Általában a határozatlan idejű munkaszerződések adnak keretet az indoklás nélküli felmondásoknak. Azt mindazonáltal tudni kell, hogy még a határozatlan idejű munkaviszony során is meg kell indokolnia a munkaadónak a felmondást, ami azt jelenti, hogy tulajdonképpen az indoklás alóli mentességet pusztán a munkavállaló élvezi. A munkaadó csak olyan indokot jelölhet meg a felmondólevélben, ami azt fejezi ki, hogy a munkaviszony fenntartása ellehetetlenült, vagy a munkaviszony fenntartása aránytalan sérelmet okozna. Ennek értelmében a probléma gyökerezhet a munkavállaló magatartásában, készségében, vagy a munkahely működésében. Felmondás indoklás nélkül - a leggyakoribb esetek | Profession. Amennyiben nem ilyen kellegű indoklás kerül a felmondólevélbe, akkor az elbocsájtott munkavállaló beperelheti egykori munkaadóját. Az indoklás nélküli felmondást ne indokoljuk! Bár evidensnek tűnik, először is mégis külön fel kell hívnunk rá a figyelmet, hogy az indoklás nélküli felmondólevélhez semmiképpen ne biggyesszünk oda egy rövid indoklást, hogy miért nem szeretnénk tovább folytatni a munkát, hiszen ezzel könnyen támadhatóvá válunk.
A munkáltatók részéről valótlan indoknak számítanak 2017-ben is azok azok az esetek, amikor a megszüntetett munkaviszonnyal párhuzamosan azonos vagy nagyon hasonló munkakörben új kollégákat alkalmaznak, miközben korában létszámcsökkentésre vagy átszervezésre hivatkoztak. Az indokolásban tehát konkrét tényeket és okokat kell felsorolni, így a részletes indokolásból bármikor megállapítható, hogy miért nincs szükség a munkavállaló foglalkoztatására. A létszámcsökkentés valós volta akkor nem vitatható, ha a munkáltató nem alkalmazott új munkavállalót a későbbiekben.
InfoRádió/Magyar Rádió/MTI
Ilyen esetben nem az a lényeges, hogy az átszervezés célszerű vagy gazdaságos volt-e a munkáltató részéről. A bíróság az átszervezés célszerűségét ugyan nem vizsgálja, de annak valóságát, tényleges megtörténtét igen. Fontos, hogy a felmondás indokának a felmondás szövegéből világosan, egyértelműen ki kell tűnnie. Ez nem azt jelenti, hogy minden apró részletet le kell írni a felmondásban. A felmondásnak viszont tartalmaznia kell azokat a tényeket, illetve körülményeket, amelyekre a munkáltató a felmondást alapította. Ezek összefoglalva is szerepelhetnek a felmondásban. Nem az lesz a döntő, hogy a munkáltatói felmondás részletező vagy összefoglaló indoklást tartalmaz-e. Az a fontos, hogy a felmondás okaiból megállapítható legyen, hogy miért nincs szükség a munkavállaló munkájára. Indoklás nélküli felmondás minha prima. Mikor jogszerű a munkáltatói felmondás indoklása? A munkáltató felmondása esetén a felmondási indoknak valósnak és okszerűnek kell lennie. Az indok akkor tekinthető valósnak, ha az megfelel a tényeknek. Ez azonban önmagában még nem elegendő.
(2) * Munkaszerződés a vezetőre vonatkozó rendelkezések alkalmazását írhatja elő, ha a munkavállaló a munkáltató működése szempontjából kiemelkedő jelentőségű vagy fokozottan bizalmi jellegű munkakört tölt be és alapbére eléri a kötelező legkisebb munkabér [153. § (1) bekezdés a) pont] hétszeresét. ( 153. § (1) * Felhatalmazást kap a Kormány, hogy * a) a kötelező legkisebb munkabér és b) a garantált bérminimum" A munkavállaló alapbére nem érte el a legkisebb munkabér hétszeresét. Indoklás nélküli felmondás mint tea. A törvény szövegében nem vagy, hanem és szerepel. Tisztelettel: G. I. {{ ticleTitle}} {{ ticleLead}} További hasznos adózási információk NE HAGYJA KI! Szakértőink Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől Együttműködő partnereink
A légkondicionált szálláshely teljesen felszerelt, étkezősarkos konyhával, síkképernyős tévével, valamint hajszárítóval és zuhanyzóval ellátott, saját fürdőszobával rendelkezik. Mikrohullámú sütő, hűtőszekrény, sütő, vízforraló és kávéfőző is biztosított. Az apartmanhoz grillező és napozóterasz is tartozik. A Napfény strand 1, 5 km-re, Rádpuszta középkori templomromja pedig 10 km-re helyezkedik el a Greta ház szállásától. A legközelebbi reptér az 52 km-re lévő Hévíz–Balaton repülőtér. A vendégeit szeretettel váró Greta ház 2014. Balatoningatlan - Panzió / vendéglátóhely - Apartman ház - BALATONINGATLAN.hu - Eladó balatoni ingatlanok. aug. 29. óta foglalható a A legnépszerűbb szolgáltatások A szállás fénypontja Nagyszerű elhelyezkedés: a nemrég itt megszállt vendégek kiválónak találták (9, 2) Ingyenes magánparkoló a helyszínen Pontos leírás A vendégek szerint a szállás leírása és fényképei teljes mértékben megfelelnek a valóságnak. Férőhelyek szállástípus Ár Felnőttek maximális száma: 4 Erkélyes apartman Hálószoba 1: 1 kétszemélyes ágy Hálószoba 2: 2 egyszemélyes ágy Sajnos hiba történt. Kérjük, próbálja meg újra.
:) Család nagyobb gyerekkel 4 nap alapján 7 hónapja " Kifejezetten tiszta és rendezett az apartman, modern, logikusan berendezett. A tulajdonossal mindössze kétszer találkoztunk: be- és kijelentkezéskor (ez így számunkra tökéletes volt, mert nem volt szükség többre, de ha kellett volna, elértük volna). Egyébként kifejezetten barátságos, kedves a tulajdonos, és kiemelném az érkezésünkkor a teli hűtőt, ráadásul pont olyan dolgokkal, amiket mi magunk is megvennénk (az utolsó falatok az ötödik napon fogytak el belőle). Szóval megspóroltak nekünk egy közepes bevásárlást. Nagyon tetszett még a ház medencéje: ha kertes házam lenne, pont olyan medencét szeretnék én is. Mély, tágas, tiszta vizű. Igaz, 6-7 éves gyerekeknek nem ér le a lába, ők nem tudják élvezni ha nincs stabil úszás tudásuk. A szobában a klíma elhelyezése kiváló: éjjel sem fúj hideget közvetlenül az ágyakra, és egyszerre mindkét szobát képes hűteni (egyetlen beltéri egységgel, nyitott szobaajtó mellett). Számomra egyedül a hűtő volt zavaró, ugyanis az egyik ágytól mindössze egy lépésnyire van elhelyezve, és elalváskor többször is felriadtam a hangjára amikor bekapcsolt a hűtés.
Balatoni panorámás teraszunkon vendégeinknek lehetősége van megkóstolni pincészetünk borait. Az igényeknek megfelelően lehet 4, 6 vagy akár az XXL csomagban 12 fajta bort is kóstolni. A legkisebb csomagban 3 birtokbort plusz egy prémium bort lehet választani A közepes csomag 4 birtokborból és két prémium borból áll A legnagyobb olyan meglepetést is tartalmaz, ami már vagy még kereskedelmi forgalomban nem kapható. A borkóstoláshoz különböző borkorcsolyákat és sajt tálat is lehet választani. Akik szeretnék jobban megismerni a borkészítési technológiánkat, előzetes egyeztetés után, pincelátogatásra is van lehetőségük. Ilyenkor bemutatjuk a szőlő útját a pincéhez való beérkezéstől egészen a palackba kerülésig. A pince bejárása közben az adott évszaknak megfelelően tartály-, illetve hordóminták is kóstolhatók, szüreti időszakban a még erjedő borokat, télen a palackozásra váró újborokat, tavasszal és nyáron pedig a még érlelés alatt álló borokat lehet megkóstolni. Mivel a pincében egész évben 14-16 C fok van, ezért a nyári időszakban érdemes pulóvert vagy kardigánt magunkkal hozni.