KIEMELTEN FONTOS! A szállítási címre érkező futár több alkalommal is telefonál, ha szükséges és maximum 15 percet tud várni. Sikertelen kommunikáció és átadás esetén értesítést hagy a helyszínen. Így a megrendelő hibájából adódó sikertelen átadást (80. 000 Ft alatti megrendelés esetén a megrendelésben szereplő szállítási díjat, 80. 000 Ft felett a rendelés végösszegének 10%-át) kiszámlázzuk! A SUNI szállítás munkanapokon 07:00 - 16:00 között történik. Ezen az időintervallumon kívül eső rendeléseket nem áll módunkban teljesíteni, ezért minden esetben kollégáink egyeztetni fognak Önnel a kiszállítás előtt. Vasbeton vízgyűjtő tartályok - Ezermester 2009/10. A SUNI szállítás díja egységes, Magyarországon belül a következő árakon elérhető: Nettó szállítási költség Bruttó szállítási költség 10. 000 Ft 12. 700 Ft Vélemények Erről a termékről még nem érkezett vélemény. Mások ezt vásárolták még mellé
Az ivóvíz, földünk egyik legértékesebb energia forrása - mondhatni, túl értékes ahhoz, hogy kerti öntözésre, vagy egyéb, akár esővízzel is kiváltható tevékenységre használjuk fel azt Biztonságos, kisgyermekes családok számára is! Köszönhetően a zárt és beépített fedél design-ak, az esővízgyűjtő tartály teljes mértékben gyermekvédelemmel biztosított! Miért érdemes gyűjteni az esővizet? - Kiválthatjuk vele az értékes ivóvizet - Pénztárcabarát megoldás - Értékes kiegészítője lehet házának, kertjének - Megtérülő befekteté Miért válasszon kertjébe Columbus földalatti esővízgyűjtő tartály, 3700 l terméket? Kerti vízgyűjtő tartály ár. A tartály anyaga 100%-ban újrahasznosítható. Nagy jelentőséget tulajdonítunk a tartós terméktervezésnek, már a termékfejlesztés szakaszától kezdve. A gyártás a legkorszerűbb gyártóberendezések felhasználásával történik, ami azt eredményezi, hogy a környezeti hatás hosszú távon a minimálisra csökken. A standard Cristall vagy Columbus tartály teleszkópos nyakkal érkezik, rugalmasan hosszabbítható, továbbá a teleszkóp 5°-kal is dönthető.
Kisebb termékeink kézbesítését csomagküldő szolgálatot végző cégekkel (például MPL) oldjuk meg. Cégünk a kedvező szállítási költségek miatt ún. gyűjtőfuvarokat szervez, ha Önöknek nem megfelelő az időpont akkor új időpontot tudunk adni 1-2 héten belül. Sajnos egyedi időpont megadására felár ellenében sincs lehetőség. Mindig arra törekszünk, hogy vásárlóink minél előbb megkapják a rendelt terméket. A rendelés során arra kérjük, hogy adja meg telefonszámát, így az Ügyfélszolgálat és a szállító időpont egyeztetés céljából fel tudja venni Önnel a kapcsolatot. A kiszállítás lakáscímre való eljuttatást jelent (járdaszegélyig vagy legfeljebb addig a pontig, ameddig a teherautó be tud hajtani). A sofőrnek nem kötelessége a terméket az ingatlanjába vagy az emeletre be- illetve felvinni. Kerti vízgyűjtő tartály szett. Kérjük, nagyobb méretű termékek (földalatti tartályok, szennyvíz tározók, stb. ) esetében a levételéről a megrendelőnek kell gondoskodnia. Bővebb információért keresse ügyfélszolgálatunkat. Amennyiben azt észleli, hogy terméke hiányos vagy sérülést szenvedett, kérjük, azonnal lépjen kapcsolatba ügyfélszolgálatunkkal.
A járulékfizetési alsó határ meghatározása során figyelmen kívül kell hagyni ezeknek az időszakoknak a naptári napjait. Amennyiben ezek a körülmények a naptári hónap csak egy részében állnak fenn, a járulékfizetési alsó határ kiszámításánál egy-egy naptári napra a járulékalap harmincad részét (azaz 1. 610 forintot) kell alapul venni. Ha például a munkaviszony 2020. szeptember 20. napján keletkezik, akkor a szeptember havi járulékfizetési alsó határ a 11 nap biztosítási jogviszonyban töltött idő és az 1. 610 Ft szorzata, azaz 17. Minimum járulékalap 2020 július. 710 Ft. Minden munkavállaló esetén alkalmazni kell a járulékfizetési alsó határt? A járulékfizetési alsó határra vonatkozó rendelkezést nem kell alkalmazni a munkaviszonyban álló és – gyermekgondozási díjban, gyermekek otthongondozási díjában, örökbefogadói díjban, gyermeknevelést segítő ellátásban, gyermeknevelési támogatásban, ápolási díjban részesülők, – köznevelési intézményben nappali rendszerű iskolai oktatás keretében vagy nappali oktatás munkarendje szerint folyó oktatásban, szakképző intézményben nappali rendszerű szakmai oktatásban, továbbá felsőoktatási intézményben nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató tanuló, hallgató esetében.
Ebből adódóan a különbözet összege nem minősül személyi jellegű ráfordításnak, azaz a két feltétel közül az egyik nem teljesül, így ez az összeg nem képezi a KIVA alapján. A Tbj. szerint a különbözet után a munkaadónak kell megfizetni a 18, 5% tb járulékot. Mivel ez már tényleges, munkavállaló helyett teljesített kifizetés, azt személyi jellegű egyéb kifizetésként (T 55 – K 47) tudjuk elszámolni. Minimum járulékalap – nyugdíjas - Adózóna.hu. Viszont ez az összeg már nem képez járulékalapot, ezért ez sem lesz alapja a KIVA-nak. A törvény erejénél fogva a KIVA kiváltja a szocho-t, azaz a KIVA alanynak nem kell szociális hozzájárulási adót fizetnie, így a járulékfizetési alsó határ miatti különbözetre sem áll fenn szocho fizetési kötelezettségük. Mivel sem a Tbj-ben, sem pedig a KIVA tv-ben nincs ettől eltérő rendelkezés, ezen különbözet után a KIVA-t sem kell megfizetni a KIVA alanynak. (Más adóalanyok esetében a különbözet után fizetendő szocho elszámolása: T 56 – K 46) Összegezve, KIVA alanyok esetében a járulék fizetési alsó határ miatt csak 18, 5% tb járulék fizetési és elszámolási kötelezettség áll fenn.
Számunkra nyilvánvaló, hogy a jogalkotó szándéka nem az lehetett, hogy a kevés óraszámban foglalkoztatottak, akik például takarítást vállalva egészítik ki az alacsony jövedelmüket, többet fizessenek járulékként, mint amit keresnek, de az elfogadott új tbj-ből bizony ez levezethető. Azt gondoljuk, hogy a szabályozási szándék eredendően a " heti 2 órás ügyvezetőkre " irányulhatott, csak az új rendelkezés további vetületei a jogszabállyal való ismerkedés során lettek világosak… Amennyiben ez a változás realizálódik júliusban, akkor tényleg fel kell készülnünk – többek között – az ügyvezetők jogviszonyának megfelelő kezelésére a kötelezettségek optimalizálása érdekében. Amennyiben részmunkaidős munkavállalóként foglalkoztatjuk az ügyvezetőt, számolnunk kell a minimum 48 300 forintos járulékalappal, szemben az eddigi gyakorlattal, amikor ez 5-6000 forintot volt mindössze. KIVA és a minimum járulékalap - gazdasági, pénzügyi, adózási portál. Szerintünk teljesen normális, hogy egy ügyvezető heti egy-két órában látja el e minőségében az operatív teendőit, ez a saját ügyfélkörünknél is több esetben előfordul – jómagam sem foglalkozom többet ezekkel a feladataimmal.
Fontos tehát figyelemmel lenni arra, hogy a felsorolt ellátásokban részesülő, illetve a meghatározott oktatásban részt vevő munkavállaló esetén nincs járulékfizetési alsó határ. A helyes eljárás érdekében célszerű az érintett munkavállalóktól nyilatkozatot, illetve igazolást kérni. Hogyan alakul a járulékfizetés? Szeptembertől munkaviszony esetén is van minimum járulék. Ha a tárgyhónapban a biztosított részére nem fizet a foglalkoztató a járulékfizetési alsó határt, vagyis 48. 300 forintot elérő jövedelmet, és a tárgyhónapban elszámolt tényleges járulék nem éri el a járulékfizetési alsó határ után számított járulék összegét, akkor a foglalkoztató köteles a biztosított helyett a tényleges járulékalapot képező jövedelem és a járulékfizetési alsó határ közötti különbözet után fizetendő járulékot megfizetni. Figyelem! A járulékfizetési alsó határ után a járulékot akkor is meg kell fizetni, ha a munkavállaló más jogviszonyában megfizette a járulékot a járulékfizetési alsó határ után. Ha például a munkavállalónak több, párhuzamosan fennálló munkaviszonya van, akkor valamennyi munkaviszonyban meg kell fizetni a járulékfizetési alsó határ után a társadalombiztosítási járulékot.
A másik ok pedig az, hogy munkáltató minden hónapban kötelezően kell leadjon úgynevezett 08-as bevallást, amelyben kifizetéstől függetlenül 0 Ft nem szerepelhet. Bővebben az Adózási rend törvényben (2017. évi CL. törvényaz adózás rendjéről *) Technikailag 1 Ft-t lehet bevallani de az meg a minimálbér miatt szabálytalan. Sőt, át kell gondolni azon ügyvezetők bérezését is akik valóban több cégnél végeznek 1-2 órás operatív munkát ami gyakori jelenség egyes iparágakban. Minimum járulékalap 2010 c'est par içi. Ami biztos adózási szempontból a 350 Ft-os fizetéssel rendelkező cégvezetők kora lealkonyul. Hogyan készülj Ha részmunkaidőben foglakoztatsz kisebb munkákra (takarítás, fordítás, adminisztráció… stb) akkor munkáltatóként most célszerű a költségvetésedet úgy tervezni, hogy hozzáteszel a bérezéshez vagy megfinanszírozod ezt pluszban hiszen a munkaerő piacon elég életszerűtlen, hogy valaki elvállaljon egy munkát 926 Ft-ért. Magyarán a bérköltséged ezekben az esetekben növekedni fog. A gyakorlati alkalmazásról hamarosan még beszámolunk itt a honlapon addig tedd fel kérdésedet a Fórumba: M. Mór