenő Értékelések száma Kedvezmény% Megjelenített termékek: 60 /oldal 80 /oldal 100 /oldal Megtekintés: Moby System - Interaktív játszószőnyeg, 4in1 - játék labdákkal, teknőc alakú, tó mintás raktáron 13.
937 Ft Dywany Łuszczów, utcai mintás szőnyeg, csúszásgátló, kék, 100x150 cm 6. 683 Ft FizioTab® Fürdőszoba szőnyeg szett 3db-os, Bálna minta FizioTab® Fürdőszoba szőnyeg szett 3db-os, Afrikai nő minta FizioTab® Fürdőszoba szőnyeg szett 3db-os, Eiffel Torony minta Pin Trade SRL Brill Large Spoons Konyhai Szőnyeg, 80x300cm, vastagsága 2, 5 mm, mintás, poliészter, mosható, csúszásmentes, súlya 1000g / m2 raktáron RRP: 23. 372 Ft 17. 858 Ft Dywany Łuszczów, Pilly 4765 - futballpálya mintás szőnyeg, 160x220 cm kiszállítás 4 napon belül 35. 438 Ft Kuzco 1005 láma mintás (gray) gyerek szőnyeg 80x150cm Szürke kiszállítás 4 napon belül RRP: 14. 590 Ft Dywany Łuszczów, egyszarvú mintás szőnyeg, rózsaszín, 100x250 cm kiszállítás 4 napon belül 12. 656 Ft Dywany Łuszczów, édes város mintás szőnyeg, 170x230 cm 13. 062 Ft Unic Spot City Gyerekszőnyeg, 75x100 cm kiszállítás 3 napon belül 3. 090 Ft Esschert Design dzsungel levél mintás kültéri szőnyeg 241x152 cm OC22 kiszállítás 8 napon belül 17. 828 Ft Barcelona B430A_FMF68 sárga-szürke geometriai mintás szőnyeg 160x230 cm kiszállítás 4 napon belül RRP: 29.
Farsangi kellékek Kezdőlap » » Lábtörlő Görög mintás "Welcome" 90x60 cm Új
Cookie beállítások Weboldalunk az alapvető működéshez szükséges cookie-kat használ. Szélesebb körű funkcionalitáshoz marketing jellegű cookie-kat engedélyezhet, amivel elfogadja az Adatkezelési tájékoztató ban foglaltakat. Nem engedélyezem
Szállítási ár kalkuláció: 0 Ft *Csak erre a termékre és a megadott darabszámra vonatkozik. Az Ön országába a szállítási árat utólag email-ben adjuk meg.
Gyurmák, színezők Kreatív hobby Baba kellékek Cumi, cumisüveg, pléd Minnie és Mickey egér termékek Jégvarázs termékek Gyermek székek, asztalok Labdák Poharak, tányérok, alátétek Párnák, Szőnyegek, Táskák Farsangi kellékek Részletes leírás Letöltések Kapcsolódó termékek (0) Bézs színű fürdőszőnyeg, barna színű, kanyargós mintákkal, körülvarrással és alul szövéssel, hogy megakadályozza a csúszást. Védi a fürdőszoba padlóját és felszívja a vizet. Kombinálja fürdőfüggönyökkel, hogy átalakítsa fürdőszobáját! Hossz x szélesség 60x40 cm
Ki minősül megváltozott munkaképességűnek a szociális hozzájárulási adókedvezménynél? Megváltozott munkaképességű az a személy, akinek az egészségi állapota a rehabilitációs hatóság komplex minősítése alapján 60 százalékos vagy kisebb mértékű, vagy aki 2011. december 31-én – a Tny. alapján megállapított – I., II., vagy III. csoportos rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjra volt jogosult és 2011. évi CXCI. törvény 32–33. §-a, vagy a 19. § (1a) bekezdése, vagy a 38/C. §-a alapján rokkantsági ellátásban vagy rehabilitációs ellátásban részesül. Kedvezmény mértéke: A kedvezmény a kifizető által megállapított adóalap, de legfeljebb a minimálbér kétszerese, amely idén bruttó 400 000 forint. Azaz maximum bruttó 400 000 forint után lehet igénybe venni a kedvezményt. Kedvezmény igazolása: A kifizető a kedvezményt az alábbi igazolás birtokában érvényesítheti: a jogosult a komplex minősítésről szóló érvényes dokumentum, vagy megváltozott munkaképességű személyek ellátásainak folyósítását igazoló határozat.
A gazdasági ágazatokat tekintve a kereskedelemben (1, 7 százalék) és a feldolgozóiparban (1, 4 százalék) a legmagasabb, az egyéb szolgáltatások területén pedig a legalacsonyabb (0, 4 százalék) a megváltozott munkaképességű munkavállalók összesített foglalkoztatotti létszámhoz viszonyított aránya. Tulajdonszerkezet alapján egyértelműen a külföldi (rész)tulajdonban lévő cégek azok, akik nagyobb arányban foglalkoztatják őket (1, 4 százalék, szemben a 0, 5 százalékkal). A jelenleg még egyetlen megváltozott munkaképességű munkavállalót sem foglalkoztató válaszadó cégek 44 százaléka vélekedik úgy, hogy a jövőben élne a rehabilitációs foglalkoztatás lehetőségével. Ezt azonban jelentősen hátráltathatja, hogy mindösszesen ezen cégek 4 százaléka rendelkezik megváltozott munkaképességű munkavállalók kiválasztására és foglalkoztatására kialakított belső eljárásrenddel. Az összes válaszadó több mint fele szerint a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatása után járó adókedvezmény emelése (55 százalék), valamint a mentorálásra és a megfelelő munkakörülményekre nyújtott bér- és költségtámogatás (51 százalék) segítené elő leginkább azt, hogy a jelenleginél nagyobb mértékben vegyen részt a rehabilitációs foglalkoztatásban.
2022. 03. 16. Társadalombiztosítás 0 Nincs hozzászólás A megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatása előnyös mind a szociális hozzájárulási adóból igénybe vehető kedvezmény, mind a rehabilitációs hozzájárulási fizetési kötelezettség kapcsán. Nézzük, mit jelent ezek gyakorlati alkalmazása! Szociális hozzájárulási adókedvezmény A megváltozott munkaképességű személyek után igénybe vehető szociális hozzájárulási adókedvezmény két szempontból is különleges. Egyrészt ez az egyetlen olyan kedvezmény, amely nem csak munkaviszonyban, hanem egyéni és társas vállalkozói jogviszonyban is érvényesíthető, másrészt magas az igénybe vehető kedvezmény, hiszen az a mindenkori minimálbér kétszereséhez igazodik. A megváltozott munkaképességűek utáni kedvezmény a megváltozott munkaképességű munkavállaló, és a megváltozott munkaképességű egyéni vállalkozó, illetve a közkereseti társaság, a betéti társaság, a korlátolt felelősségű társaság, a közös vállalat, az egyesülés, az európai gazdasági egyesülés, a szabadalmi ügyvivői iroda, a szabadalmi ügyvivői társaság, az ügyvédi iroda, a közjegyzői iroda, a végrehajtói iroda, az egyéni cég tagja kapcsán vehető igénybe.
5. § (2) bekezdése szerinti megváltozott munkaképességű munkavállaló munkakészségének, egészségi állapotának, testi és szellemi képességeinek termelő, szolgáltató tevékenység biztosítása mellett, védett körülmények között, munkaviszony keretében történő megőrzése, fejlesztése. Tranzit foglalkoztatás: az Mmtv. § (2) bekezdése szerinti megváltozott munkaképességű munkavállaló kivételével a rehabilitálható munkavállaló védett körülmények között, termelő, szolgáltató tevékenység biztosítása mellett történő felkészítése a nyílt munkaerő-piacon történő foglalkoztatásra. A tranzit foglalkoztatás célja akkor valósul meg, ha a megváltozott munkaképességű munkavállaló a tranzit foglalkoztatást követően legalább 6 hónap folyamatos foglalkoztatás keretében a nyílt munkaerő-piacon végez munkát. forrás, bővebben:
A rehabilitációs és a rokkantsági ellátás megállapítását követően is dolgozhatnak a megváltozott munkaképességű személyek. Keresőtevékenység akár napi 8 órában is folytatható. Fontos tudni azonban, hogy akinek a jövedelme 3 egymást követő hónapon keresztül meghaladja a minimálbér 150 százalékát, azaz idén a 241. 500 forintot, 10 napon belül értesítenie kell a rehabilitációs hatóságot. A megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatása esetén a szociális hozzájárulási adóból részkedvezmény érvényesíthető, amely a munkaadó és a munkavállaló szempontjából egyaránt kedvező. Megváltozott munkaképességű az a személy, akinek az egészségi állapota a hatóság komplex minősítése alapján 60 százalékos vagy kisebb mértékű, illetve aki 2011. december 31-én rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjra volt jogosult, majd ezt követően rokkantsági ellátásban vagy rehabilitációs ellátásban részesült. A kedvezmény alapja megegyezik a foglalkoztatott után megállapított adóalappal, de az legfeljebb a minimálbér kétszereséig vehető figyelembe.
A pályázati eljárás alapján biztosított támogatás nem jelenti a támogatásban részesülő munkáltató működésének, illetve tevékenységeinek teljes körű finanszírozását, azt a támogatás a munkáltató által előállított piacképes termékek, illetve az általa nyújtott szolgáltatások révén szerzett jövedelemmel együttesen biztosítja. A támogatás célcsoportja: a megváltozott munkaképességű munkavállalók, a közvetlen kedvezményezettek a megváltozott munkaképességű munkavállalókat foglalkoztató, rehabilitációs akkreditációs tanúsítvánnyal rendelkező munkáltatók. Támogatható tevékenységek köre A megváltozott munkaképességű személyek munkaviszony keretében történő, havi átlagban legalább napi 4 órás, de legfeljebb napi 8 órás tartós, vagy tranzit foglalkoztatása. Az e szabályhoz igazodó, munkaidő-keretben történő foglalkoztatás támogatásának speciális szabályait a ndelet20. § (2) és 38. § (2) bekezdései tartalmazzák. Tartós foglalkoztatás: a Korm. rendelet 1. § 6. pont 6. 2. - 6. 4. alpontja, valamint az Mmtv.
A fenti dokumentumok másolása esetén figyelemmel kell lenni a következőkre: a fénymásolásra úgy kerüljön sor, hogy ahhoz a munkavállaló, vállalkozó előzetesen hozzájárul, a másolatra rá kell vezetni, hogy a fénymásolásra a megváltozott munkaképességű személy után érvényesíthető szociális hozzájárulási adókedvezmény igénybevétele céljából került sor. Kedvezmény megszűnése: Véleményem szerint a megváltozott munkaképességű személyek kedvezményének megszűnése a gyakorlatban az egyik legnehezebben érvényesíthető szabály. A szociális hozzájárulási adóról szóló törvény ugyanis úgy rendelkezik, hogy a megváltozott munkaképességű személy jogosultság megszűnéséről, az arról szóló határozat kézhezvételétől számított 5 munkanapon belül köteles tájékoztatni a kifizetőt. Az adókedvezmény a jogosultság megszűnését követő hónaptól nem vehető igénybe. Hogy is néz ki ez a gyakorlatban? A kifizető vagy adott esetben a könyvelő felhívja a fenti szabályra (kötelezettségre) a megváltozott munkaképességű személy figyelmét, ugyanakkor elég valószínű, hogy ha a megváltozott munkaképességű személy jogosultsága megszűnik, akkor legkevésbé az fog eszébe jutni, hogy ezt jelezze a kifizetőnek vagy a könyvelőnek.