Bemutatjuk a Gerber Bear Grylls termékcsaládot. Ez az együttműködés összehozta a Gerber több mint 70 éves kés és szerszámgyártási szaktudását és Bear Grylls széleskörű túlélési- és kalandtúrás tapasztalatait, hogy létrehozhassanak egy egyedülálló, késekből, szerszámokból és felszerelésekből álló sorozatot. A Brit SAS-nél eltöltött ideje, a Mount Everest megmászása, világszerte a saját túlélő televíziós műsorának vezetése révén Bear tudja mi kell a túléléshez extrém körülmények között.
Aszittem, elsüllyedek... :) Előzmény: Detonátor (452765) kiskutyanagykutya 452783 452782 Reimre lesz a te DJ-d. :-) Én csak ennyit mondok: 452781 Te úgy, én úgy. Egy csapat vagyunk. Te úgy, én így. ;-) Akiért mi kiállunk, azért kiállunk. Ha valakit fel tudunk hozni, már az is eredmény. Ha valaki ki tud törni, az jó. A "szépszeműekért", azok családjáért pedig ki kell állnunk... Előzmény: csekelyke (452779) csekelyke 452780 Most elmegyek aludni. Jó éjt!.. :-))) Detonátor, és társaik mint az ügyelets DJ. -k, zenebonálhatnának!.. :-))) Reggel szívesen hallgatom a termést, mégha nem is reagálok a hajnali kómámban!.. :-))) 452779 "Én is kész lettem volna, pedig védőnéni sem vagyok. :-)" Nincs az a kocsmai, könyvtári kutatás, ami ezeket a hétköznapokat felszínre hoznák! Amúgy tényleg az ényémek, évtizedek óta nyüstölöm őket.... -))) Több, kevesebb sikerrel!.. :-))) Előzmény: Detonátor (452770) 452778 "Bocsánat, ezeket a jeleket mindig elfelejtem. Magamban szoktam nevetni, az nem hallható. :-)))))))))))))))))))) Ez elég nagy vigyor. "
Szerintem nem kellene neki erőltetni, pihenni kellene. Köszönöm Mónimnak, hogy figyelmeztetett Hortónétól, a Jászok könyvére. Köszönet Nektek! Néha figyelek. Napi hírekre már nem nagyon. A Lányom kétszer lépett fel 05. 01-én, a Fiam egyszer. Alig láttam ki a fejemből, de muszáj volt megnéznem őket. 70 éves Papájuk is lejött eme eseményre. Édes Istenem, csak Apámat ne veszítsem még el! Úgy szeretik az unokák, úgy szeretem én is, hogy arra szavak nincsenek. A mai napig tanít, órákat ad, nevel. És nem csak tanítványokat, hanem engem is, amikor néha magam alatt vagyok, felcsapnak fejem felett a hullámok... Előzmény: csekelyke (452780) Törölt nick 452784 Azé' én is itt vagyok néha, bár a behavazás rám is érvényes. Méavnak meg nagyon örülök... :) De tényleg! Tényleg nagyon örülök, hogy szeretik a gyerekeid! Hogy így ismeretlenül is tudtam adni egy messzi "barátnak" valami maradandót! Közben az én jutúbom is megjavult. A fiam ugyanis felhívta rá a figyelmemet, hogy lekapcsolt hanggombbal nem is fogom soha hallgatni a zenéket.
Ez a menete a felmondásnak. A próbaidő alatt is jár a munkabér, ezt nem szabad elfelejteni, és ugyanúgy ki kell adni az igazolásokat, mintha már úgymond véglegesített munkaszerződése lett volna a "munkavállaló-jelöltnek". Arra is figyelni kell, hogy a próbaidő alatti felmondás szó szerint azt jelenti, hogy próbaidő alatt! Ha a próbaidő letelt, akár egy nappal is, akkor már nem lehet alkalmazni, mert jogellenes lenne. Az azonnali hatályú felmondás másik esete, ha valamelyik fél a munkaviszonnyal kapcsolatban olyan súlyos kötelezettségszegést követ el, pl. ittasan megy munkába, vagy megszegi a munkáltató utasításait, esetleg igazolatlanul van távol a munkahelyétől (szó nélkül napokra eltűnik), de az is ilyen súlyos kötelezettségszegés a munkavállalói oldalról nézve, ha a munkáltató nem fizeti ki az alkalmazottat. Ezekben az esetekben már kötelező indokolni a felmondást, hiszen ezeket a nagy általánosságban meghatározott indokokat tényekkel kell alátámasztani. Egyébként azonnali felmondási okokat már előre is le lehet fektetni a munkaszerződésben, ha a munka jellege olyan speciális, hogy a munkáltató már előre tud olyan súlyos eseteket, amikor biztosan fel kell, hogy mondjon.
(ebbe sokszor bele is buknak a munkáltatók, mert megindokolják, utána meg, ha nem áll meg az indok a bíróság előtt, akkor jogellenes lesz a felmondás és akkor állnia kell a jogellenes felmondás miatti jogkövetkezményeket) Minden munkahelyen a felvételt követően előírják a három hónapos próbaidőt. A három hónap a próbaidő maximuma, ennél azonban kevesebb is lehet. Ha kevesebbet állapítottak meg, akkor egyszer meg lehet hosszabbítani, de így is csak három hónap lehet összesen a hosszabbítással együtt is. A közszférában ez a maximum hat hónap, de minimum három hónap, azonban nem meghosszabbítható semmilyen esetben sem. A próbaidőt kötelező írásba foglalni, bár ez sokszor nem így történik a munka világában. Ezért jobb, ha a próbaidő alatt "mindent beleadunk" és például nem megyünk táppénzre, vagy nem késünk el a munkahelyről, hisz semmi sem lehet akadálya az azonnali hatályú felmondásnak ebben az időszakban. A felmondást kézbesíteni is kell, mert az átvétellel hatályosul. Ha nem veszi át a munkavállaló, akkor jegyzőkönyvet kell felvennie erről a tényről, és postázni tértivevényes levélben.
A felmondás és az azonnali hatályú felmondás a tájékoztatást követő harminc. A felek munkaszerződést törvényben meghatározott minta -munkaszerződés. Munkaügyi iratminta csomagok.
A felmondás ezen formáját viszont csak az okról való tudomásszerzést követő 15 napon belül lehet végrehajtani, de egy év után már egyáltalán nem, ez a jogvesztő határidő.