Az általunk kötelezően választható/szabadon választható tárgyak a következők: Sürgősségi ellátás a családorvosi gyakorlatban Az orvosi tevékenység jogi vonatkozásai Prevenció és egészségmegőrzés az alapellátásban Differenciál diagnosztikai készségek és lehetőségek a háziorvosi gyakorlatban Gyermek és ifjúságegészségügy Tanszékünk közreműködik a Népegészségügyi Kar képzésében is, a Népegészségügyi Medicina és a Foglalkozás-egészségtan c. tárgyak oktatásában. Foglalkozás egészségügyi vizsgálat Debrecen - Arany Oldalak. Szakorvos képzés A Debreceni Egyetem Családorvosi és Foglalkozás-egészségügyi Tanszékén lehetőséget kínálunk a háziorvostan és a foglalkozás-orvostan szakképesítések megszerzésére a még szakképesítéssel nem rendelkező orvosoknak és a már szakvizsgával rendelkező kollégáknak is. Szakképzéseinkkel kapcsolatosan bővebb információért dr. Nánási Anna posztgraduális tanulmányi felelőst kereshetik. (fogadóóra: szerda 12:00-14:00, csütörtök 13:00-15:00, e-mail:). Szakképesítéssel még nem rendelkező orvosok számára: A szakképesítéssel még nem rendelkezők államilag finanszírozott rezidensi helyekre felvételizhetnek.
Feladatok: Érkezők tájékoztatása, rendszerben...... ÁLLÁSAJÁNLAT Egy dinamikus, multinacionális vállalatnál vagy egy megbízható családi vállalkozásnál keres új kihívásokat? Az 1839 óta az egészségügy fejlődését szolgáló B. Braun-vállalatcsoportnál mindkettőt megtalálja! A cégcsoportot Magyarországon az egészségügyi termékek... 350 000 Ft/hó... 7.
Tanszékünkön a háziorvosi törzsképzést lezáró vizsgát, valamint a háziorvostani szakvizsgáztatást Egyetemünk Háziorvostan szakképzési Grémiumának tagjai végzik, általában évente két alkalommal. 2011 őszén került sor az első foglalkozás-orvostani szakvizsgára, amely azóta szintén folyamatosan, a háziorvosival egy periódusban, májusban és novemberben történik, a társegyetemek vezető oktatóinak bevonásával. Családorvosi és Foglalkozás-Egészségügyi Tanszék | Debreceni Egyetem. Hazánkban először itt akkreditáltak egyetemi doktori (Ph. D. ) témát az alapellátásban az Egészségtudományok Doktori Iskola keretei között. A Tanszék kutatási profiljai közül a fontosabbak: kardiovaszkuláris és metabolikus megbetegedések, rizikótényezők, gondozásuk hatékonysága az alapellátásban a csecsemőtáplálás és allergiás betegségek kapcsolatának vizsgálata sürgősségi ellátás az alapellátás szintjén mentális egészség andrológia, "aging male" "health service research", minőségbiztosítás és értékelés foglalkozás-orvostan, munka és üzemegészségügy A Tanszék munkatársai: rendszeresen publikálják kutatási eredményeiket hazai és nemzetközi folyóiratokban közül öten rendelkeznek Ph.
Radiológus szakorvost jentkezését várjuk részmunkaidőben Debrecenben ultrahang magánrendelésünkre. A jelentkezéseket a "Jelentkezem a Jooble segítségével" opción keresztül várjuk. 270 000 - 300 000 Ft/hó... végzettség: autószerelő, mezőgazdasági és elektromos gépszerelő, vagy rokon szakmái - Önálló megbízható munkavégzés - Pontosság - Egészségügyi alkalmasság - Jogosítvány (B) kategória Előnyt élvez: - Elektromos szerelésben jártasság - Hegesztési tudás - Angol... Egészségügyi magánrendelés keres lendületes, dinamikus munkatársat asszisztensi munkakörbe RÉSZMUNKAIDŐBEN(kb. havi 80 óra). Orvosok foglalkozás-egészségügyi orvosok Debrecen - Telefonkönyv. A munkavégzés több városban történik, valamint alkalmanként hétvégi munkavégzés is van. Az utazási költséget 100%-ban biztosítjuk (Debrecentől... Főbb feladatok, munkák: Orvos asszisztensi feladatok elvégzése kardiológiai járóbeteg területen, orvos adminisztráció elvégzése. Az álláshoz tartozó elvárások: Szakirányú végzettség, precíz, pontos munkavégzés, jó kommunikációs készség, elhivatottság... 200 000 Ft/hó... műszakos munkavégzésre, gyakorlattal rendelkező szobaasszonyt, takarítót azonnali kezdéssel, határozatlan idejű munkaszerződéssel.
A betegek gyógyítása mellett nagy hangsúlyt fektetünk az egészség megőrzését szolgáló preventív ellátásra is. A hagyományos "nyugati típusú" orvoslás művelése mellett jelentős mértékben támaszkodunk a komplementer medicina, illetve alternatív gyógyászat nyújtotta lehetőségekre. A Bemer terápia, valamint az orvosi lágylézer önmagában vagy kiegészítő kezelési lehetőség formájában is igen jól alkalmazható és több éves tapasztalatunk szerint kiváló eredménnyel bír. 2007. januártól 2013. májusig rendelőnk a debreceni Derék utcán működő Tócó Gyógycentrum volt, azonban további szakorvosi rendelésekkel való bővülés miatt továbbiakban a debreceni belváros szívében található (4025 Debrecen, Simonffy u. 17-19. ) Dentofit EgészségGalaxis rendelőben folytatjuk tevékenységünket. A megszokott magas szakmai színvonal mellett további rendelésekkel (ideggyógyászat, ortopédia, sebészet, esztétikai fogászat, pszichológiai tanácsadás, dietetika) és kezelési lehetőségekkel (sószoba, arctorna) gyarapszik pácienseink számára nyújtandó szolgáltatásaink köre.
Az ő munkájukat, ellátásukat, eszközeiket, tehát a teljes logisztikát mi szerveztük. A többletfeladatokhoz a szolgálatban nem lévőket rendelték be, vagy máshonnan kölcsönöztek munkaerőt? A mentés az elmúlt 73 évben mindig prioritás volt számunkra, ebből sosem engedtünk – most sem. Főként a második-harmadik hullámban sok koronavírus-gyanús embert effektív mentőellátásban kellett részesítenünk, tehát a szükséges kapacitáshoz nem tudtunk és nem is akartunk hozzányúlni. A mentők munkáját becsüljük meg leginkább – Országos Mentőszolgálat Szigetvár. A mintavételekhez önkénteseket, a betegszállító szolgálatot, civileket, vöröskereszteseket, egyetemi és főiskolai hallgatókat vontunk be. Bajtársaim önként vállalt túlmunkaként vettek részt mindebben. Ha már szóba hozta, miben különböztek a járvány különböző hullámainak teendői? Mi a járvány frontvonalában álltunk. Amikor tavaly januárban elindult a védekezés, illetve a felkészülés, először a határok melletti tesztelésben és ellenőrzésben vettünk részt, aztán márciustól már a mintavételekben, később pedig létrehoztunk statikus mintavételi pontokat is.
Ha nagyon le akarom sarkítani, a mentőszolgálat tulajdonképpen egy logisztikai szolgálat: mi a legfontosabb értéket, az emberi egészséget szállítjuk A-ból B-be, és ennek a háttértámogatását kell megszerveznünk. Dr. Csató Gábor - Blikk. Ez nagyon jól vizsgázott most a mintavételek és az eszközbeszerzések terén is, ezeket a tanulságokat a járvány után is hasznosítani tudjuk majd. Talán annak örülök a legjobban, hogy a megnövekedett feladatok ellenére a lakosság bizalma tovább erősödött felénk. Ezt igyekszünk is megtartani, hogy az egészségügyi dolgozók mindig is kiemelt és elismert helyen legyenek a társadalom szemében.
– Évente közel nyolcezer vonulása van az itteni mentősöknek és a pandémia ideje alatt a normál egészségügyi ellátás mellett kiemelt szerepe volt a különböző vizsgálatoknak, a teszteléseknek, amely külön terhet rótt rájuk. Tisztelet és köszönet a munkájukért – hangsúlyozta Horváth István.
Pápai Györgyöt, az Észak-alföldi régió igazgatóját ugyan aznap indoklás nélkül állította fel a vezetői székből Máté Gábor megbízott igazgató. A történet pikantériája, hogy Máté a két főorvost, a minisztérium parkolójában üldözte a felmentő iratokkal, majd egy kávéházba is követte őket, végül a régióvezetők e-mailben kapták meg a főigazgatói határozatot. Az utolsó napokban ugyan még fellángolt az ellenállás tüze a közösségi portálon. Máté támogatói köre próbálkozott újfent háborús hangulatot teremteni, ellenállást, megmozdulás szervezését sejtetve. Csütörtökön még elektronikus levelet is írtak Balog Zoltán miniszternek, amit a belső levelező listán és a közösségi portálon terjesztettek. Végül úgy tudjuk, azt mindössze százan írták alá, akik közül nem is mindenki mentődolgozó. A fenntartó döntése december 23-án délelőtt 11 órakor lett nyilvános. Dr csató gábor. Bejelentették, hogy jövő évtől Csató Gábor irányítja a mentőszolgálatot. Azt, hogy a Máté Gábor által menesztett tíznél is több tapasztalt vezetővel, köztük hat oxyológus szakorvossal mi lesz, egyelőre nem tudni.
A pályázat nyerteseként Dr. Csató Gábort nevezte ki az Emmi az Országos Mentőszolgálat főigazgatójának. A hír: Az EMMI minisztere, szabályos pályázati eljárás során öt évre kinevezte Dr. Csató Gábort az Országos Mentőszolgálat főigazgatójának. Az előzmények: Alig több, mint három éve még zengett a médiumok világa az előző főigazgatói pályázat körül. A megbízott főigazgató és elődje (elődei? ) között a politikai vetélkedés világát idéző karaktergyilkosságok, gyűlölködő írások, levelek kavarogtak. A korábbi 11 évben 5 főigazgató váltotta egymást a Markó utcai patinás mentőpalota igazgatói irodájában. Az egységes OMSZ fennállásának első 50 évében mindössze két főigazgató vezette a "céget" (Dr. Orovecz Béla és Dr. Dr csató gaborone. Bencze Béla), többnyire katonás fegyelemmel, de okosan, elkötelezetten, a nehéz és szegényes körülmények ellenére szinte folyamatosan fejlesztve a hálózatot, a technikát, az itt dolgozók tudását. A régi magyar katonai nyelvből náluk megmaradt bajtárs megszólítás híven fejezi ki egymásrautaltságukat a néha drámai helyzetekben és a mindennapok sodrásában.
Ezek parancsoló kényszerek, és itt az egész magyar egészségügy hasonló helyzetben van. Stabilizálni kell a szükséges szakemberek létszámát minden mentőállomáson, minden munkahelyen. Folyamatosan javítani kell a munkafeltételeket, de ezzel összefüggésben a betegellátás minőségét is. Dr csató gaboriau. Ez nem csak a szaktudás állandó karbantartását jelenti, hanem a figyelem középpontjába kerülő minőségi indikátorok javítását, a riasztás-helyszínre érkezés-mentés, betegellátás-optimális intézménybe szállítás folyamatának a betegek érdekeit szem előtt tartó állandó kontrollját is. Közben építeni kell a mentők közösségét, vigyázni egymásra, küzdeni a kiégés ellen, ami minden egészségügyi dolgozót veszélyeztet, de a terepen helytálló mentősöket nagyon komolyan érinti. És ha több támogatást, több bérkeretet, több lehetőséget fognak kapni az Országos Mentőszolgálat tulajdonosától, a magyar államtól, akkor ezt mindannyiunk javára fogják kamatoztatni. Ennek a hatalmas és bonyolult rendszernek az irányítói, "karmesteri" feladatainak ellátására kapott Csató Gábor megbízatást, immár öt évre.