Ekkor a munkatársak nem kalandoznak el, nem léphet be más feladat, mint a kitűzött cél elérési útjának felépítése. A workshop-ot gyakran összekeverik az oktatásokkal, képzésekkel és tréningekkel, pedig valójában a céljuk teljesen más.
A feedback jelentése sosem egyenlő a kritikával, hiszen arra kell törekedni, hogy mindig építő jellegű legyen, és mindkét fél (az adó és a kapó) érdekeit szolgálja. Soha ne feledjük, hogy a munkahelyen közös célunk van. Miért fontos a visszajelzés a munkatársainknak? Először is azért, mert az ember a természetéből adódóan vágyik rá. Amikor minden erőnket befektetjük egy munkába, akkor szeretnénk, ha a többiek is észrevennék. Szükségünk van a visszajelzésre! Fontos megjegyezni, hogy a dicséret mellett adhatunk javaslatot is a fejlődésre, azonban ennek párbeszéd formájában kell megvalósulnia, nem állhat egyirányú üzenetekből. A visszajelzés mindkét fél megfigyeléseit és érzéseit magában foglalja. Konstruktív szó jelentése - Mutatjuk, hogy mit is jelent! - Kvízmester.com. Milyen visszajelzések léteznek? Amikor visszajelzést adunk, akkor három forma (pozitív-konstruktív, negatív-konstruktív, negatív-desktruktív) közül választunk, azonban nem mindegy, hogy melyikkel élünk. Érdemes előre átgondolni, hogy mit fogunk mondani. Nézzük ezt a hármat: Pozitív-konstruktív: amikor az ember dicsér a másikat, és úgy ad visszajelzést.
A Praisio arra is lehetőséget ad, hogy üzenetünket a cég idővonalán is megjelenítsük, így az egész cég láthatja a pozitív teljesítményt és az érte begyűjtött elismerést", tette hozzá Pintér Antal. A felületen zajló kommunikáció tengernyi értékes adatot kínál a vezetők és a HR számára: kiderül többek között, hogy kik a legelkötelezettebb munkatársak, és kik azok, akik "perifériára szorultak", de az is lekövethető, hogy az egyes osztályok vagy munkatársak milyen munkaviszonyban állnak egymással. Konstruktív jelentése - Idegen Szavak Gyűjteménye. Nagy lemaradást kell behoznunk Bár már tizenöt éve felfedezték, hogy nagy szükség van a munkaadóknak a visszacsatolásra, idehaza csak nagyon kevesek lehetnek elégedettek ebből a szempontból. A pozitív kritikák, konstruktív észrevételek elengedhetetlen feltételei annak, hogy a munkaadó fejlődni, változtatni tudjon, a dicséretek új lendületet, motivációt adnak a munkának. Czinege Andor, szervezetfejlesztési szakértőtől megtudtuk, a legtöbb vezető (tévesen) úgy gondolja, az ő feladata a hibák korrigálása, ha pedig valami jól megy a maga útján, azt természetesnek veszi.
Valaki szerint a fizetés, mások szerint a szakmai fejlődés lehetősége a legfontosabb tényező, ha a munkáról van szó. Bár mindenki számára mást jelent a tökéletes munkahely, annyi bizonyos, hogy a pozitív, konstruktív visszajelzésre az összes munkavállalónak szüksége van. A dicséretet sokszor adni és fogadni is nehéz, különösen igaz talán ez a munkahelyi környezetben, ahol gyakran a munkaadónak és munkáltatónak is problémát okoz megtalálni a megfelelő körülményeket, hogy kifejezésre juttassák véleményüket. "Elismerni, megdicsérni valaki munkáját nem egyszerű: írj neki egy post it-et, vagy veregesd hátba? Mi van akkor, ha nem látod őt egy hétig? Valószínűleg mire legközelebb találkozol vele, kimegy a fejedből az egész. Pedig a visszajelzés lényege, hogy azonnal elismerjük a másik munkáját" – mondta Pintér Antal, a Praisio alapítója, mely fejlesztés éppen abban nyújt segítséget, hogy gyorsan és könnyen kollégánk vagy beosztottunk tudtára hozzuk, hogy elégedettek vagyunk a munkájával. Pozitív visszacsatolás nélkül lanyhulhat a munkavállalók munkakedve, teljesítményük rendszeres elismerése (vagy adott esetben a konstruktív kritika megfogalmazása) nélkülözhetetlen a motiválásukhoz.
Hivatali fogadóóra: kedd 18-19 Intézhető hivatali ügyek: keresztelés, esküvő, temetés bejelentés, pénztári befizetések, anyakönyvi kivonat Hivatali e-mai cím: dunakeszi @ Hivatali telefon/fax: +36 27 341 541 Hivatali cím: 2120 Dunakeszi, Kálvin J. u. 7. Hivatali ügyben nem szükséges az előzetes egyeztetés! Lelkipásztor: Dr Kodácsy Tamás, Gondnok: Balog Miklós Lelkészi fogadóóra: csütörtök 15-17, illetve más, előre megbeszélt időpontban. Okmányiroda – Fót Város Önkormányzata. Lelkészi pihenőnap: hétfő, szombat. Lelkész e-mail címe: @ Lelkész mobilszáma: +36 30 9013459 A lelkészi fogadóórához kérjük szépen mindig az előzetes egyeztetést! Lelkészi hivatal, templom: 2120 Dunakeszi, Kálvin J. 7. Dunaparti gyülekezeti termünk: 2120 Dunakeszi, Barátság u. 49
Telefonszám: 06 27 542 809 06 27 542 859 Fax: 06 27 341 684 Okmányirodához tartozó települések: DUNAKESZI, FÓT Félfogadás Hétfő: 08:00-12:00 és 13:00-19:00 Kedd: 08:00-12:00 és 12:30-16:00 Szerda: 08:00-12:00 és 12:30-16:00 Csütörtök: szünetel DUNAKESZI HÁZASSÁGKÖTŐ TEREM Telefon: 06 27 542 857 06 27 542 800 / 162 Nyitva tartás: Kedd-Szerda: 08:00 12:00 és 12:30-16:00 Sárosiné Szabó Tímea anyakönyvvezető Tóth Gáborné anyakönyvvezető
Főoldal / Városháza / Ügyintézés / Anyakönyvi ügyek Göd Város Önkormányzat Polgármesteri Hivatal illetékes az anyakönyvezésben, amennyiben a városban születik a gyermek, itt kötik a házasságot illetve itt kerül sor halálesetre. Gödön 1921. október 2-től történik anyakönyvezés, így kivonatot az ezt követően bekövetkezett anyakönyvi eseményekről tudunk kiállítani. Az 1921. október 2. előtti anyakönyvi eseményekről a sződligeti Polgármesteri Hivatalban tudnak kivonatot kiállítani. Dunakeszi Járási Hivatal- Okmányirodai Osztály - okmányiroda - Cégregiszter. Név: Szegedi Barbara Titulus: Anyakönyvvezető Szervezeti egység: Anyakönyvi Iroda Telefonszám: 06-27/530-057 Fax: 069-27/345-279 E-mail: Fogadóóra: Leírás: Cím: 2131 Göd, Pesti u. 81. Ügyintézés Anyakönyvi kivonatok Anyakönyvezés (születési név, házassági név módosítása) Állampolgárság igazolása iránti kérelem Teljes hatályú apai elismerő nyilatkozat Elérhetőség Ügyfélfogadás, elérhetőségek az Hatósági Osztály oldalán
napi négy órát köteles óvodai nevelésben részt venni! A szülő – tárgyév május 25. napjáig benyújtott – kérelme alapján a gyermek jogos érdekét szem előtt tartva, annak az évnek az augusztus 31. napjáig, amelyben a gyermek a negyedik életévét betölti, a Kormány rendeletében kijelölt szerv (a továbbiakban: felmentést engedélyező szerv) – Dunakeszi Járási Hivatal – felmentheti az óvodai foglalkozáson való részvétel alól, ha a gyermek családi körülményei, sajátos helyzete indokolja. Dunakeszi anyakönyvi hivatal. Ha az eljárásban szakértőt kell meghallgatni, csak az óvodavezető vagy a védőnő rendelhető ki, és a függő hatályú döntésben nem kell rendelkezni a kérelmezett jog gyakorlásáról. Az óvodavezető 2021. május 27-éig írásban értesíti a szülőt a felvételi eljárás eredményéről. A jelentkezést követően az óvodavezető döntése ellen a szülő a kézhezvételtől számított tizenöt napon belül jogorvoslati (felülbírálati) kérelemmel fordulhat a fenntartó, azaz Dunakeszi Város Önkormányzata felé. Dunakeszi Város Önkormányzata Körzethatárok – 2021 Kedves Szülők!
2013. január 8. 15:06 A Pest Megyei Kormányhivatal az anyakönyvi szakvizsgáról szóló 9/2007. (III. 6. ) számú IRM rendelet alapján anyakönyvi szakvizsgát, és erre 142 tanórás (18 napos) felkészítő tanfolyamot szervez. A tanfolyamot 2013. február 14-én indítjuk, az előadásokat hetente két alkalommal tartjuk (830-1530 óráig), az írásbeli vizsga 2013. május 15-re, a szóbeli vizsga május 28-ra várható. A részletes tematikát a pontos időbeosztással a tanfolyam résztvevőinek az első tanfolyami napon adjuk át. A tanfolyam díja 115. 000 Ft/fő, a vizsga díja 5. 798 Ft/fő. A jelentkezéseket érkezési sorrendben fogadjuk. Dunakeszi - Anyakönyvi hivatal, Dunakeszi lista. A tanfolyam maximális létszáma 35 fő, a létszámon felüli jelentkezőket nem áll módunkban elfogadni. A jelentkezéseket a [[[ufTxlpxcVnVKoM3TMjcGFyb2N6YWkuY3NpbGxhQHBta2guaHU=]]] e-mail címen várjuk. Kérjük továbbá, hogy a jelentkezési laphoz tartozó kísérőlevélben szíveskedjenek megadni azt az e-mail címet, amelyre a jelentkezés elfogadásáról szóló értesítést küldhetjük. Jelentkezési határidő: 2013. február 4.
Dunakeszi Város Önkormányzata értesíti a kedves szülőket, hogy az általa fenntartott intézményekben a 2021/2022-es nevelési évre, az óvodai jelentkezések időpontja 2021. április 26-27-én (hétfő, kedd) 8. 00-16. 00 óráig lesz. A beíratás helye: DÓHSZK Eszterlánc Óvoda, Budai Nagy A. u. 4-8. Az óvodai körzetek jegyzéke megtalálható Dunakeszi Város honlapján, valamint Dunakeszi Város Polgármesteri Hivatalának hirdetőtábláján. A beíratáshoz szükséges dokumentumok: – a gyermek születési anyakönyvi kivonata, lakcímkártyája, TAJ-száma, – a szülő (gondviselő) személyi igazolványa, lakcímkártyája. – sajátos nevelési igényű gyermek esetében: szakértői vélemény – a rendszeres gyermekvédelmi kedvezményről készült határozat Az óvodai jelentkezésre várjuk azokat a szülőket, akiknek a gyermeke 2021. december 31-éig a harmadik életévét betölti. az óvodai jelentkezési lap az alábbi helyről tölthető le: Felhívjuk a szülők figyelmét, hogy a gyermek abban az évben, amelyben a harmadik életévét augusztus 31-éig betölti, a nevelési év kezdő napjától (szeptember 1. )